Поможем написать учебную работу
Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
10.Кварцхава Торнике Гуладиевич |
|
11.Михайлова Валентина Дмитриевна |
|
12.Муракаева Юлия Вадимовна |
|
13.Пушкарева Элла Петровна |
|
14.Самохин Николай Александрович |
|
15.Ткач Вячеслав Олегович |
|
16.Туманов Дмитрий Алексеевич |
|
17.Фомичева Валерия Дмитриевна |
|
18.Харин Виктор Вячеславович |
|
19.Четверикова Дарья Михайловна |
|
20.Шмыкова Татьяна Викторовна |
|
|
|
|
|
|
|
эл. почта oes111@yandex.ru
сайт - http://biin.msuc.org/index.php?option=com_content&view=article&id=9&Itemid=38
(подробно см. «Требования к работам» на сайте)
Работа обычно содержит: Титульный лист см. Приложение 1 (далее Прил.), СОДЕРЖАНИЕ Прил. 2; ВВЕДЕНИЕ (2-3 стр.), Основную часть, ЗАКЛЮЧЕНИЕ (2-3 стр.) Прил. 3; СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ Прил. 4, ПРИЛОЖЕНИЯ (при необходимости) Прил.5.
Рекомендуемый объем реферата 10-15 страниц машинописного текста, контрольной работы 15-20, курсовой работы 25-30, дипломной работы 60-100 страниц. При этом приложения (например, большие иллюстрации и таблицы, оформленные на отдельных листах) в рекомендуемый объем не входят.
Поля. левое - 25 мм, правое - 10 мм, верхнее и нижнее - 20 мм.
Шрифт. Times New Roman, через 1 интервал, выравнивание по ширине, размер шрифта - 14, в таблицах - 12, в подстрочных сносках - 10. Абзацы в тексте следует начинать с отступа, равного 1,25 см.
Нумерация страниц - арабскими цифрами, соблюдая сквозную нумерацию по всему тексту отчета. Номер страницы проставляют в центре нижней части листа без точки. Титульный лист включают в общую нумерацию страниц отчета, но номер страницы на титульном листе не проставляют. Проставлять номера страниц в тексте следует с номера 2 («Содержание»).
При подготовке работы в обязательном порядке должна быть использована основная литература по дисциплине, конспект лекций ведущего преподавателя, нормативные документы и методические указания кафедры, другие печатные и электронные ресурсы, список которых приводится в Списке литературы в конце работы (количество источников для курсовой работы не менее 10, для дипломной работы не менее 30). Ссылки на источники из списка приводятся по тексту работы в виде номера в квадратных скобках, например[15]. Список литературы по алфавиту.
Готовая работа представляется в прозрачном файле. Перед распечаткой следует обязательно проверить правописание.
Электронная версия работы представляется в формате .docx (для презентации .pptx) (только два файла работы и презентации). Недопустимо разбивать работу на несколько файлов (титульный лист, основная часть...) и устанавливать атрибут «только чтение». Название файла включает номер и название темы (кратко) и фамилию студента (например: 4_CRMS_Медведев.doc). По согласованию с преподавателем рекомендуется заранее присылать файлы для проверки на e-mail.
Далее указано, чего ни в коем случае делать нельзя:
менять порядок структурных частей: титульный лист, содержание, введение, основная часть, заключение, список использованных источников, приложения.
использовать чужие рефераты и другие студенческие работы (особенно из Интернета, т.к. в них много ошибок и устаревших данных), поскольку это будет выявлено и придется писать заново, но уже по другой теме и после получения незачета.
нарушать основные правила оформления, например размер шрифта, величину межстрочного интервала (1), употреблять разные гарнитуры шрифтов, оформлять текст без абзацных отступов (1.25 см). Особое внимание следует обратить на титульный лист.
нарушать сроки сдачи работ на проверку, т.к. руководитель может физически не успеть проверить все работы к защите, а их, возможно, еще придется исправлять; проконсультироваться по отдельным вопросам или прислать готовую работу можно по e-mail (по договоренности с преподавателем).
СОДЕРЖАНИЕ (пример)
Введение………………………………………………………….. 3
1. Программы для управления персоналом …………………4
1.1 Решаемые задачи ………..4
1.2 Краткое описание программ .……………………..7
2. Программа «ххххххххх» ……………………………………13
2.1 Краткое описание и сведения о производителе……...13
2.2 Модули ……………………………………………16
2.3 Работа в программе……………………………………….18
Заключение………………………………………………………23
Список литературы……………………………………………...25
Приложения …….26
ОСНОВНАЯ ЛИТЕРАТУРА