Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
Подписываем
Тема 2: Економічна робота підприємства
Економічний аналіз як один із видів управління підприємством.
План
1. Сутність економічного аналізу,його роль та основна мета.
5. Показники економічного аналізу.
6. Методи економічного аналізу.
Література:
1. Сутність економічного аналізу, його роль та основна мета.
Економічна робота на підприємстві складається в з аналізу, прогнозування та планування.
Аналіз - це розчленовування, розкладання об’єкту, що досліджується, на частини, елементи, на внутрішньо властиві цьому об’єкту складові, або спеціальні способи та прийоми дослідження економічних показників, що відображають господарьку діяльність підприємства.
Економічний аналіз - це глибоке, комплексне вивчення діяльності підприємства (або окремих показників) з метою підвищення ефективності.
Суть економічного аналізу – виявлення факторів (причин, чинників), що позитивно й негативно вплинули на показники господарської діяльності, вивчення їх взаємозв’язку і ступеня впливу на результати господарювання.
Роль економічного аналізу полягає в тому, що його результати використовуються для оцінки діяльності підприємства та слугують вихідною базою для обгрунтування планових завдань (показників) на майбутнє.
Основна мета аналізу - пошук резервів підвищення рентабельності підприємницької діяльності.
Аналіз має бути: - систематичним;
3. Види економічного аналізу
Види економічного аналізу: - ретроспективний;
- поточний;
- перспективний.
Підприємства
Класифікація інформації:
а) зовнішня;
б) внутрішня.
а) первинна;
б) вторинна.
а) у документованому вигляді;
б) у недокументному вигляду.
4. за ступенем достовірності:
а) офіційна ( достовірна інформація)
б) не офіційна ( у формі чуток)
5. залежності від умов надання інформаційних послуг:
а) безкоштовна, або символічну плату
б) платна
6. за режимом доступу
а) відкрита
б) з обмеженим доступом
в) конфіденційна
г) таємна
7. за функційними ознаками:
а) планово-нормативні
б) обліково-звітні
в) позаоблікові
г) особисті спостереження
д) соціально-економічні показники
5.Показники економічного аналізу.
- абсолютні (вартісні) (грн.., коп.);
- відносні (%);
- натуральні (кг, шт., одиниці, літри … і т.д.);
- якісні.
6.Методи економічного аналізу.
Прийоми та методи економічного аналізу
а) середні величини:
б.1 - середня арифметична проста = а1 + а2 + а3 + …..ап
п
Приклад 1. Товарооборот підприємства торгівлі протягом року становив (тис. грн): І кв. – 54,4; ІІ кв. – 47,8; ІІІ кв. – 46,0; IV – 55,0. Визначити середньоквартальний оборот підприємства
Розв’язання:
54,4 + 47,8 + 46 + 55 = 203,2 = 50,8 (тис. грн)
4 4
б.2. – середня арифметична зважена = а1в1 +а2в2+а3в3 +…апвп
в1 + в2 + в3 + …вп
Приклад 2. Магазином за місяць реалізовано масло рослинне:
230 пляшок по ціні 16 грн. 80 коп.
187 пляшок по ціні 17 грн. 10 коп.
253 пляшки по ціні 16 грн. 95 коп.
Визначити середню ціну масла рослинного.
Розв’язання:
Середня ціна масла (розраховується за формулою середньої арифметичної зваженої величини).
б.3. – середня хронологічна величина = а1 ап
п - 1
Приклад 3. Визначити середні запаси товарів за 1-й квартал поточного року по підприємству торгівлі на підставі таких даних:
|
Запаси склали: |
тис. грн |
|
на 1-е січня на 1-е люте на 1-е березня на 1-е квітня |
34 38 43 44 |
Розв’язання:
34 / 2 + 38 + 43 + 44 / 2 = 120 = 40 (тис. грн)
4 – 1 3
б) порівняння: Ф = П
Ф < П
Ф > П
в) відносні величини:
в.1) ступінь (відсоток) = Ф
виконання плану(%) П х 100%
в.2) структури(%) = Частка сукупності (а)
Вся сукупність (N) х 100%
в.3) коефіцієнт ритмічності
виконання плану = Число періодів,
протягом яких планове завдання виконано
Загальна кількість періодів
в.4) абсолютне відхилення (+ -) = Фактичний показник - Планове завдання звітного періоду цього ж періоду
в.5) темп зміни
(зростання, зниження = Фактичний показник звітного періоду
динаміки) % Фактичний показник попереднього х 100%
(минулого) періоду
Прогнозування та планування розвитку підприємства
План заняття.
Прогнозування - це передбачення майбутнього стану внутрішнього і зовнішнього
середовища підприємства.
Планування – це процес визначення цілей (мети) діяльності підприємства на майбутній період і вибір оптимальних шляхів їх досягнення.
Принципи планування:
Види планів:
а) перспективні (стратегічні);
б) тактичні (поточні);
в) оперативні;
2) в залежності від рівня управління:
а) фірмові ( на рівні підприємства);
б) внутріфірмові ( на рівні підрозділів);
3) за функціональним призначенням:
а) інвестиційні;
б) фінансові;
4) за методами обрунтування:
а) адміністративні;
б) індикативні;
5) за стадіями розробки:
а) попередні;
б) остаточні;
6) за ступенем точності:
а) укрупнені;
б) уточнені.
Методи планування:
- програмно-цільовий;
- балансовий;
- економіко-статистичний;
- факторно- аналітичний;
- нормативний;
- економіко-математичний;
- евристичний;
- графо-аналітичний.
2. Стратегічне планування діяльності підприємства
Стратегічне планування – це прийняття управлінських рішень щодо визначення
довготермінових цілей та напрямків діяльності
підприємства.
Бізнес – план - це письмовий документ з коротким викладом цілей, оптимальних
за часом і найменш ризикованих шляхів та способів реалізації
підприємницького проекту (ідеї).
3. Тактичне та оперативне планування
Тактичний план - це ув’язка та конкретизація заходів щодо реалізації основної
мети діяльності підприємства на більш короткий часовий
період.
Оперативне планування - детальна розробка плану підприємства та його
підрозділів на короткі проміжки часу.
4. Характеристика показників діяльності підприємства
Товарооборот – виручка підприємства за реалізацією продукції (товару).
(товарообіг)
Валовий дохід - весь дохід підприємства від основної (товарооборот) і не основної (надання додаткових послуг) видів діяльності з урахуванням сум торговельних надбавок.
Витрати обігу – витрати підприємства на його ж потреби.
Прибуток – позитивна різниця між доходами і витратами підприємства.
Рентабельність – результативність (ефективність) роботи підприємства.
Приклад 4. На підставі даних товарообороту підприємства торгівлі за 1 квартал звітного і минулого періоду розрахувати відносні величини:
|
Місяці |
Товарооборот |
Планове завдання у % до минулого періоду |
% виконання плану |
Звітний період в % до минулого |
|||||
|
Минулий період |
Звітний період |
||||||||
|
Сума, тис. грн |
Питома вага, % |
План |
Факт |
||||||
|
Сума, тис. грн |
Питома вага, % |
Сума, тис. грн |
Питома вага, % |
||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
|
1. Січень |
60 |
61 |
63 |
||||||
|
2. Лютий |
52 |
55 |
58 |
||||||
|
3. Березень |
66 |
65 |
62 |
||||||
|
Разом за квартал |
178 |
100 |
181 |
100 |
183 |
100 |
Розв’язання:
січень
минулий рік: 60 х 100% = 33,7% і т.д.
178
за планом: 61 х 100% = 33,15% і т.д.
звітний рік: 181
фактично: 63 х 100% = 34,4% і т.д.
183
січень 61 х 100 % = 101,7%
60
лютий 55 х 100% = 105,8%
52
3. Процент виконання плану звітного періоду
січень 63 х 100 % = 103,3%
61
лютий 58 х 100% = 105,5%
55
Приклад 5. На підставі наведених даних розрахувати показники рядів динаміки: абсолютне відхилення, темпи зміни та прирісту.
|
Місяці кварталу |
Товарооборот, тис. грн |
Абсолютне відхилення, + (тис. грн) |
Темп зміни, % |
Темп прирісту, (%) |
|
|
Минулий період |
Звітний період |
||||
|
Січень |
60 |
63 |
|||
|
Лютий |
52 |
58 |
|||
|
Березень |
66 |
62 |
|||
|
Разом за кваратал |
178 |
183 |
Розв’язання:
січень 63 – 60 = + 3 (тис. грн) і т.д.
січень 63 х 100% = 105% і т.д.
60
січень 105 % – 100 % = + 5 % і т.д.