Поможем написать учебную работу
Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
![](images/emoji__ok.png)
Предоплата всего
![](images/emoji__signature.png)
Подписываем
Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
Подписываем
57. Ответственность юридического лица или гражданина за вред, причиненный его работником
Юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.
Признаки:
1) для возложения на юридическое лицо обязанности по возмещению вреда, причиненного его работником необходимо наличие вреда, противоправных действий, причинной связи и вины. + необходимо причинение вреда работником юридического лица или гражданина непосредственно при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей;
2) вина работника в причинении вреда потерпевшему признается виной самого юридического лица. Но работник несет ограниченную ответственность в виде среднемесячного заработка.
Субъекты:
-потерпевший (любой субъект гражданского права),
-непосредственный причинитель вреда - Непосредственным причинителем вреда может выступать орган юридического лица, работник, служащий, представитель, должностное лицо, лицо, выполняющее работу на основании договора, действиями которых был причинен вред
Но тут должны быть соблюдены условия, при которых указанные субъекты признаются «работниками» в смысле данного деликта:
1) наличие трудовых отношений между юридическим лицом и работником (основанные на трудовом договоре, контракте, приказе, распоряжении и т.п.);
2) если работы выполняются на основании гражданско-правового договора, то исполнитель действовал или должен был действовать по заданию юридического лица либо гражданина и под их контролем;
3) наличие служебных отношений, под которыми понимается любая деятельность работника по реализации правоспособности юридического лица по заданию руководителя.
-ответственное лицо (юридическое лицо или гражданин).
Ответственность за вред, причиненный работником, может быть возложена на:
1) юридическое лицо любой организационно-правовой формы;
2) хозяйственные товарищества и производственные кооперативы (п.2 ст.1068 ГК РФ), если вред причинен их участниками (членами) при осуществлении ими предпринимательской, производственной и иной деятельности товарищества или кооператива;
3) гражданина, при этом ст. 1068 ГК РФ не требует обязательного наличия у гражданина статуса индивидуального предпринимателя.