Будь умным!


У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

Сияние Тренинг- Холодные звонки ~ алгоритм успеха 12 марта 2014 года с 1000 до 1800 Продажи по телефон

Работа добавлена на сайт samzan.net:

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 9.11.2024

Центр кадровых решений «Сияние»

Тренинг:  

Холодные звонки – алгоритм успеха

12  марта  2014 года с 10-00 до 18-00

Продажи по телефону – одни из самых трудных, и требуют особого мастерства и терпения. Порой мы просто с замиранием сердца набираем очередной телефонный номер потенциального клиента, стараемся, рассказываем, а в ответ слышим лишь холодное «нет». И, тем не менее, есть специальные технологии, используя которые можно достигнуть успеха в телефонных продажах. Именно о них и пойдет речь на тренинге.

 Для кого: менеджеры по продажам, менеджеры по работе с клиентами, торговые представители, торговые агенты.

Результат:

Участники разрабатывают:

  1.  Сценарий  «холодного» звонка (учитывая цель звонка).
  2.  Сценарий «прорыва» через секретаря, «привратника»
  3.  Презентацию товара\услуги с учетом выгоды для клиента
  4.  Банк ответов на часто встречающиеся возражения.

Программа тренинга:

  1.  Особенности и основные этапы продажи по телефону.
  •  Определение продажи. Виды продажи. Какие действия необходимы для успешной продажи по телефону.

  •  Специфика холодных продаж. Как преодолеть внутренний барьер и настроиться конструктивно. Работа с собственными ресурсами.
  •  Алгоритм подготовки к холодным звонкам. Пошаговые рекомендации. Практикум.
  1.  Правила и нормы делового общения по телефону.
  •  Благоприятный "телефонный имидж" вашей компании.
  •  Интонационная окраска вашей речи. Работа с голосом. Коммуникативные и ресурсные возможности осанки при телефонном общении.
  •  Ответ на звонок. Сообщение, когда абонент отсутствует. Повторный звонок.
  •  Чего нельзя говорить по телефону: негативные темы и слова, фразы – разрушители контакта. Наиболее частые ошибки в телефонных переговорах и их последствия.
  •  Повторные звонки. Правила и ограничения. Настойчивость и навязчивость: в чем разница?

3. Преодоление барьеров при телефонном контакте и начало разговора.

  •  Эффективный разговор с секретарем, «привратником».
  •  Способы преодоления «секретарского барьера».  Корректные и «опасные» способы. Как пройти секретарский барьер, оставаясь в рамках норм делового общения.
  •  Как настроить собеседника на вашу волну и добиться расположения?

Практикум «Преодоление секретарского барьера и выход на лицо, принимающее решение. Составление речевых скриптов.

  1.  Этапы продаж. Цели и задачи каждого этапа.
  •  Конструктивное начало разговора с лицом, принимающее решение. Варианты и способы. Выбор оптимального варианта в зависимости от ситуации.
  •  Выявление потребностей и интересов клиента. Мотивы, интересы и потребности клиентов при продажах. Роль вопросов при сборе информации и выяснения потребностей клиента. Вопросные технологии при продажах. Техники активного слушания в продажах. Особенности активного слушания по телефону.

Практикум: «Составление банка вопросов для выявления потребностей».

  •  Презентация продукта или услуги по телефону. В чем отличие продаж услуг и товара? Специфика продажи дорогого товара\услуги.
  •  Эффективное представление товара\услуги покупателю.

Практикум: «Индивидуальные разработки участниками презентаций:  своей компании, товара\услуги  и себя, как специалиста.

  •  Причины возникновения возражений.  «Отговорки» и истинные возражения – как отличить? Алгоритм ответов на возражения клиента.
  •  Работа с возражением по поводу цены. Работа с возражениями «нам ничего не нужно», «мы довольны нашим поставщиком», «нам не интересен ваш товар» и т.д.

Практикум: «Наработка банка ответов на типичные возражения клиентов участниками тренинга».

  •  Что нужно делать после телефонного разговора. Оценка разговора.

Бизнес – тренер: Булгакова Наталья, директор Центра кадровых решений  «Сияние», бизнес – тренер по направлению «продажи и работа с клиентами», «тайм – менеджмент». Опыт проведения бизнес – тренингов с 2005 года.

Более 14-ти  лет практического опыта продаж (опт и розница), в том числе более 6-ти лет на руководящих позициях.

Почетные клиенты:   Новосибирская швейная фабрика «Классика», Юлемар, ТК  Новосиб,  Сайбер ком, Крона, Универсал – сервис, Крона, Русич, Мистер Игрушкин, НАТИ, Милавица, Агентство правовой информации,  Альянс,  Амега,  Большой праздник, БИС – Новосибирск и другие компании   Новосибирска, Омска, Красноярска, Кемерово, Новокузнецка, Барнаула и других городов Сибирского федерального округа и Алтайской республики.

Некоторые отзывы:

Евгений

«Очень понравился стиль преподнесения материала: особенно чередование практики с видеоматериалами»

Анна:

«Я работаю в рознице 6-й год, несмотря на это было получено 80% новой информации, материал изложен очень доступно, много наглядных примеров, сценок, упражнений, это помогает лучше запоминать материал»

Наталья

«Полезной оказалась информация о правильной презентации товара, индивидуальный подход к каждому клиенту, как правильно «подвести» к сделке.

Тамара

«Я начинающий продавец, поэтому вся информация была необычайно интересна, подробна, доступна. Весь тренинг был очень емкий, конкретный, с обыгрыванием ситуаций, замечательная методическая тетрадь с рекомендациями. Появилась структура и четкий пример, как должно быть»

Светлана

«Спасибо за тренинг! Теперь для меня менеджер не «приставатель», а друг, помощник, проводник!»

По окончании выдается именной сертификат!

12 марта (среда) 2014 года с 10-00 до 18-00

Адрес и время проведения: г. Новосибирск, ул. Красный проспект 220, к 1, офис 212.

Стоимость участия:  4 800 рублей

(если Вы приходите с коллегой, то скидка каждому – 15 %)

Контакты: Булгакова Наталья - 8(383) 248-78-16, 203-39-67, siyanie@ckrs.ru

Наш сайт в интернете: www.ckrs.ru

Рады встрече с Вами!




1. реферат дисертації на здобуття наукового ступеня кандидата медичних наук ХАРКІВ ~ Дис
2. ТЕМА АВТОМАТИЗАЦИИ
3. ВЗРОСЛОСТЬ ЗРЕЛОСТЬ Общепсихологическая характеристика взрослости
4. Лекция 1 Характеристика психологии как науки- объект и предмет психологии План 1
5. К истокам Руси
6. Свойство, при выполнении которого информация сохраняет заранее определенные вид и качество
7. в основі вартості лежить суспільно необхідна праця; 2 величина вартості товару прямо пропорційна до кіл
8. РЕФЕРАТ дисертації на здобуття наукового ступеня доктора економічних наук Київ ~ Дисерт
9. Курсовая работа- Расчёт экономической эфективности предприятия
10. Методология научно-исследовательских программ ИЛакатоса
11. Вступ Лісові ресурси є важливою складовою господарського комплексу України оскільки вони забезпечують на
12. тематичної моделі об~єкта управління методом найменших квадратів Мета роботи Одержання пра.
13. труд Исследование социальных проблем в неразрывном единстве науки и практики
14. Карта обеспеченности студентов учебной, учебно-методической литературой и иными библиотечно-информационными ресурсами по дисциплине «Неорганическая химия» l
15. Тема 2 Система органов государственного регулирования экономическим развитием 2 часа Президент У
16. Реакторный графит разработка производство и свойства
17. Процедурний аспект обліку в німецькомовних країнах
18. Роль государства в обеспечении прав и свобод человека
19. Сохраняющаяся во всем мире в течение последних десятилетий тенденция к увеличению употребления спиртных
20. Смысл названия одного из произведений русской литературы XX века