Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
Подписываем
Расследование и учет несчастных случаев на производстве
«Положение о расследовании и учете несчастных случаев на производстве» утверждено постановлением Правительства РФ от 11 марта 1999 г. № 279.
Расследуются все нс на производстве, повлекшие за собой необходимость перевода работника на другую работу, временную или стойкую утрату трудоспособности либо его смерть, если они произошли:
- в течение рабочего времени на территории организации или вне ее (включая установленные перерывы), а также во время, необходимое для приведения в порядок орудий труда, одежды и т.п. перед началом или по окончании работы, а также при выполнении работ в сверхурочное время, выходные и праздничные дни;
- при следовании к месту работы или с работы на предоставленном работодателем транспорте либо на личном транспорте при наличии соответствующего договора о его использовании в производственных целях;
- при следовании к месту командировки и обратно;
- при следовании на транспортном средстве в качестве сменщика во время междусменного отдыха;
- при работе вахтово-экспедиционным методом во время междусменного отдыха, а также при нахождении на судне в свободное от вахты и судовых работ время;
- при привлечении работника в установленном порядке к участию в ликвидации последствий катастрофы, аварии и других чрезвычайных происшествий природного и техногенного характера;
- при осуществлении не входящих в трудовые обязанности работника действий, но совершаемых в интересах работодателя или направленных на предотвращение аварии или несчастного случая.
Первоочередные меры при нс: сообщить непосредственному руководителю работ, ктр обязан организовать первую помощь, сообщить работодателю о нс, сохранить до начала расследования нс обстановку.
При групповом нс, тяжелом нс или нс со смертельным исходом работодатель в течение суток по утвержденной форме обязан сообщить об этом в территориальное подразделение Рострудинспекции, в прокуратуру по месту происшествия, в орган исполнительной власти субъекта РФ, в ведомственный орган по принадлежности организации, в организацию, ктр направила работника в организацию, и ряд других.
Расследование нс проводит комиссия в составе представителей работодателя и трудового коллектива.
Комиссия в трехдневный срок оформляет акт (форма Н-1) в двух экз., для застрахованных – в трех.
Групповые, тяжелые и смертельные нс расследуются в течение 15 дней комиссией в составе гос. инспектора по ОТ, представителей работодателя, органа исполн. власти субъекта РФ и профоргана, а кроме акта по форме Н-1 на каждого пострадавшего составляется спец. Акт о расследовании. Кроме того, гос. инспектор по ОТ пишет свое заключение.
Анализ травматизма
Один из инструментов управления ОТ.
Критерии:
- показатель частоты тр.- Кч (число нс, приходящихся на 1000 работающих за определенный период времени (год)
Т1000
Кч= --------
С
Т – численность травмированных людей,
С – среднесписочное число работающих.
- показатель тяжести травматизма Кт (средняя длительность нетрудоспособности, приходящаяся на один нс
Д
Кт= ---
Т
Д – суммарное число дней нетрудоспособности по всем нс.
- показатель нетрудоспособности Кн (комплексно учитывает частоту и тяжесть травм)
Д1000
Кн=КчКт=- --------
C
- показатель частоты нс с летальным исходом Кл (уровень принудительной смертности на производстве, приходящийся на 1000 работающих)
Nл1000
Кл= ------------
С
Динамика показателей тр. и нетрудоспособности определяет тенденцию изменений условий и охраны труда и явл. основанием для выработки управляющих решений для работодателя и вышестоящих организаций управления в области ОТ.
Ответственность за нарушение требований по безопасности труда
ФЗ «Об основах ОТ в РФ», ТК, Кодекс об административных правонарушениях и Уголовный кодекс.
Виды ответственности: