У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

затраты живого труда на производство единицы продукции или единицы работ

Работа добавлена на сайт samzan.net: 2016-03-13

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 1.7.2025

Труд является важнейшей экономической категорией, его затраты непосредственно определяют эффективность сложившейся организации производства. Посредством трудовой деятельности работник воздействует на предмет труда, что позволяет достигать запланированных результатов деятельности. Интенсивность и качество трудового процесса определяют такие важные показатели, как трудоемкость, фондоотдача, материалоемкость и количество затраченного времени. 

Трудоемкость - затраты живого труда на производство единицы продукции или единицы работ. Нормативная трудоемкость измеряется в нормо-часах. Фактическая трудоемкость продукции исчисляется делением затраченного рабочего времени на общий объем продукции в натуральных или стоимостных измерениях.

Фондоотдача - экономический показатель эффективности использования основных фондов - количество продукции на рубль основных производственных фондов. Материалоемкость - расход материалов в расчете на натуральную единицу или на единицу стоимости выпускаемой продукции.

Материалоемкость измеряется в физических единицах, в денежном выражении или в процентах, которые составляют стоимость материалов в общих издержках производства продукции, в себестоимости. 

На основе таких данных можно судить о производительности труда и выявить проблемы, с которыми сталкивается организация на производстве. Само количество рабочей силы определяет такие важнейшие макроэкономические понятия, как занятость и безработица, они характеризуют экономическую ситуацию в стране. Рабочая сила представлена всеми людьми, которые так или иначе вовлечены в производство или другой род деятельности в соответствии со специализацией организации. В результате труда происходит формирование дохода персонала — заработной платы.

Таким образом, можно сказать, что труд — совокупность способностей человека. От его качества зависит качество произведенной продукции и, как следствие, спрос на нее. Это особенно важно, когда фирма ведет неценовую конкурентную борьбу на рынке совершенной конкуренции.




1. Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и допо
2. Отчет по производственной практике Специальность- 230101 Вычислительные машины комплексы системы и сети
3. Тема семинаратренинга- Расчет заработной платы в программе 1С- Зарплата и Управление Персоналом 8
4. В теории гражданского процесса осуществление судами контроля за действиями органов государственной вл
5. Co ozn sld kont ksi~gowych i gdzie uwzgl
6. The Cup Of Life t the 1999 Grmmy wrds ceremony;
7. Понятие информации и ИКТ. Операционная система Windows
8. Философия Утверждены на заседании кафедры 31.
9. Реферат- Разработка мероприятий по увеличению экономической эффективности на примере ОАО Омскстройматериалы
10. Феномен Зейгарник