У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

Тематика курсовых работ Стратегия организации и кадровая политика

Работа добавлена на сайт samzan.net: 2016-03-13

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 6.4.2025

Перечень курсовых работ

по курсу: «Кадровая политика и кадровое планирование»

По направлению: 080200.62 «Менеджмент»

Тематика курсовых работ

  1. Стратегия организации и кадровая политика.
  2. Принципы разработки и уровни кадровой политики.
  3. Кадровая политика и кадровые процедуры.
  4. Кадровая программа организации.
  5.  Диагностическая модель (УП-модель) в управлении персоналом: возможности анализа, планирования и прогнозирования кадровых процессов.
  6.  Критерии эффективности и результативности кадровой политики организации.
  7.  Законодательство о государственной и муниципальной службе в РФ и основы государственной кадровой политики.
  8.  Цели и функции руководителей различных уровней в реализации кадровой политики.
  9.  Профессионально-должностная структура организации.
  10.  Государственные и муниципальные должности, категории и группы.
  11.  Содержание современной российской кадровой политики в сфере государственного и муниципального управления.
  12. Приоритетные направления кадровой политики в сфере государственного и муниципального управления.
  13. Маркетинг персонала.
  14. Нормирование и учет численности персонала.
  15. Кадровый резерв: формирование, цели работы, виды резерва.
  16.  Содержание работы по формированию организационной структуры управления.
  17. Методы построения системы управления персоналом.
  18. Оперативный план работы с персоналом.
  19. Сущность, способы и проблемы делегирования полномочий.
  20.  Повышение эффективности организации профессионального обучения на промышленном предприятии.
  21.  Особенности работы с персоналом в государственном  учреждении (на малом предприятии).
  22.  Управление персоналом в условиях реорганизации предприятия (в ситуации кризиса).
  23.  Формирование и эффективное использование кадрового резерва.
  24.  Анализ эффективности кадровой политики организации.
  25.  Анализ эффективности работы кадровой службы (других социальных  подразделений) организации.
  26.  Анализ кадрового потенциала организации.
  27.  Прогноз карьерных перспектив работников организации.
  28.  Современные технологии найма и подбора персонала фирмы.
  29.  Формирование системы адаптации молодых рабочих на производственном предприятии (в организации).
  30.  Управление трудовой карьерой государственных (муниципальных) служащих.
  31. Формирование кадровой политики организации.
  32. Формирование системы стратегического управления персоналом.
  33. Сущность, методы и цели набора персонала. 
  34. Профотбор и его сущность и этапы.
  35. Опыт российских и зарубежных предприятий в части процедуры приема на работу.
  36. Совершенствование системы поиска и отбора персонала на предприятии.
  37. Сущность адаптации персонала.
  38. Факторы, влияющие на адаптацию персонала.
  39. Особенности адаптации руководителей.
  40. Совершенствование методики подготовки производственного персонала на предприятии.
  41. Организация переподготовки работников на предприятии.
  42. Особенности коучинга как форма развивающего обучения, анализ российского и зарубежного опыта.
  43. Особенности проведения аттестации персонала.
  44. Формирование резерва на продвижение на предприятии.
  45. Способы подготовки лиц к занятию руководящих должностей.
  46. Управление процессом введения руководителей в должность.
  47. Особенности кадрового планирования на предприятиях различных организационных форм.
  48. Планирование отдельных этапов карьеры работника.
  49. Совершенствование управления деловой карьерой персонала.
  50. Разработка карьерограммы руководителя кадровой службы крупной компании.

Утверждено на  заседании  кафедры менеджмента и маркетинга

Протокол №  ____от _________ 20____г.

Зав. кафедрой, доцент   ______________ И.Н. Сафронова




1. Курсовая работа- Право власності на землю
2. Ccent nd dilect.[15] By the time of Willim Shkespere mid 16th erly 17th century[16] the lnguge hd become clerly recognisble s Modern English
3. Центр развития ребенка Детский сад 6 Согласовано
4. нм техпроцесса с использованием FinFETтранзисторов
5. Учебное пособие- Общая теория государства и права
6. Тема КР Оценка КР Тест - билет Итого
7. версия гайда Сайты форумы группы для обмена
8. . Методологические и организационные основы аудита затрат на производство 1
9. Расчет точностных параметров
10. Тема- Унилатеральные подходы в определении применимого права У унилатеральном методе иногда встречаются