У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

хозяйственными подразделениями определяет развитие предприятия организует работу всего управленческого

Работа добавлена на сайт samzan.net: 2016-03-13

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 4.2.2025

Вопрос 8.

Уровни управления. Под уровнем управления понимают совокупность управленческих звеньев, образующих определенную ступень в процессе управления по вертикальной подчиненности. На крупных и средних предприятиях вертикальная подчиненность обычно имеет три уровня управления: высший, средний и низший.  К I высшему уровню относится администрация предприятия (директор, генеральный директор, президент и др.), которая осуществляет общее руководство функциональными и производственно-хозяйственными подразделениями, определяет развитие предприятия, организует работу всего управленческого аппарата. Средний уровень объединяет руководителей среднего звена управления, к которым относятся руководители (начальники) функциональных подразделений (цехов, служб), а также отдельные должностные лица. Персонал этого уровня организует работу структурных подразделений среднего звена. С низшему уровню относятся руководители низового звена (мастера, имеющие в своем подчинении непосредственных участии -производственного процесса и организующие их работу на рабочих местах.

Вопрос 9.

Иерархия управления. Иерархия управления - инструмент для реализации целей фирмы и гарантия сохранения системы. Чем выше иерархический уровень, тем больше объем и комплексность выполняемых функций, ответственность, доля стратегических решений и доступ к информации. Одновременно растут и требования к квалификации и личная свобода в управлении. Чем ниже уровень, тем больше простота решений, доля оперативных видов деятельности Иерархический принцип управления — это принцип построения многоступенчатых систем управления, при котором функции управления распределяются между соподчиненными частями системы. В соответствии с иерархическим принципом обобщенные управляющие сигналы подсистем высшего уровня поступают для управления подчиненными подсистемами и, наоборот, конкретные осведомительные и задающие сигналы низших уровней иерархии используются для формирования управляющих сигналов вышестоящих. Иерархическим системам присущи следующие основные особенности:— последовательное вертикальное расположение подсистем, или, иначе говоря, вертикальная соподчиненность;приоритет действий, или, иначе говоря, право вмешательства подсистем верхнего уровня в действия подсистем нижнего уровня;— зависимость действий подсистем верхнего уровня от фактического исполнения подсистемами нижнего уровня своих функций;— элементы верхнего уровня имеют дело с более широкими аспектами поведения системы в целом, и, следовательно, они не могут реагировать на такие изменения в окружающей среде или в самом управляемом объекте, с которым имеют дело элементы более низких уровней;— чем выше уровень управления, тем больший период времени требуется для формирования управляющих воздействий;— чем ниже уровень управления, тем меньше эта неопределенность, и, следовательно, тем меньший период времени требуется для выработки правильных управляющих воздействий.




1. История возникновения и развития учета Зародился бухгалтерский учет в XIII в
2. Реферат- Управлінське консультування
3. Решение математической задачи с помощью математических исследований и помощью специального офисного приложения MS Excel
4. ТОРГОВЛЯ И УСЛУГИ НАСЕЛЕНИЮ 21
5. УПРАВЛЕНИЕ КАЧЕСТВОМ ДЛЯ СТУДЕНТОВ СПЕЦИАЛЬНОСТИ МЕНЕДЖМЕНТ ОРГАНИЗАЦИИ 201213 уч
6. украинизации Сущность политики украинизации- на руководящую работу назначали представителей корен
7. ldquo;Сучасні форми і системи оплати праці персоналу на підприємствіrdquo; Виконала- Хоровська
8. Поетична спадщина Адама Міцкевича
9. . Из какого металла на одном из балов император Наполеон III преподнес придворным дамам роскошные подарки- сер
10. протокол исследования