Будь умным!


У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

Вариант 5 В результате проведения мероприятий по повышению безопасности технологических процессов и произ

Работа добавлена на сайт samzan.net:


Практическая работа. Вариант 5

В результате проведения мероприятий по повышению безопасности технологических процессов и производств на предприятии ООО «Альфа» снизился уровень травматизма и заболеваемости рабочих. Рассчитайте социально-экономический эффект в результате снижения компенсационных выплат и снижения текучести кадров. Исходные данные представлены в таблице 2.1.

Таблица 2.1

Исходные данные для расчета

Наименование показателя

Обозначение

Базовый вариант

Проектируемый вариант

Сумма начисленного заработка, руб.

263000

263000

Количество календарный дней, за которые получен заработок, дн.

365

365

Количество дней временной нетрудоспособности, за которое начислено пособие, дн.

16

16

Количество работников, которым начисляется пособие, чел.

Q

5

3

Число увольняющихся за исследуемый период по причинам, относящимся к текучести, чел.

4

2

Среднесписочная численность рабочих за соответствующий период, чел.

16

15

Затраты в среднем на одного вновь принятого рабочего, руб.

770

Число рабочих  вновь прибывших за год, чел.

3

Расходы, связанные с организационной работой по приему (увольнению) одного работника, руб.

560

Число рабочих, уволившихся за год, чел.

4

Расчет социально-экономического эффекта

Дополнительный социально-экономический эффект от реализации комплекса рассматриваемых мероприятий  определяется по проектируемому варианту в сравнении с базовым (до внедрения мероприятий) и включает в себя:

- определение экономии расходов по социальному обеспечению в результате снижения травматизма и профессиональных заболеваний;

- определение экономического эффекта от снижения текучести кадров в результате улучшения условий труда.

2.1. Произведем расчет  экономии расходов  по социальному обеспечению работников.

Средний дневной заработок  работника q-го работника по k-му варианту расчета по данным за последние 12 календарных месяцев предшествующих месяцу наступления нетрудоспособности

,

где: - сумма начисленного заработка q-у работнику по k-му варианту расчета (облагаемая взносами в фонд соц. страхования) за последние 12 календарных месяцев предшествующих нетрудоспособности, руб.;  - количество календарных дней за которые сделано начисление (получен заработок), дн.

Пособие по временной нетрудоспособности, беременности и родам q-го работника по k-му варианту расчета

,

где: - количество дней временной нетрудоспособности за которое начислено пособие, дн.; - коэффициент, учитывающий суммарную продолжительность времени уплаты страховых взносов и (или) налога (0,8).

Итого пособие по временной нетрудоспособности, беременности и родам

,

где: Q-количество работников, которым начисляется пособие, чел.

Прочие расходы  (пенсии по инвалидности и т.д.).                              

,

где: - коэффициент, учитывающий прочие затраты по временной потере трудоспособности (в  машиностроении можно принять как 2).

Итого расходы по социальному обеспечению работников предприятия

Итого экономия расходов по социальному обеспечению работников предприятия  

2.2. Экономию расходов предприятия от снижения текучести кадров  можно рассчитать по следующей формуле:

        

где: - среднегодовой ущерб, причиняемый текучестью кадров, руб.;  и  - коэффициент текучести кадров, до и после внедрения мероприятий; - коэффициент, учитывающий долю работников, увольняющихся по причинам неудовлетворенности условиями труда, в общем числе уволенных по причинам, относящимся к текучести (0,6).

Коэффициент текучести кадров:    ,            

где:  - число увольняющихся за исследуемый период по причинам, относящимся к текучести, чел; - среднесписочная численность рабочих за соответствующий период, чел.

Среднегодовой ущерб, причиняемый предприятию текучестью кадров:

           

где: - расходы, связанные с обучением вновь принятых рабочих, руб.; - расходы, связанные с организационной работой по приему и увольнению рабочих, руб.

      

где: - затраты в среднем на одного вновь принятого рабочего, руб.; - число рабочих  вновь прибывших за год, чел.

где: - расходы, связанные с организационной работой по приему (увольнению) одного работника, руб.; - число рабочих, уволившихся за год, чел.

Тогда общий социально-экономический эффект определим по формуле :




1. Реферат- Парадокс правового біхевіоризму трактату Геделя-Вітгенштейн
2. цы нац валюты выраженная в едцах иностр
3. тема общества
4. Модальные слова в произведении И
5. социалистическая политикоправовая идеология во второй половине XIX в
6. Кураловский детский сад Занятие по экологии ЛЕСНЫЕ ЗВЕРИ ЗИМОЙ для старшей группы По
7. Астраханский государственный университет Утверждено- на Совете биологиче
8. реферат дисертації на здобуття наукового ступеня доктора ветеринарних наук.
9. Ход работы На территории России наблюдается более 30 видов опасных природных явлений
10. Задание создать WiFi сети 1 точка доступа и 10 компьютеров настройка сети
11. РЕФЕРАТ дисертації на здобуття наукового ступеня кандидата біологічних наук КИЇВ ~ Ди
12. Остались только мифы о мудрой расе охранявшей некогда мир
13. Формування патріотичних почуттів молодших школярів у позаурочній діяльності
14. . Классификация магнетиков Все существующие в природе вещества по своим магнитным свойствам подразделяютс.
15. Вхождение многих организаций в рыночную экономику обусловило проблему представления полной финансов
16. Человек и Труд 11 1999Корреспондент Марина Баринова ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА Егор Гайдар-
17. История возникновения денег и эволюция их форм
18. перевод основанный на тенденции к дословному воспроизведению языка оригинала в ущерб смыслу целого и в ущ
19. Имущественное страхование
20. модуль сил эквивалентной пары сил если ее плечо будет равно 6м