У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

Подготовлено- Кандидатом юридических наук заслуженным экономистом Мо

Работа добавлена на сайт samzan.net:

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 28.12.2024

МЕТОДИЧЕСКОЕ ПОСОБИЕ

 

ПО ВОПРОСАМ НАЗНАЧЕНИЯ

И ПЕРЕРАСЧЕТА ПЕНСИЙ

В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Химки

2007г.

Подготовлено:

Кандидатом юридических наук,

заслуженным экономистом Московской области

Л.С. Тарасовой

ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ

ПЕНСИОННОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА

В соответствии со ст/65 Трудового Кодекса РФ,  при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, обязано представить работодателю:

  •  паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  •  трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
  •  страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
  •  документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
  •  документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.

Согласно действующего законодательства, при заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем.

ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ СТРАХОВОГО

СВИДЕТЕЛЬСТВА ОБЯЗАТЕЛЬНОГО

ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ

  •  Пенсионный  фонд Российской Федерации (ПФР) и его территориальные органы выдают каждому застрахованному лицу страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования,  содержащее страховой номер индивидуального  лицевого  счета.
  •  Лицо,  впервые поступившее на работу получает указанное страховое               свидетельство через страхователя.
  •  Физическое лицо, самостоятельно уплачивающее страховые взносы, получает   страховое   свидетельство   обязательного   пенсионного страхования  непосредственно в органе ПФР по месту своей регистрации в качестве страхователя.
  •  Страховые     свидетельства    обязательного    пенсионного страхования хранятся у застрахованных лиц.
  •  При изменении у застрахованного лица сведений, орган ПФР выдает   застрахованному   лицу  новое  (взамен  выданного  ранее) страховое свидетельство  обязательного  пенсионного  страхования с тем же страховым номером индивидуального лицевого счета.
  •  В  случае  утраты  страхового  свидетельства, застрахованное лицо,  обязано  в течение   месяца   со   дня   утраты   страхового    свидетельства обратиться к страхователю с заявлением о его восстановлении;  страхователь должен передать это заявление  в  соответствующий  орган  ПФР вместе  с  документом,  подтверждающим  страховой  номер индивидуального лицевого счета застрахованного лица.
  •  Физическое лицо, самостоятельно уплачивающее страховые взносы, обязано   в   течение  одного  месяца  со  дня  утраты  страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования  обратиться  в орган ПФР по  месту  своей регистрации  в  качестве   страхователя   с   заявлением   о   его восстановлении.
  •  Застрахованное лицо,  не работающее по трудовому договору  или не  заключившее  договор  гражданско  -  правового  характера,  обязано в  течение месяца   со  дня  утраты  страхового  свидетельства  обязательного пенсионного   страхования   обратиться   с   заявлением   о    его восстановлении  в  орган ПФР  по месту жительства.
  •  Орган ПФР  по  заявлению застрахованного   лица   об   утрате   страхового    свидетельства в  течение  месяца со дня обращения на основании открытого на него индивидуального  лицевого счета  выдает  ему  дубликат  указанного  страхового свидетельства через страхователя или лично.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТРАХОВАТЕЛЯ

На основании  ст. 15 Федерального закона № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете» от 01.04.1996г.

Страхователь имеет право:

  •  Потребовать от  застрахованных  лиц  при  приеме  их на работу предъявить  страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования для   представления  сведений о страховых взносах застрахованного лица в  соответствующий орган ПФР;
  •  Своевременно регистрировать в системе обязательного  пенсионного страхования сотрудников, не имеющих страховых свидетельств, дополнять и уточнять переданные им сведения  о  застрахованных лицах  по согласованию с соответствующим органом ПФР.

Страхователь обязан:

  •  В установленный срок один  раз  в  год,  но  не  позднее  1  марта  года, следующего  за  отчетным,  представляет  сведения в целом за всех работающих у него застрахованных лиц;
  •  Получать в органах  ПФР страховые свидетельства обязательного пенсионного  страхования, а также дубликаты указанных страховых свидетельств и выдавать их под роспись застрахованным  лицам,  работающим  у  него  по  трудовому договору или заключившим договор гражданско-правового характера;
  •  Передавать бесплатно каждому застрахованному лицу, работающему у него копию сведений,  представленных в орган ПФР  для  индивидуального (персонифицированного) учета для включения  их  в  индивидуальный  лицевой  счет  данного застрахованного лица;
  •  Контролировать соответствие реквизитов страхового свидетельства  обязательного  пенсионного  страхования,  выданного застрахованному  лицу,   реквизитам документов, удостоверяющих личность указанного лица, работающего у него.
  •  Своевременно оповещать орган ПФР об изменении адресной части застрахованного лица.

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЗАСТРАХОВАННОГО ЛИЦА

В соответствии со ст. 14 Федерального закона № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете» от 01.04.1996г.

 Застрахованное лицо имеет право:

  •  Получить бесплатно  один раз в год в органах Пенсионного фонда Российской Федерации по  месту  жительства  или  работы  сведения, содержащиеся на его индивидуальном лицевом счете;          
  •  Получить бесплатно  у  страхователя  копию  сведений  о  себе,      представленных   страхователем   в   Пенсионный   фонд  Российской     Федерации для индивидуального (персонифицированного) учета;
  •  В случае   несогласия   со  сведениями,  содержащимися  в  его индивидуальном  лицевом  счете,   обратиться   с   заявлением   об исправлении   указанных   сведений к своему работодателю,  в  органы  Пенсионного  фонда Российской Федерации, включая его Правление, либо в суд.

Застрахованное лицо обязано:

  •  Получить страховое  свидетельство  обязательного   пенсионного страхования, хранить его и предъявлять по требованию страхователя, работников органов Пенсионного фонда Российской Федерации;
  •  Обращаться с заявлениями в установленном настоящим Федеральным законом порядке в случае изменения сведений,  содержащихся  в  его индивидуальном  лицевом  счете, при обнаружении ошибок в страховом свидетельстве, адресной части, а  также  при  утрате  указанного страхового свидетельства;
  •  Представлять по требованию органов   Пенсионного   фонда Российской   Федерации   документы,    подтверждающие    сведения, подлежащие  включению  в  его индивидуальный лицевой счет согласно настоящему Федеральному закону.   

Индивидуальный лицевой счет застрахованного лица

Каждый гражданин Российской Федерации в возрасте 14 лет и старше должен иметь индивидуальный лицевой счет в системе государственного пенсионного страхования, который открывается в органах ПФР. Документом, подтверждающим открытие лицевого счета, является страховое свидетельство, в котором зафиксирован номер лицевого счета застрахованного лица, фамилия, имя, отчество, дата и место рождения.

Страховое свидетельство предъявляется:

при устройстве на работу;

при заключении трудового договора;

при обращении в ПФР по любому вопросу, в т.ч. и за назначением (перерасчетом) пенсии.

С момента регистрации в системе государственного пенсионного страхования данные о стаже, заработке, уплаченных страховых взносах для назначения пенсии и определения права на пенсионное обеспечение используются на основании сведений, имеющихся на лицевых счетах застрахованных лиц.

Поэтому каждый гражданин всю свою трудовую жизнь должен контролировать состояние своего лицевого счета и принимать меры к тому, чтобы на нем была отражена вся заработная плата и чтобы с нее работодатель полностью уплачивал страховые взносы и своевременно представлял в ПФР индивидуальные сведения для разнесения их на ваш лицевой счет.

Ознакомиться с содержанием своего лицевого счета можно ежегодно, бесплатно, непосредственно у работодателя, получив дубликат сведений о перечислении страховых взносов в ПФР, а также в органах ПФР по месту жительства. Для этого нужно заполнить бланк-запрос и получить выписку из лицевого счета, чтобы при необходимости принять меры по уточнению сведений, имеющихся на индивидуальном лицевом счете.

Структура индивидуального лицевого счета (ИЛС)

застрахованного лица (ЗЛ)

I. Общая часть ИЛС включает:

Страховой номер ИЛС; Фамилия, имя, отчество ЗЛ; Дата рождения; Место рождения; Пол; Адрес постоянного места жительства; Данные паспорта или удостоверения личности; Гражданство; Дата регистрации в качестве ЗЛ; Периоды общего и специального трудового стажа; Заработная плата или доход; Сумма начисленных, уплаченных и поступивших страховых взносов; Сведения о расчетном пенсионном капитале; Сведения о трудовой пенсии и ее индексации; Сведения о закрытии ИЛС.

II. Специальная часть ИЛС отражает:

1. Сумму поступивших страховых взносов на накопительную часть трудовой пенсии. 2. Сведения о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании) и передаче им средств пенсионных накоплений. 3. Доход от инвестирования. 4. Доход от временного размещения средств пенсионных накоплений. 5. Сведения о передаче средств пенсионных накоплений в НПФ. 6. Сумма произведенных выплат.

III. Профессиональная часть ИЛС (проект) состоит из:

Суммы дополнительно уплаченных страховых взносов; Суммы инвестиционного дохода; Продолжительности профессионального стажа; Суммы произведенных выплат.

Таким образом, НА ВАШЕМ ИНДИВИДУАЛЬНОМ ЛИЦЕВОМ СЧЕТЕ отражаются накопленные пенсионные права: сведения о заработной плате, стаже и размере перечисленных страховых взносов.

Представляют сведения и перечисляют взносы работодатели (страхователи). Контроль за полнотой сведений осуществляет Пенсионный фонд РФ, однако каждый человек имеет право контролировать состояние своего счета .

При этом необходимо, имея при себе паспорт и страховое свидетельство, лично обратиться в Управление Пенсионного фонда по месту жительства, заполнить заявление. В течение десяти дней Вам обязаны предоставить бесплатно полную информацию о наличии сведений.

Образец извещения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованным лицам

ИЗВЕЩЕНИЕ
О СОСТОЯНИИ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ЛИЦЕВОГО СЧЕТА (ИЛС) ЗАСТРАХОВАННОГО ЛИЦА
В ПЕНСИОННОМ ФОНДЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(по состоянию на 1 мая 2007 года)

Ф.И.О. застрахованного лица .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .

Дата рождения   .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .  .

Страховой номер

индивидуального лицевого счета    .  .  .  . - .  .  .  .- .  .  .  .  .  .  .  

Сведения о страховых взносах на финансирование накопительной части трудовой пенсии

(специальная часть ИЛС)

Наименование показателя

Сумма (руб.)

Сумма страховых взносов, поступивших в ПФР за 2006 год1 [1]*

Средства пенсионных накоплений, переданные в доверительное управление управляющей компании1 [3]*

в т.ч. чистый финансовый результат (доход) от временного размещения ПФР страховых взносов, поступивших в ПФР за 2005 год2 [4]*

Результат инвестирования средств пенсионных накоплений за 2006 год составил __,_____________3 [5, 6]*

В 2007 году доверительное управление средствами пенсионных накоплений осуществляет управляющая компания [3]*

____________________________________________________________________________________________________

(наименование управляющей компании)

____________________________________________________________________________________________________

(наименование инвестиционного портфеля)

===========================================================================

Сведения о страховых взносах (расчетный пенсионный капитал)

на финансирование страховой части трудовой пенсии
(общая часть ИЛС)

Наименование показателя

Сумма (руб.)

Сумма страховых взносов, поступивших в ПФР на 1 января 2006 года **

Сумма страховых взносов, поступивших в ПФР за 2006 год [14]***

Адрес Интернет-сайта ПФР: www.pfrf.ru.

По возникающим вопросам, в том числе по поступившим страховым взносам за прошлые периоды, Вы можете обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства или письменно по адресу:

ОТДЕЛЕНИЕ ПФР ПО <наименование и адрес Отделения>

                             Для застрахованных лиц, формирующих накопительную часть

трудовой пенсии через негосударственный пенсионный фонд

 

Порядок действий застрахованного лица* по реализации права

на переход из одного негосударственного пенсионного фонда,

осуществляющего деятельность по обязательному пенсионному страхованию, в другой

Застрахованное лицо самостоятельно выбирает новый негосударственный пенсионный фонд (далее – НПФ) из числа указанных
в перечне НПФ, осуществляющих деятельность по обязательному пенсионному страхованию, для формирования накопительной части своей трудовой пенсии.

Застрахованное лицо самостоятельно обращается в выбранный им НПФ для заключения договора об обязательном пенсионном страховании.

Застрахованное лицо не чаще одного раза в год направляет в Пенсионный фонд Российской Федерации не позднее 31 декабря текущего года заявление о переходе из негосударственного пенсионного фонда  в негосударственный пенсионный фонд одним из следующих способов:

лично в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации;

лично в орган (организацию), с которым Пенсионным фондом Российской Федерации заключено соглашение о взаимном удостоверении подписей;

иным способом (по почте или с курьером), при этом установление личности и проверка подлинности подписи застрахованного лица осуществляется нотариусом или в порядке, установленном п. 3 ст. 185 ГК РФ.

Порядок действий застрахованного лица по реализации права

на переход из негосударственного пенсионного фонда, осуществляющего деятельность
по обязательному пенсионному страхованию, в Пенсионный фонд Российской Федерации

Застрахованное лицо самостоятельно принимает решение о формировании накопительной части своей трудовой пенсии через Пенсионный фонд Российской Федерации. В данном случае инвестирование средств пенсионных накоплений, формируемых в пользу застрахованного лица, будет осуществлять государственная управляющая компания. 

Застрахованное лицо не чаще одного раза в год направляет в Пенсионный фонд Российской Федерации не позднее 31 декабря текущего года заявление о переходе из негосударственного пенсионного фонда в Пенсионный фонд Российской Федерации одним из следующих способов:

лично в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации;

лично в орган (организацию), с которым Пенсионным фондом Российской Федерации заключено соглашение о взаимном удостоверении подписей;

иным способом (по почте или с курьером), при этом установление личности и проверка подлинности подписи застрахованного лица осуществляется нотариусом или в порядке, установленном п. 3 ст. 185 ГК РФ.

Граждане, имеющие право на формирование накопительной части трудовой пенсии, могут принять решение на передачу этой части страховых взносов в доверительное управление Негосударственным пенсионным фондам или управляющим компаниям или, по умолчанию, эти средства передаются государственной управляющей компании.

Механизм действия застрахованных лиц:

Для застрахованных лиц, формирующих накопительную часть трудовой пенсии через Пенсионный фонд РФ

Порядок действий застрахованного лица по реализации права

выбора инвестиционного портфеля (управляющей компании, с которой Пенсионным фондом
РФ заключен договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений)

Застрахованное лицо самостоятельно выбирает управляющую компанию (далее – УК) из числа указанных в перечне УК, с которыми ПФР заключены договоры доверительного управления средствами пенсионных накоплений.

Застрахованное лицо самостоятельно выбирает инвестиционный портфель УК (в случае если УК предлагает несколько инвестиционных портфелей).

Застрахованное лицо не чаще одного раза в год направляет в Пенсионный фонд Российской Федерации не позднее 31 декабря текущего года заявление о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании) одним из следующих способов:

лично в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации;

лично в орган (организацию), с которым Пенсионным фондом Российской Федерации заключено соглашение о взаимном удостоверении подписей;

иным способом (по почте или с курьером), при этом установление личности и проверка подлинности подписи застрахованного лица осуществляется нотариусом или в порядке, установленном п. 3 ст. 185 ГК РФ.

Порядок действий застрахованного лица* по реализации права на переход из Пенсионного фонда Российской Федерации в негосударственный пенсионный фонд,

осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию

Застрахованное лицо самостоятельно выбирает негосударственный пенсионный фонд (далее – НПФ) из числа НПФ, указанных
в перечне НПФ, осуществляющих деятельность по обязательному пенсионному страхованию, для формирования накопительной части своей трудовой пенсии.

Застрахованное лицо самостоятельно обращается в выбранный им НПФ для заключения договора об обязательном пенсионном страховании.

Застрахованное лицо не чаще одного раза в год направляет в Пенсионный фонд Российской Федерации не позднее 31 декабря текущего года заявление о переходе из Пенсионного фонда Российской Федерации в негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий обязательное пенсионное страхование, одним из следующих способов:

лично в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации;

лично в орган (организацию), с которым Пенсионным фондом Российской Федерации заключено соглашение о взаимном удостоверении подписей;

иным способом (по почте или с курьером), при этом установление личности и проверка подлинности подписи застрахованного лица осуществляется нотариусом или в порядке, установленном п.3 ст.185 ГК РФ.


Процедура анкетирования иностранных граждан

Обязанность по регистрации в системе обязательного пенсионного страхования иностранных граждан  и лиц без гражданства, временно проживающих в РФ, возникла у работодателей с 1 января 2005г.

Регистрация застрахованного лица предусматривает открытие лицевого счета на застрахованное лицо и выдача ему страхового свидетельства на основании представленной в территориальный орган анкеты застрахованного лица, заполненную в соответствии с документом, удостоверяющим личность.

С целью проведения анкетирования иностранных граждан и лиц без гражданства, необходимо установить статус проживания в РФ данного гражданина.

Федеральным законом от 25.07.02 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ» установлены определения статуса постоянно или временно проживающих в РФ иностранных граждан. 

Документом, подтверждающим постоянное проживание иностранных граждан и лиц без гражданства в РФ, является вид на жительство, выданный органами внутренних дел. Вид на жительство удостоверяет не только личность гражданина или лица без гражданства, но и содержит отметку о регистрации по месту жительства в РФ. Вид на жительство, выданный лицу без гражданства, является одновременно и документом, удостоверяющим его личность. Данный документ выдается иностранному гражданину сроком на пять лет (статья 8) и может быть продлен по соответствующему заявлению.

Временно проживающий в РФ иностранный гражданин - лицо, получившее разрешение на временное проживание. Разрешение на временное проживание подтверждает право иностранного гражданина или лица без гражданства временно проживать в РФ до получения вида на жительство, оформленное в виде отметки в документе, удостоверяющем личность иностранного гражданина или лица без гражданства, либо в виде документа установленной формы, выдаваемого в РФ лицу без гражданства, не имеющему документа, удостоверяющего его личность. Срок действия разрешения на временное проживание составляет три года (статья 6).

Временно пребывающий в РФ иностранный гражданин – лицо, прибывшее в РФ на основании визы или в порядке, не требующем получения визы, и не имеющее вида на жительство или разрешения на временное проживание. Срок временного пребывания иностранного гражданина в РФ определяется сроком выданной ему визы.

Срок временного пребывания в РФ иностранного гражданина, прибывшего в РФ в порядке, не требующем получения визы, и заключившего трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) продлевается на срок действия заключенного договора, но не более чем на один год, исчисляемый со дня въезда иностранного гражданина в РФ. Решение о продление срока временного пребывания иностранного гражданина в РФ принимается территориальным органом федерального органа исполнительной власти, ведающего вопросами внутренних дел, о чем делается отметка в миграционной карте.

Таким образом, иностранные граждане временно пребывающие в РФ, в т.ч. осуществляющие разрешенную им трудовую деятельность в РФ, по действующему российскому законодательству, не могут быть зарегистрированы в системе обязательного пенсионного страхования. Документы для анкетирования на данную категорию иностранных граждан – не представляются, страховые свидетельства обязательного пенсионного страхования – не оформляются, и, соответственно, уплата страховых взносов на финансирование страховой и накопительной частей трудовой пенсии в бюджет ПФР – не производится.  

Порядок обращения за пенсией:

Граждане РФ подают заявление о назначении трудовой пенсии в территориальный орган Пенсионного фонда РФ по месту жительства;

- не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства – по своему месту пребывания;

- не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства и места пребывания – по месту своего фактического проживания;

Иностранные граждане и лица без гражданства – в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства.

Заявление о назначении пенсии может быть подано лично, либо через представителя (доверенное лицо, либо представителя страхователя).

Перечень документов необходимых для установления пенсии:

К заявлению о назначении трудовой пенсии должны быть приложены документы:

а) паспорт (для подтверждения возраста, личности, места жительства, принадлежности к гражданству), вид на жительство (для подтверждения указанных фактов иностранным гражданам и лицам без гражданства);

б) страховое свидетельство о регистрации в системе обязательного пенсионного

страхования;

в) о страховом стаже за периоды работы до регистрации в системе

персонифицированного учета;

г) справка о среднемесячном заработке за любые 60 месяцев подряд в течение всей трудовой деятельности до 01.01.2002г., если отношение заработка застрахованного лица за 2000-2001гг. к заработной плате по стране за этот же период ниже 1,2 (для северян ниже величины от 1,4 до 1,9).

Дополнительно могут быть приложены документы:

а) о нетрудоспособных членах семьи;

б) подтверждающие нахождение нетрудоспособных членов семьи на иждивении;

в) об установлении инвалидности;

г) о смерти кормильца;

д) подтверждающие основания для досрочного назначения пенсий;

е) другие, предусмотренные перечнем документы, необходимые для установления трудовой пенсии. Указанные документы заявитель может сдать лично, либо через представителя.

Страхователь (по обращению застрахованного лица) обязан в десятидневный срок представить в территориальный орган по месту регистрации в качестве плательщика страховых взносов индивидуальные сведения о застрахованном лице за межрасчетный период.

При назначении пенсии по старости информация о стаже указывается на дату обращения застрахованного лица за пенсией, при назначении пенсии по инвалидности – на день установления группы инвалидности, при назначении пенсии по случаю потери кормильца – на день смерти кормильца.

Размер страховой части трудовой пенсии определяется из суммы страховых взносов, учтенных на день, с которого будет назначена указанная страховая часть.

Документы, подтверждающие право на пенсию, должны быть выданы компетентными органами (должностными лицами), содержать достоверные сведения, основания выдачи и удостоверены подписью должностного лица и печатью органа, их выдавшего.

Сроки назначения пенсии:

Трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии), но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию, кроме случаев, предусмотренных законодательством.

Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) считается день приема территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Факт и дата приема заявления и необходимых документов от гражданина, обратившегося за пенсией, подтверждается распиской-уведомлением, выдаваемой территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации по установленной форме.

В случае, если в данных индивидуального (персонифицированного) учета отсутствуют необходимые сведения или к заявлению приложены не все необходимые документы, территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации дает лицу, обратившемуся за трудовой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за трудовой пенсией считается день приема заявлении о назначении трудовой пенсии.

Значение сведений персонифицированного учета при назначении пенсии.

За периоды работы после регистрации в качестве застрахованного лица в системе индивидуального (персонифицированного) учета стаж, заработок (доход) и страховые взносы подтверждаются только данными индивидуального (персонифицированного) учета.

В страховой стаж и в стаж на соответствующих видах работ при определении права на трудовую пенсию могут быть включены только те периоды работы, начиная с 01.01.2002г., за которые уплачивались страховые взносы в ПФР. При этом уплата страховых взносов принимается во внимание по каждому календарному году в отдельности в целом по организации, уплата страховых взносов за отдельное лицо не допускается.

 

Условия проведения перерасчета

трудовых пенсий

В соответствии с п. 3 ст. 17  Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» пенсионер, осуществляющий трудовую деятельность, имеет право на перерасчет пенсии с учетом сумм страховых взносов, уплаченных в Пенсионный фонд РФ с его заработка за периоды работы после установления страховой части пенсии.

Право на такой перерасчет возникает через 12 полных месяцев после назначения страховой части трудовой пенсии (а лицам, вышедшим на пенсию до 2002 г., она установлена с 01.01.2002) либо после ее предыдущего перерасчета по данному основанию. При этом продолжительность работы в течение этих 12 месяцев значения не имеет.

Перерасчет производится с 1 числа месяца, следующего за месяцем подачи пенсионером соответствующего заявления. Если пенсионер не обратился с заявлением по истечении 12 месяцев, он может воспользоваться своим правом в любое время. При этом для перерасчета могут быть учтены и страховые взносы до даты обращения за перерасчетом.

Сумма, на которую увеличится размер пенсии, определяется путем деления поступивших страховых взносов на дату обращения за перерасчетом на ожидаемый период ее выплаты (в месяцах).

Продолжительность ожидаемого периода выплаты пенсии установлена законом для всех пенсионеров, независимо от возраста, 19 лет (228 месяцев). На переходный период установлена меньшая продолжительность ожидаемого периода выплаты:

2002 г. - 144 мес      2005 г. – 162 мес 2008 г. – 180 мес

2003 г. – 150 мес      2006 г. – 168 мес

2004 г – 156 мес      2007 г. – 174 мес

При этом для перерасчета пенсии по старости ожидаемый период выплаты пенсии, установленный для соответствующего года, уменьшается на один год за каждый полный год, истекший после назначения страховой части трудовой пенсии.

Это означает, что величина ожидаемого периода выплаты при перерасчете страховой части трудовой пенсии по старости находится в зависимости от даты её назначения, в связи с чем при осуществлении данного перерасчета ожидаемый период выплаты пенсии (Т) может быть различным.

Если пенсия назначена в 2006г., то при её перерасчете в 2007г. ожидаемый период выплаты пенсии составит 162 месяца (174-12).

Например: пенсия по старости женщине назначена с 16.04.2003 года, в мае 2007 года она впервые обращается с заявлением о перерасчете СЧ пенсии. С 01.06.2007г. ей будет произведен перерасчет. При этом ожидаемый период выплаты пенсии сократится на 4 полных года и составит 126 (174(Т на 2007г.) – 12 х 4).

ПЕРЕРАСЧЕТ ПРОИЗВОДИТСЯ ТОЛЬКО ПО ЛИЧНОМУ ЗАЯВЛЕНИЮ ПЕНСИОНЕРА.

Для перерасчета пенсии по страховым взносам

при себе иметь:

  1.  Паспорт
  2.  Страховое свидетельство в системе государственного пенсионного страхования

В отдельных случаях:

  1.  Справку с места работы, с указанием регистрационного номера работодателя в территориальных органах ПФР.

Порядок индексации пенсий:

 Увеличение пенсий путем индексации связано с инфляцией и ростом заработной платы. По этим показателям и с учетом прогнозируемых доходов пенсионной системы определяется размер индексации на год, утверждаемый в бюджете ПФР.

Согласно закону «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», если за предшествующий квартал (или полугодие) темпы роста инфляции превышают 6%, то на такую же величину повышается и размер страховой части пенсии. Если нет, то правовые основания для индексации отсутствуют.

Кто определяет коэффициент индексации пенсии и ее периодичность?

Коэффициент индексации пенсии и её периодичность определяются правительством Российской Федерации.

 

Учитываются также, темпы роста заработной платы, и, следовательно, доходы пенсионной системы. Этот показатель используется для окончательного расчета с пенсионерами за прошедший финансовый год. По его итогам определяется насколько выросли доходы пенсионной системы. Затем подчитывается, сколько прибавили пенсионерам за тот же год в результате текущих повышений базовой и страховой частей пенсии. В случае, если пенсионная система осталась в долгу перед пенсионерами, производится итоговое повышение пенсий, которое производится с 1 апреля каждого нового финансового года.


Механизм определения права на трудовую пенсию:

1) Рассчитываем  трудовую  пенсию

Формула подсчета пенсии складывается из трех частей:

базовая часть (БЧ) + страховая часть (СЧ) + накопительная часть (НЧ)

Расчет размера пенсии (обозначим ее буквой П) можно представить в виде формулы:

П  =  БЧ + СЧ + НЧ   

  

где        БЧ   -  базовая часть пенсии по старости

         СЧ    -  страховая часть пенсии

         НЧ    -  накопительная часть пенсии по старости

Накопительная часть в настоящее время не учитывается, т.к. ее будут назначать только начиная с 2013 года.

Значит пенсия на текущую дату исчисляется по формуле:

П  =  БЧ + СЧ

2) Определяем размеры базовой пенсии:

БАЗОВАЯ ЧАСТЬ (БЧ) трудовой пенсии выплачивается в фиксированном размере (индексация базовой части пенсии определяется Правительством РФ в пределах средств, представленных в федеральном бюджете и бюджете ПФ РФ на соответствующий год).

  Размер базовой части, для каждой категории пенсионеров, получающих трудовую пенсию,  можно увидеть из таблицы.

С 1 октября 2007года (с учетом индексации на указанную дату) установлены следующие размеры базовой части трудовой пенсии.

По старости: Для лиц, не достигших возраста 80 лет

и не являющихся инвалидами, имеющие ограничение способности к труду III степени:

без иждивенцев

1260 руб.

при наличии одного иждивенца

1680 руб.

при наличии двух иждивенцев

2100 руб.

при наличии трех и более иждивенцев

2520 руб.

Для лиц, достигших возраста 80 лет или являющихся инвалидами, имеющими ограничения способности к труду III степени

без иждивенцев

2520 руб.

при наличии одного иждивенца

2940 руб.

при наличии двух иждивенцев

3360 руб.

при наличии трех и более иждивенцев

3780 руб.

 По инвалидности: Для лиц являющихся инвалидами, имеющие ограничение способности

к трудовой деятельности III степени

без иждивенцев

2520 руб.

при наличии одного иждивенца

2920 руб.

при наличии двух иждивенцев

3360 руб.

при наличии трех и более иждивенцев

3780 руб.

Для лиц являющихся инвалидами, имеющие ограничение способности к труду II степени

без иждивенцев

1260 руб.

при наличии одного иждивенца

1680 руб.

при наличии двух иждивенцев

2100 руб.

при наличии трех и более иждивенцев

2520 руб.

Для лиц, являющихся инвалидами, имеющие ограничение способности к труду I степени

без иждивенцев

630 руб.

при наличии одного иждивенца

1050 руб.

при наличии двух иждивенцев

1470 руб.

при наличии трех и более иждивенцев

1890 руб.

По случаю потери кормильца:

круглые сироты

2520 руб.

другие члены семьи

630 руб.

3) Рассчитаем страховую часть:  

Формула подсчета страховой  (СЧ) части пенсии:

 

СЧ  =       ПК  + УСВ

                                              Т

   где ПК    -  величина расчетного пенсионного капитала на 01 января 2002 года, иначе его еще называют начальным пенсионным капиталом, на начало проведения пенсионной реформы.

      УСВ  -  страховые взносы, уплаченные работодателем за вас после 1 января 2002г. на дату назначения пенсии (для расчета пенсии учитываются только уплаченные взносы, по которым работодатель представил индивидуальные сведения, т.е. зафиксированные на индивидуальном лицевом счете в ПФР);

 Т  -  ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, применяемый для расчета ее страховой части (величина, получаемая путем статистических расчетов) на дату назначения пенсии.

Рассмотрим пример расчета трудовой пенсии:

Для этого подсчитаем сначала начальный пенсионный капитал; затем определим, сколько взносов уплатил работодатель. В сумме эти величины дадут расчетный капитал.

Для примера возьмем рассчитаем пенсию Алексею Сергеевичу Иванову, 1947 года рождения, который в этом году уходит на пенсию. Стаж Алексея Сергеевича на 1 января 2002 года составляет 35 лет.

Первое, нужно рассчитать размер начального пенсионного капитала (ПК). Формула расчета выглядит так:

ПК  =  [ (СК х ЗР/ ЗП х СЗП) – БЧ ] х Т  

Где:      СК – стажевый коэффициент. Он составляет 0,55, если мужчина имеет общий трудовой стаж не менее 25 лет, женщина – не менее 20 лет.

Стажевый коэффициент повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа, но не более чем на 0,20.

У Алексея Сергеевича стаж составляет 35 лет. Значит, его СК  будет – 0,65 (0,55 +  0,1 за каждый год сверх 25 лет).

Если стаж меньше, то сначала подсчитывается размер пенсионного капитала при полном стаже, а потом уменьшается пропорционально фактическому стажу на 1 января 2002 года, то есть умножается на отношение имеющегося трудового стажа в месяцах к требуемому трудовому стажу в месяцах (для мужчин – 300 месяцев, для женщин – 240 месяцев).

Если бы его стаж составлял меньше 25 лет, например 23, то делаем расчет по формуле:

                                                                             

ПК=[(СК (0,55)х ЗР/ЗП х СЗП)-БЧ] х Т х 276/300

                                                                

где: 276/300 – стжевый коэффициент при неполном стаже (276 мес. = 23 года х 12 мес.; 400мес. = 25лет х 12мес.)

Вторая величина в формуле определяет соотношение среднемесячного заработка застрахованного к среднемесячной заработной плате в РФ за тот же период (ЗР/ЗП).  Этот коэффициент не может превышать 1,2, даже если ваш заработок был высок и дает высокое соотношение. Только для граждан, проживающих на 01.01.2002г. на Крайнем Севере или проработавших не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера, либо 20 календарных лет в приравненных к ним местностях допускается повышенное отношение заработков – от 1,4 до 1,9.

Заработок для исчисления пенсии может быть взят за 2000 – 2001 годы по сведениям персонифицированного учета, то есть по тем данным, которые зафиксированы на вашем индивидуальном лицевом счете (их запросит при назначении пенсии сам территориальный орган ПФР). Справки о заработке за этот период не принимаются.

Для расчета пенсии можно так же взять заработок за любые 60 месяцев подряд из всей трудовой деятельности до 01 января 2002 года. В этом случае нужны справки о зарплате, выданные в установленном порядке. Такие справки выдаются на основании лицевых счетов, платежных ведомостей и иных документов о выплаченной заработной плате организацией, в которой Вы работали. В случае ее ликвидации или прекращения деятельности по иным причинам, справки выдаются правопреемником, вышестоящей организацией или архивными органами.

Среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за 3-й квартал 2001 года, утвержденная Правительством РФ,  составила 1671 рубль. Эта величина принята для расчета и обозначения (СЗП).

Возьмем средний заработок Алексею Сергеевичу за период 2001 – 2002 годы который составил 3025 рублей. Эту сумму делим на 1671 (3025 : 1671), и получаем коэффициент 1,8. Он превышает установленное ограничение, поэтому принимаем 1,2.

Для расчетов требуется использовать размеры

средней заработной платы с 1960 по 2001г. для конвертации

пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал

Год

Руб.

Год

Руб.

1991

1992

1993

1994

1995

1996

1997

1998

1999

2000

2001

1960

73,1

1976

154,2

январь

308

1438

15,3

134,2

302,6

654,8

812,2

760

923

1194

1523

1961

77,1

1977

159,1

февраль

294

2004

19,1

144,7

321,0

684,4

821,2

760

793

1324

1523

1962

80,9

1978

164,4

март

337

2726

23,6

164,8

361,5

745,0

902,9

760

837

1254

1523

1963

82,4

1979

168,4

апрель

373

3052

30,6

171,4

386,2

746,5

901,1

760

851

1257

1724

1964

86,0

1980

174,0

май

438

3675

37,5

183,5

429,9

779,3

919,7

760

851

1257

1653

1965

92,5

1981

178,3

июнь

493

5067

47,4

207,5

480,6

837,2

993,2

760

851

1257

1635

1966

97,2

1982

184,0

июль

541

5452

56,0

221,0

499,5

842,8

999

760

969

1413

1896

1967

102,5

1983

188,3

август

548

5876

65,4

232,8

520,6

831,0

982

760

787

1411

1550

1968

110,9

1984

193,2

сентябрь

613

7379

80,9

253,2

564,5

848,1

1026

760

1180

1325

1567

1969

115,6

1985

199,2

октябрь

703

8853

93,0

265,0

594,5

843,3

760

760

1157

1528

1671

1970

121,2

1986

206,1

ноябрь

839

10576

101,5

281,6

615,7

835,0

760

760

1281

1457

1671

1971

125,6

1987

214,4

декабрь

1195

16071

141,2

354,2

735,5

1017

760

760

1086

1584

1671

1972

130,4

1988

233,2

1973

136,2

1989

263,0

До 1960 года применяется средняя зарплата 731 рубль.

БЧ – размер базовой трудовой пенсии на 01.01.2002г. – 450 руб.

1974

143,2

1990

303,0

1975

148,7

Отсюда пенсионный капитал ПК Алексея Сергеевича составит:

 ПК = (0,65 х 1,2 х 1671) –  450 = 853 руб. 38 коп.    

Далее,

коэффициент Т  это ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, применяемый в РФ для расчета ее страховой части установлен в статье 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ».

С 1 января 2002 года была установлена продолжительность Т – 12 лет (144 мес.). В зависимости от года определения права на пенсию, коэффициент устанавливается в следующих периодах: в 2003 году – 150 мес.,  в 2004 году – 156 мес., в 2005 году – 162 мес.,  в 2006 году – 168 мес.,  в 2007 году – 174 мес., в 2008 году – 180 мес.,  в 2009 году – 186 мес.,  в 2010 году – 192 мес.,  в 2011 году – 204 мес., в 2012 году – 216 мес., в 2013 году и далее – 228 месяцев.

Теперь перейдем к определению УСВ. Это сумма страховых взносов, перечисленных работодателем на индивидуальный счет застрахованного лица с 1 января 2002 года до момента назначения пенсии. Для расчета УСВ нужно умножить свой заработок на 0,14, так как работодатель перечисляет на страховую часть пенсии 14 процентов от всех выплат, причитающихся работнику. (Тем, кто родился в 1967 году или позже, нужно умножить эту сумму на 0,1, так как на страховую часть их пенсии работодатель перечисляет 10% от заработка, а 4% идет в накопительную часть).

Сведения о перечисленных и учтенных страховых взносах можно взять из ежегодно рассылаемых всем застрахованным гражданам писем – извещений Пенсионного фонда (так называемые «письма счастья») или обратиться в территориальное управление ПФР за этой информацией.

Отсюда, формула для определения размера пенсии:

П = БЧ +    { [ (СК х ЗР/ЗП х СЗП) ] – БЧ  х Т + УСВ  } : Т

Примеры расчета трудовых пенсий.

ПРИМЕР №1                                                                                      ПРИМЕР №2

Исходные данные:

Б.И. Смирнов, родился 5 января 1947 года. За назначением трудовой пенсии по старости обратился 15 декабря 2006 года (закон позволяет обращаться за назначением этой пенсии за месяц до наступления пенсионного возраста).

Смирнов имеет страховой стаж на дату обращения 38 лет 5 месяцев 2 дня. Его общий трудовой стаж на 1 января 2002 года составляет 32 года 3 месяцев и 23 дня (для назначения пенсии берем полное число лет – 32).

Считаем:

Стажевый коэффициент – 0,62;

Отношение заработков – 1,2;

Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости в 2007 году – 174 месяца.

Сумма поступивших страховых взносов за период с 01.01.2002 по 31.12.2006 – 50286, 4 рубля – с учетом коэффициентов индексации:

2002 год – 1,177; 1,114; 1,127; 1,062

2003 год – 1,114; 1,127; 1,062

2004 год – 1,127 и 1,062

2005 год – 1,062

2006 год – фактическая сумма.

Страховая часть на 05.01.2007

СЧ = (0,62 х 1,2 х 1671 – 450) х 174 х 1,307 х 1,177 х 1,114 х 1,127 х 1,062 + 50286,4  : 174 = 1915,97 руб.

1,307 – коэффициент индексации расчетного пенсионного капитала застрахованных лиц, определенного по состоянию на 1 января 2002г. (постановление правительства РФ от 24.01.2003г. № 47).

Цифры1,177; 1,114; 1,127;1,062 – это коэффициенты индексации страховой части пенсии для Смирнова Б.И. Они зависят от года и даже месяца выхода на пенсию, поэтому для каждого пенсионера свои.

Базовая часть пенсии на 05.01.2007г. – 1035,09 руб.

Итого: 2951,06 руб.

Исходные данные:

М.Н. Степанова, родилась 25 июня 1950 года. За назначением пенсии по возрасту обратилась 13.06.2005 года. Ее трудовой стаж до 1 января 2002 года составил 27 лет 2 месяца 2 дня (для назначения пенсии берем полные годы). После 1 января 2002 года Степанова не работала.

Считаем:

Стажевый коэффициент – 0,62 (к 0,55 прибавляем 0,07 – за 7 лет стажа свыше необходимых 20 лет).

Отношение ее среднемесячного заработка к среднемесячной заработной плате за период с 01.01.1979г. по 31.12.1983г. – 1,349 (этот показатель по закону ограничен коэффициентом 1,2).

Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости в 2005 году – 162 месяца;

Расчетный размер пенсии составляет:

ПК = (0,62 х 1,2 х 1671 – 450) х 162 х 1,307 х 1,177 х 1,0628

= 210093 руб. 33 коп.

Цифры 1,177 и 1,062 – коэффициент индексации страховой части трудовой пенсии для  М.Н. Степановой.

В соответствии с п. 5 ст.14 Федерального закона № 173-ФЗ размер страховой части пенсии (СЧ)определяется отношением величины пенсионного капитала (ПК), учтенного на дату назначения пенсии, к ожидаемому периоду выплаты пенсии Т:

СЧ = ПК: Т = 210093 руб. 33 коп. : 162 = 1296 руб. 87 коп.

Базовая часть на июнь 2005г. 900 руб.

Итого: 2196 руб. 87 коп.

Базовая и страховая часть трудовой пенсии М.Н. Степановой будет в дальнейшем индексироваться в соответствии с законодательством.


Документы:

  1.  ПАСПОРТ
  2.  ТРУДОВАЯ КНИЖКА + КОПИЯ
  3.  СПРАВКИ, ПОДТВЕРЖДАЮЩИЕ СТАЖ (в случае заполнения трудовой книжки с нарушениями)
  4.  СПРАВКИ О СТАЖЕ. ДОГОВОРА, КОНТРАКТЫ
  5.  ВОЕННЫЙ БИЛЕТ + КОПИЯ (до 5 страниц)
  6.  ДОКУМЕНТЫ ОБ ИЗМЕНЕНИИ ФАМИЛИИ, ИМЕНИ, ОТЧЕСТВА + КОПИЯ
  7.  СПРАВКА О ЗАРПЛАТЕ
  8.  СВИДЕТЕЛЬСТВО О РОЖДЕНИИ ДЕТЕЙ (с отметкой о выдаче паспорта) + КОПИИ
  9.  СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ + КОПИЯ

 

ДОКУМЕНТЫ ПО ИЖДИВЕНЦУ:

  1.  СВИДЕТЕЛЬСТВО О РОЖДЕНИИ + КОПИЯ
  2.  СПРАВКА С МЕСТА УЧЕБЫ (с датой и номером приказа о зачислении, с указанием формы обучения, и предполагаемой датой окончания учебы), подписанная руководителем учебного заведения (для детей от 18 – 23 лет).
  3.  СПРАВКА ИЗ ДЭЗа или муниципалитета о нахождении на иждивении ребенка у родителей (дети 18-23 лет).
  4.  СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ ребенка + КОПИЯ

Документы:

  1.  ПАСПОРТ
  2.  СПРАВКА ВТЭК
  3.  СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО
    ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ +КОПИЯ
  4.  ТРУДОВАЯ КНИЖКА + КОПИЯ
  5.  ВОЕННЫЙ БИЛЕТ + КОПИЯ (до 5 страниц)
  6.  СВИДЕТЕЛЬСТВО О БРАКЕ, ИЗМЕНЕНИИ ФАМИЛИИ, ИМЕНИ, ОТЧЕСТВА+ КОПИЯ
  7.  СПРАВКА О ЗАРПЛАТЕ
  8.  СВИДЕТЕЛЬСТВА О РОЖДЕНИИ ДЕТЕЙ (с отметкой о выдачи паспорта) + КОПИИ

ДОКУМЕНТЫ ПО ИЖДИВЕНЦУ:

  1.  СВИДЕТЕЛЬСТВО О РОЖДЕНИИ + КОПИЯ
  2.  СПРАВКА   С   МЕСТА  УЧЕБЫ   (   с  датой   и   номером приказа о зачислении, с указанием формы обучения, и предполагаемой  датой  окончания  учебы),  подписанная руководителем учебного заведения.
  3.  СПРАВКА ИЗ ДЭЗа или муниципалитета о нахождении на иждивении ребенка (от 18 -23 лет)
  4.  СТРАХОВОЕ    СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ ребенка + КОПИЯ

Документы:

1. ПАСПОРТ (получателя)

2. СПРАВКА ВТЭК

3. СВИДЕТЕЛЬСТВО О РОЖДЕНИИ +КОПИЯ

4. СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ ребенка +КОПИЯ

5. СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ получателя +КОПИЯ

6. СВИДЕТЕЛЬСТВО О БРАКЕ, ИЗМЕНЕНИИ ФАМИЛИИ, ИМЕНИ, ОТЧЕСТВА (получателя)

ДЛЯ  НАЗНАЧЕНИЯ  КОМПЕНСАЦИИ

ЛИЦУ,  ОСУЩЕСТВЛЯЮЩЕМУ УХОД

НЕОБХОДИМЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ

ДОКУМЕНТЫ     (если   получатель

не   работает) :

1. ТРУДОВАЯ КНИЖКА МАТЕРИ (отца) +КОПИЯ

2. СПРАВКА О НЕ ПОЛУЧЕНИИ ПЕНСИИ ЗАЯВИТЕЛЕМ

3. СПРАВКА С БИРЖИ ТРУДА О НЕ ПОЛУЧЕНИИ ПОСОБИЯ ПО БЕЗРАБОТИЦЕ

Документы:

1.  ПАСПОРТ (получателя)

2. СВИДЕТЕЛЬСТВО О СМЕРТИ кормильца + КОПИЯ

3.  СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ КОРМИЛЬЦА+КОПИЯ

4. ТРУДОВАЯ КНИЖКА КОРМИЛЬЦА+ КОПИЯ

5. ВОЕННЫЙ БИЛЕТ КОРМИЛЬЦА (до 5 страниц)+КОПИЯ

6.  СПРАВКА О ЗАРПЛАТЕ

7. СПРАВКИ, ПОДТВЕРЖДАЮЩИЕ СТАЖ (в случае заполнения трудовой книжки с нарушениями)

8. СПРАВКИ О СТАЖЕ, ДОГОВОРА, КОНТРАКТЫ

9.  СВИДЕТЕЛЬСТВА О РОЖДЕНИИ ДЕТЕЙ (с отметкой о выдачи паспорта) + КОПИИ

10. СПРАВКА С МЕСТА УЧЕБЫ (с датой и номером приказа о зачислении, с указанием формы обучения, и предполагаемой датой окончания учебы), подписанная руководителем учебного заведения (дети от 18 -23 лет)

11. СПРАВКА ИЗ ДЭЗа или МУНИЦИПАЛИТЕТА о нахождении на иждивении у кормильца ребенка на день смерти (дети от 18 -23 лет)

12. СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ ребенка + КОПИЯ

13. СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ (получателя)+КОПИЯ

ДЛЯ НЕРАБОТАЮЩЕЙ(го) МАТЕРИ (ОТЦА)

СОСТОЯВШЕЙ С УМЕРШИМ(ей) В БРАКЕ  И ЕСЛИ  РЕБЕНОК НЕ ДОСТИГ 14 ЛЕТ НЕОБХОДИМЫ

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ДОКУМЕНТЫ'.

1. ПАСПОРТ

2. ТРУДОВАЯ КНИЖКА МАТЕРИ (отца) +КОПИЯ

3. СВИДЕТЕЛЬСТВО О СМЕРТИ кормильца +КОПИЯ

4. СВИДЕТЕЛЬСТВО О БРАКЕ, ИЗМЕНЕНИИ ФАМИЛИИ, ИМЕНИ, ОТЧЕСТВА +КОПИЯ

5. СВИДЕТЕЛЬСТВО О РОЖДЕНИИ РЕБЕНКА +КОПИЯ

6. СТРАХОВОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ ребенка + КОПИЯ

* В квадратных скобках указан номер подпункта пункта 3 статьи 6 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», в соответствии с которым представлены сведения.


** Сумма страховых взносов (расчетный пенсионный капитал) подлежит увеличению с учетом коэффициента индексации 1,127 в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24.03.2006 № 166.


*** В квадратных скобках указан номер подпункта пункта 2 статьи 6 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», в соответствии с которым представлены сведения.


1 Сведения указываются в соответствии с данными, представленными в ПФР страхователями в соответствии с положениями Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».


2 Показатель рассчитан ПФР в соответствии с приказом Минфина России от 30.06.2003 № 55н «Об утверждении положения о порядке расчета чистого финансового результата, который получен от временного размещения сумм страховых взносов на финансирование накопительной части трудовой пенсии, поступивших в Пенсионный фонд Российской Федерации в течение финансового года и еще не переданных в доверительное управление управляющим компаниям, отобранным по результатам конкурсов, и государственной управляющей компании».


3 Коэффициент прироста инвестиционного портфеля рассчитан ПФР в соответствии с приказом Минфина России от 18.11.2005 № 140н «Об утверждении порядка расчета результатов инвестирования средств пенсионных накоплений для их отражения в специальной части индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц».

* Реализовать свои права по формированию накопительной части трудовой пенсии могут застрахованные лица, не достигшие возраста, на пять лет меньшего, чем установленный Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в качестве возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости.

* Реализовать свои права по формированию накопительной части трудовой пенсии могут застрахованные лица, не достигшие возраста, на пять лет меньшего, чем установленный Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в качестве возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости.




1. Общие положения 1
2. Сильное гражданское общество ~ основа успешного развития региона -п
3. Методика аудита систем управления качеством
4. Болезненные сомнения и тревожная мнительность
5. Великая французская революция
6. ЗАДАНИЕ на проектирование ldquo;Времяимпульсного аналогоцифрового преобразователяrdquo; 1 Область примен
7. Тренинг коммуникативной компетентности для педагогов Умение эффективно общаться это уникальная способ
8. Ресторан на 50 мест
9. І. Зародження феодальних відносин у східних слов~ян
10. Экономиканы мемлекеттік реттеу п~ні бойынша д~рісті~ ~ыс~аша мазм~ны 1 б~лім
11. Уголовная ответственность за преступления против собственности
12. 12 РЕФЕРАТ дисертації на здобуття наукового ступеня кандидата економічних наук
13. где рождаются книги и газеты как любила ей говорить тетя Сильва
14.  Взятие Киева Начало советскопольской войны Советские и польские историки в наши дни вновь и вновь воз
15. Карнеги 1888 1955. Несмотря на то что в книге описывается опыт взаимоотношений между людьми в условиях к
16.  Продолжить изучение жизни и творчества Ф1
17. ВЫБОРЫ КАНДИДАТ БЮЛЛЕТЕНЬ УРНА; воспитывать в себе чувство патриотизма ответственности
18. . Определим расчетную нагрузку на шинах 6 кВ.
19. интернатура Пермь 2012 Основ
20. реферат дисертації на здобуття наукового ступеня кандидата технічних наук Київ 2001