Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
Подписываем
14. ПИТАННЯ ДЛЯ ІСПИТУ
1. Загальні засади організації конфіденційного діловодства установ, його організаційно – технологічні особливості.
2. Нормативне та методичне регулювання конфіденційного діловодства.
3. Інформація з обмеженим доступом. Класифікування інформації з обмеженим доступом.
4. Створення переліків відомостей інформації з обмеженим доступом.
5. Загальні засади захисту інформації з обмеженим доступом.
6. Приймання й облік документів з обмеженим доступом. Проставляння грифу грифу обмеження доступу до документів.
7. Розмноження й розсилання (надсилання) конфіденційних документів.
8. Формування виконаних документів з обмеженим доступом у справи.
9. Використання документів обмеженого доступу в поточному діловодстві та архіві. Зняття грифу «Для службового користування».
10. Порядок відбору документів обмеженого доступу для зберігання та знищення. Нормативно – правові аспекти і документування.
11. Забезпечення схоронності документів обмеженого доступу. Контроль за наявністю.
12. Облік, зберігання й використання печаток, штампів і бланків.
13. Підготовка документів з обмеженим доступом до передавання на архівне зберігання.
14. Оформлення справ з обмеженим доступом. Передавання документів з обмеженим доступом і справ на архівне зберігання.
15. Вимоги до порядку зберігання архівних документів з обмеженим доступом.
16. Різновиди звернень громадян та їхня роль у системі державного управління.
17. Змістовні та структурні вимоги до звернення громадян. Забезпечення чинності звернень.
18. Порядок прийняття та розгляду звернень громадян.
19. Ведення діловодства за зверненням громадян.
20. Порядок розгляду звернень громадян.
21. Організація контролю виконання рішень за зверненнями громадян.
22. Протоколи розбіжностей до договорів.
23. Комерційні акти.
24. Претензійні листи і листи-відповіді на них.
25. Позовні заяви.
26. Господарський договір: поняття та класифікація.
27. Господарський договір: типова форма договору.
28. Державна служба зайнятості, її структура і повноваження.
29. Порядок реєстрації, перереєстрації та ведення обліку громадян по працевлаштуванню.
30. Основні функції та обов’язки кадрових служб.
31. Призначення документації з кадрів.
32. Трудова книжка.
33. Ведення трудових книжок.
34. Документування пенсійного забезпечення.
35. Трудовий договір.
36. Трудові контракти, трудові угоди.
37. Особова справа. Порядок ведення особових справ.
38. Зміст і особливості конфіденційного діловодства.
39. Організація конфіденційного діловодства.
40. Режим зберігання конфіденційних документів.
41. Підготовка конфіденційних документів для архівного зберігання і знищення.
42. Звернення громадян, вимоги до звернення.
43. Порядок прийняття та розгляду звернення громадян.
44. Зовнішньоекономічні договори, вимоги до зовнішньоекономічних договорів.
45. Документи з організації зовнішньоекономічних зв’язків.
46. Типові та індивідуальні терміни виконання документів. Нормативно – методичне регулювання.
47. Застосування Переліку типових документів, що утворюються в діяльності органів державної влади та місцевого самоврядування, інших установ, організацій підприємств, із зазначенням зберігання документів (К., 1997) для визначення термінів зберігання документів.
48. Види кадрових служб та їх чисельність.
49. Завдання, напрями роботи і обов’язки кадрових служб.
50. Загальні вимоги до підготовки наказів з особового складу.
51. Основні поняття і правове регулювання пенсійного забезпечення.
52. Порядок оформлення документів для призначення пенсій.
53. Порядок заповнення подання для призначення пенсій.
54. Базисні умови поставок. Інкотермс.