Будь умным!


У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

. Аттестация рабочих мест по условиям труда Основная цель аттестации рабочих мест по условиям труда заклю

Работа добавлена на сайт samzan.net:

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 25.11.2024

111.  Аттестация рабочих мест по условиям труда

Основная цель аттестации рабочих мест по условиям труда заключается в регулировании отношений между нанимателем или уполномоченным им органом и работниками по реализации права на здоровые и безопасные условия труда (улучшение условий труда, установление пенсий в связи с особыми условиями труда, минимально гарантированного размера доплат, льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда

Аттестация проводится аттестационной комиссией предприятия, состав и полномочия которой определяются приказом руководителя предприятия. Периодичность проведения аттестации - один раз в пять лет.

Внеочередная аттестация проводится:

-в случае изменения условий и характера труда при реконструкции предприятия, внедрении новой техники и технологии, изменении технологических процессов, применении новых видов сырья и материалов;

-при улучшении условий труда за счет осуществления организационно-технических мероприятий;

-по инициативе нанимателя или уполномоченного им органа, профсоюзного комитета или другого выборного органа трудового коллектива, работника предприятия;

-по инициативе Государственной экспертизы условий труда.

Аттестация рабочих мест предусматривает:

-выявление на рабочем месте вредных и опасных производственных факторов, формирующих неблагоприятные условия труда, и установление причин их возникновения;

-исследование санитарно-гигиенических факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса

-количественную оценку условий труда на рабочем месте;

-разработку и составление перечня организационно-технических мероприятий по улучшению условий труда;

-определение права работников на пенсию по возрасту по Спискам N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию за работу с особыми условиями труда (далее - Список N 1 и Список N 2), установление за счет средств предприятия доплат, льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда;

-подтверждение особых условий труда по Спискам N 1 и N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию за работу с особыми условиями труда (далее - Список N 1 и N 2), установление за счет средств предприятия доплат, других льгот и компенсаций за работу в неблагоприятных условиях труда;

-составление перечня рабочих мест, профессий и должностей, работникам которых по результатам аттестации подтверждены особые условия труда, предусмотренные Списками N 1 и N 2. Форма перечня утверждается Министерством труда и социальной защиты;

-определение размера дифференцированных тарифов (взносов) на государственное социальное страхование.

Состав аттестационной комиссии:

1) главный специалист от предприятия; 2) работник отдела кадров, труда и заработной платы; 3) медработник; 4) представитель профсоюза.




1. КОНКУРСЫ 26 НОЯБРЯ вторник 14.
2. Утверждаю Декан факультета С
3.  Ответ- 2
4. паблик рилейшнз На Западе это известно любому интересующемуся экономикой человеку
5. тематических показателях эффективности образовательного процесса
6. Оценка личности Ивана Грозного и итоги его правления
7. а- Процесс воздействия на вещество природы и на знания Производительные силы производственноте
8. До приймального відділення доставлений хворий зі скаргами на сухість в роті світлобоязнь та порушення з
9. Тверской государственный университет в г
10. ТЕМАТИКА КИЇВ ~ 2004 Юртин І
11. Мистер Доджсон и Льюис Кэрролл
12. на тему- РОБОТУ ВИКОНАВ РОБОТУ ПРИЙНЯ
13. реферат дисертацiї на здoвуття наукoвoгo ступеня дoктoра геoграфiчних наук Кракiв ~ Дис
14. Инфляция ~ единственная форма наказания без законного основания Милтон Фридмен Выбранное мною высказ
15. Опыт внедрения и автоматизации управленческого учета
16. тематика Молодых Ауд
17. Себер Йолдызы Звезда Сибири 2014 и Татар егете ~ Джигит 2014
18. Психология верующих
19. Искусство против войн и насилия Дисциплины- парадные мажоретки маршевые группы барабанщ
20. Проблема злочину і спокути у творчості Т Шевченка періоду заслання