Об основах охраны труда в Российской Федерации от 17 июля 1999 г
Работа добавлена на сайт samzan.net:
Поможем написать учебную работу
Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
от 25%
Подписываем
договор
4
Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
Учебный центр
ООО Центр условий и охраны труда малого и среднего предпринимательства
|
УЧЕБНЫЙ ЭЛЕМЕНТ
|
№
|
обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
|
2.4
|
В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации и ст 14 Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации от 17 июля 1999 г. №181-ФЗ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации возлагаются на работодателя.
Работодатель обязан обеспечить:
- безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов;
- применение средств индивидуальной и коллективной защиты работников;
- соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте;
- режим труда и отдыха работников в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации;
- приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (СИЗ), смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;
- обучение безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда и оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда, безопасных методов и приемов выполнения работ;
- недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда;
- организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты;
- проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией работ по охране труда в организации;
- в случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом, законами и иными нормативными правовыми актами, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров (обследований) работников, внеочередных медицинских осмотров (обследований) работников по их просьбам в соответствии с медицинским заключением с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров;
- недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров (обследований), а также в случае медицинских противопоказаний;
- информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты;
- предоставление органам государственного управления охраной труда, органам государственного надзора и контроля, органам профсоюзного контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда информации и документов, необходимых для осуществления ими своих полномочий;
- принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи;
- расследование и учет в установленном настоящим Кодексом и иными нормативными правовыми актами порядке несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
- санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников в соответствии с требованиями охраны труда;
- беспрепятственный допуск должностных лиц органов государственного управления охраной труда, органов государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, органов Фонда социального страхования Российской Федерации, а также представителей органов общественного контроля в целях проведения проверок условий и охраны труда в организации и расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
- выполнение предписаний должностных лиц органов государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и рассмотрение представлений органов общественного контроля в установленные настоящим Кодексом, иными федеральными законами сроки;
- обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
- ознакомление работников с требованиями охраны труда;
- *разработку и утверждение с учетом мнения выборного профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа инструкций по охране труда для работников;
- *наличие комплекта нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой деятельности организации.
Примечание: *Обязанности работодателя дополнены в Трудовом Кодексе к обязанностям, указанным в ст. 14. Федерального закона №181-ФЗ.
Контрольные вопросы для проверки усвоения материала:
- На кого возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации?
- Перечислите обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации?
- Какие обязанности работодателя включены в Трудовой Кодекс дополнительно в отличие от Федерального закона №181-ФЗ 181-ФЗ?
Контрольные вопросы для проверки комиссией:
Для руководителей и специалистов по охраны труда.
|
Какие обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации в соответствии с законодательством возлагаются на работодателя?
|
Для членов комитета по охране труда
|
Перечислите обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации?
|
Для уполномоченных лиц по охране труда
|
Перечислите основные обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации?
|
Документы:
- Трудовой кодекс Российской Федерации.
2. Федеральный закон «Об основах охраны труда в Российской Федерации» от 17. июля 1999 г. №181-ФЗ.
|
EMBED CorelDraw.Graphic.8