Будь умным!


У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

К проблемам возникающим в матричных организациях относят крах в период общеэкономического криз

Работа добавлена на сайт samzan.net:

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 6.11.2024

1. К проблемам, возникающим в матричных организациях, относят …

  1.  крах в период общеэкономического кризиса !
  2.  развитие групповщины !
  3.  ужесточение контроля по уровням управления
  4.  либеральный стиль руководства

2. Отношения, которые существуют между элементами структуры фирмы и обеспечивают их функционирование и развитие как единого целого, отражают …

  1.  организационное построение фирмы !
  2.  деятельность фирмы в целом
  3.  деятельность этих элементов
  4.  результаты деятельности фирмы

3. В линейной, линейно-штабной и линейно-функциональной структурах отображаются отношения между _______________ и _______________ управления.

  1.  объектом и субъектом !
  2.  субъектом и функциями !
  3.  объектом и функциями
  4.  субъектом и партнером

4. Наилучшая структура управления − это та, которая в большей мере отвечает ___________________ организации, а также воздействующим на нее …

  1.  целям и задачам !
  2.  внутренним и внешним факторам !
  3.  системам мотивации
  4.  системам контроля

5. Управленческое решение, которое реализуется в течение 6 месяцев после его принятия, называют в менеджменте …

  1.  Краткосрочным !
  2.  среднесрочным
  3.  долгосрочным
  4.  досрочным

6. Торговая организация реализовала проект размещения рекламы в сети Интернет и открытия интернет-магазина, для чего объем товаров в запасах, находящихся постоянно на складе организации, был увеличен с 2 млн рублей до 3 млн рублей. По итогам первого квартала работы магазина и распространения рекламы в сети выручка организации выросла с 4 млн рублей до 6,9 млн рублей. Прирост экономической эффективности от использования запасов в результате данных мероприятий составил _____ %.    

  1.  30!

7. Начальнику отдела маркетинга Иванову руководством поручено организовать масштабную промоакцию в сети магазинов фирмы. Установите правильную последовательность работ, произведенных Ивановым в рамках этапа организации исполнения данного управленческого решения.

  1.  разработка мероприятий по проведению промоакции 3
  2.  определение состава ответственных исполнителей из числа сотрудников отдела маркетинга 1
  3.  проведение совещания с ответственными исполнителями с целью постановки перед ними задач 2
  4.  наделение сотрудников необходимыми ресурсами (ноутбуки, сотовая связь)   4                     

8. Метод принятия решений, при котором на основе сходства объектов в одних признаках делают вывод об их сходстве в других, называется …

  1.  Аналогией !
  2.  синтезом
  3.  дедукцией
  4.  абстрагированием

9. Автором шведской модели социализма, получившим по итогам своих исследований Нобелевскую премию, является …

  1.  Г. Мюрдаль !
  2.  М. Вебер
  3.  Л. Эрхард
  4.  Г. Эмерсон

10. По мнению сторонников _________________, производство не может достичь значительной эффективности, если оно не будет совершенствовать социальную организацию предприятия.

  1.  школы человеческих отношений !
  2.  количественной школы управления
  3.  школы научного управления
  4.  процессного подхода к управлению

11. Согласно концепции ______________, управление должно начинаться с выработки целей и потом переходить к определению функций, системы взаимодействия и процесса.

  1.  управления по целям !
  2.  управления по результатам
  3.  системного управления
  4.  социального партнерства

12. Принципы трудовой деятельности человека применительно к любому производству независимо от рода его деятельности в рамках школы научного управления сформулировал …

  1.  Г. Эмерсон !
  2.  Г. Форд
  3.  Ф. Тейлор
  4.  Ф. Гилберт

13. Интервьюирование относится к функциям такого подразделения кадровой службы крупной организации, как сектор _______________.

  1.  найма рабочей силы !
  2.  профориентации и адаптации
  3.  трудовых отношений
  4.  охраны труда и техники безопасности

14. Рост статуса работника в организации, выражаемый присвоением очередного ранга за выслугу лет, реализуется в рамках ____________ карьеры.

  1.  статусной !
  2.  монетарной
  3.  властной
  4.  квалификационной

15. Результативность системы управления персоналом зависит от …

  1.  знания принципов управления персоналом всеми работниками !
  2.  активного участия в ее деятельности всех руководителей орг-ии              знания теорий управления персоналом
  3.  умения руководителей использовать зарубежный и отечественный  опыт

16. Одной из основных задач кадрового планирования персонала является …

  1.  привлечение необходимого и сокращение излишнего персонала!
  2.  профессиональная ориентация и адаптация персонала
  3.  оценка эффективности труда персонала
  4.  контроль и корректировка обучения персонала

17. В менеджменте метод эмоционального влияния, предполагающий усвоение и дальнейшее использование действий, поступков, манеры поведения и способа мышления других лиц, называется …

  1.  Подражанием !
  2.  убеждением
  3.  внушением
  4.  влиянием

18. К принципам делегирования полномочий как элемента самоменеджмента относятся …

  1.  фиксированная ответственность !
  2.  соответствие прав и ответственности !
  3.  неограниченный контроль
  4.  снижение уровня ответственности за отклонения

19. В теории менеджмента примером диагональной связи в коммуникационной сети организации являются коммуникации между …

  1.  начальником отдела кадров и бухгалтером !
  2.  директором и главным бухгалтером
  3.  начальником отдела маркетинга и маркетологом
  4.  главным бухгалтером и бухгалтером по заработной плате

20. К основным формам участия работников в управлении организацией относятся …

  1.  обсуждение вопросов работы организации с работодателем !
  2.  внесение предложений по совершенствованию работы  орг-ии !
  3.  осуществление своих обязанностей на рабочем месте
  4.  приобретение путевок в корпоративный профилакторий

21. Основными функциями организационной культуры являются …

  1.  Интегрирующая !
  2.  Адаптивная !
  3.  прогнозирующая
  4.  стимулирующая

22. В соответствии с нравственными требованиями менеджера к специфическим нравственным качествам относятся …

  1.  Ответственность !
  2.  Трудолюбие !
  3.  Оптимизм !
  4.  гуманизм
  5.  доброта

23. Признаками деструктивных конфликтов являются …

  1.  расширение конфликта!
  2.  независимость конфликта от исходных причин !
  3.  рост ситуативных высказываний, агрессивных действий участников !
  4.  развитие взаимоотношений в конфликте
  5.  угасание конфликта при исключении исходных причин

24. Решение, используемое при авторитарном стиле управления, является …

  1.  Единоличным !
  2.  коллегиальным
  3.  коллективным
  4.  демократичным

25. Модель исследуемого объекта, записанная в математической форме, представляет собой …

  1.  модель прогнозирования !
  2.  аналитическую модель
  3.  оптимизационную модель
  4.  модель планирования

26. Для работников, осуществляющих свою деятельность с преобладанием ______________ труда, определяются рациональные должностные обязанности, права и ответственность, процедуры и правила реализации отдельных процессов и функций.

  1.  Умственного!
  2.  физического
  3.  бригадного
  4.  инженерного

27. Совокупность прав, обязанностей и ответственности работников управления, определяющая их трудовые функции и границы компетентности, называется …

  1.  Должностью !
  2.  инструкцией
  3.  штатным расписанием
  4.  менеджментом

28. Выбор способа деятельности в целях получения материальных, социальных и психологических вознаграждений за ее результаты называют мотивами …

  1.  Приобретения !
  2.  удовлетворения
  3.  безопасности
  4.  подчинения

29. К функции организации относят выполнение следующих работ …

  1.  определение рациональных форм разделения и кооперации труда !
  2.  установление прав и обязанностей органов управления и   должностных лиц !
  3.  обеспечение аналитической информацией для принятия управленческих  реш-ий
  4.  постоянное поддержание заинтересованности работника в продолжении   дея-сти

30. Информационная система опирается на современные …

  1.  программные продукты !
  2.  средства вычислительной техники !
  3.  базы данных
  4.  компьютерные сети

31. Если организация инвестирует денежные средства в строительство нового производственного цеха, то она использует __________ метод управления.

  1.  Экономический !
  2.  социально-психологический
  3.  административный
  4.  организационный

32. Инвестиционная политика организации относится к ____________ методам менеджмента.

  1.  Экономическим !
  2.  социальным
  3.  организационно-распорядительным
  4.  административным

33. Задача повышения эффективности стимулирования деятельности работников отводится группе _____________ методов менеджмента.

  1.  социально-психологических !
  2.  социально-экономических
  3.  экономических
  4.  организационных

34. Примером согласительной формы проявления административных (организационно-распорядительных) методов является …

  1.  Консультация !
  2.  совет
  3.  разъяснение
  4.  приказ

35. Объем вырученной продукции в тыс. руб. при заданной величине производительности труда 15 тыс. руб./чел. и численности работников 120 человек будет равен …

  1.  1800 !
  2.  800
  3.  80000
  4.  2800

36. Работнику было поручено разработать конструктивное решение дизайна нового вида продукции и по итогам работы представить отчет. В этом случае реализуется принцип …

  1.  сочетания прав, обязанностей и ответственности !
  2.  плановости
  3.  дисциплины
  4.  коллегиальности

37. Мониторинг достижений техники и технологии отраслевого направления деятельности означает исследование ________ факторов внешней среды организации.

  1.  Технологических !
  2.  экономических
  3.  экологических
  4.  политико-правовых

38. По своей организационно-правовой форме к коммерческим организациям относится …

  1.  общество с ограниченной ответственностью !
  2.  ассоциация
  3.  религиозное объединение
  4.  потребительский кооператив

39. Совокупность способов и средств воздействия субъекта на объект управления для достижения определенных целей в менеджменте называется термином «________ управления».

  1.  Методы !
  2.  функции
  3.  принципы
  4.  законы

40. Динамизм квалификации менеджера связан с тем, что менеджер должен …

  1.  непрерывно повышать свою квалификацию !
  2.  выполнять роли как руководителя, так и специалиста
  3.  уметь работать в условиях культурных различий
  4.  иметь высокий общеобразовательный уровень




1. х років Обєктивність процесу екологічного аудиту досягається незалежністю аудиторів і компетентністю а
2. них систем Вода це одна з найпоширеніших на Землі сполук
3. Обязанности. Выявить взаимоотношения по информации данного работника с другими подразделениями ознако
4. Бактериальные удобрени
5. тема кадрового обеспечения организации Расстановка и оценка персонала Развитие персонала Набор
6. Виды придаточных предложени
7. Лекция 10 Интеграция в экономике 1
8. Утверждающий пафос горячее лирическое чувство в поэме Н В Гоголя Мертвые души
9. Введение [3] Малые голландцы [3
10. Курсовая работа- Научно-исследовательская работа студентов в высшей школе
11. тема рассказа. По социальной характеристике вор герой принадлежит к
12. Лабораторная работа ’ 2.html
13. Лабораторная работа по курсу Основы оптики Численное моделирование оптических явлений
14. Судебная товароведческая экспертиза потребительских товаров
15. тематика риторика рисование труд музыка ldquo;Окружающий мирrdquo; в бескомпьютерном варианте обучения возмо
16. Стандарты принятия решений по отбору персонала
17. варианта стратегии роста фирмы
18. Предмет и метод экономической теории1
19. РЕФЕРАТ дисертації на здобуття наукового ступеня кандидата технічних наук Макіївка ~ 2003
20. Знает правила тот кто играет тобой.html