Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
Подписываем
ЗАПОЛНЯТЬ ПЕЧАТНЫМИ БУКВАМИ
АНКЕТА
СЛУШАТЕЛЯ ПРОГРАММЫ
ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СОТРУДНИКОВ СРЕДНЕГО И МАЛОГО БИЗНЕСА
«ЭФФЕКТИВНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ»
|
Фамилия |
||
|
Имя |
||
|
Отчество |
||
|
Дата рождения |
||
|
Адрес по прописке (место регистрации) |
Город |
|
|
Улица |
№ дома |
|
|
Образование |
|
|
|
Телефон |
||
|
Электронная почта |
||
|
Дата обучения |
||
|
Прошли регистрацию и тестирование на сайте www.грамотный-бизнесмен.рф |
|
|
|
Категория |
|
|
|
Место работы |
||
|
Должность |
||
|
Вид и размер полученной финансовой поддержки (для руководителей ИП, ООО) |
||
|
ОГРН/ИНН |
||
|
Дата регистрации предприятия |
||
|
Описание деятельности субъекта предпринимательства |
|
|
|
Откуда Вы узнали о программе |
Даю свое согласие на сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в том числе передачу), обезличивание, блокирование, уничтожение следующих персональных данных: фамилия; имя; отчество; дата рождения; адрес регистрации; серия и номер документа, удостоверяющего личность или его заменяющего; ИНН; номер телефона; адрес электронной почты; номер и серия документа об образовании; оценки из документа об образовании; результаты испытаний, проводимых вузов самостоятельно, в целях осуществления образовательной деятельности университета без ограничения срока действия.
Данное согласие может быть отозвано мною письменным заявлением в случае неправомерного использования предоставленных данных.
Дата:_______________ 2013 год _______________________
подпись поступающего
на обучение по специальным тематическим программам переподготовки и повышения
квалификации, направленным на развитие предпринимательской грамотности
и профессиональных компетенций, а также способствующим повышению
производительности труда и росту конкурентоспособности
направляет на обучение по специальной тематической программе обучения (наименование)
|
Эффективные технологии управления человеческими ресурсами |
следующих сотрудников, работающих в штате:
|
ФИО |
Должность |
Период работы |
Образование |
Направление деятельности (основные обязанности) |
_______________________ _______________________________
(Должность руководителя) (подпись, расшифровка подписи)
М.П.
«______» _________________ 2013 г.