Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
Подписываем
Зайцева Н. В.
Российский государственный аграрный университет –
МСХА имени К. А. Тимирязева
Научный руководитель: Маковецкий В. В., профессор, к. э. н.
КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ ПО КАДРОВОМУ ОБЕСПЕЧЕНИЮ
Персонал – это главная движущая сила предприятия. Результат деятельности предприятия во многом зависит от кадрового состава, квалификации персонала и удовлетворенности своей работой и т. д.
Цель исследования - разработка рекомендаций по совершенствованию работы с персоналом сельскохозяйственной организации.
Объектом исследования является ООО «Возрождение» Касимовского района, Рязанской области, специализирующееся на производстве и реализации молока.
В ходе анализа проблем и их причин по кадровому обеспечению данной организации нами установлено, что:
наблюдается динамика сокращения численности работников;
специалисты не владеют компьютерными навыками;
основная часть работников организации в возрасте от 45 лет;
нет молодых специалистов, низкая заработная плата;
не развита система морального и материального стимулирования;
На основе проведенного анализа нами, с позиции консультанта, разработаны рекомендации по совершенствованию работы с персоналом организации:
Тема кадрового голода на селе очень актуальна в наше время. Мы считаем, что силами отдельных предприятий невозможно наладить ситуацию в сельском хозяйстве. Только государственная поддержка вместе с молодой энергией и инициативностью предприятий будут способны преодолеть все препятствия, которые встречаются на пути к новой счастливой жизни села!