Название организации ОАО Название организацииДолжностная инструкцияАгента торгового Должность-
Работа добавлена на сайт samzan.net: 2016-03-30
Поможем написать учебную работу
Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
от 25%
Подписываем
договор
УТВЕРЖДАЮ:
Генеральный директор
ОАО «Название организации»
ОАО «Название организации»
Должностная инструкция
Агента торгового
Должность: Агент торговый
Подразделение:..........................................................................................
1. Общая цель должности:
Осуществляет ведение переговоров о заключении сделок купли-продажи, заключает сделки купли-продажи от своего имени или другого, представляемого им лица на основе договора, регулирующего отношения между ними.
2. Общие положения:
Подчиненность:
- Агент торговый непосредственно подчинен...................................................
- Агент торговый выполняет указания ....................................................
(указания этих работников вы выполняются только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).
Замещение:
- Агент торговый замещает.................................................................................
- Агента торгового замещает ...............................................................................
Прием и освобождение от должности:
Агент торговый назначается на должность и освобождается от должности приказом директора предприятия (по согласованию с руководителем подразделения).
3. Требования к квалификации:
Должен знать:
- нормативные правовые акты, положения, инструкции, другие руководящие материалы и нормативные документы, регулирующие организацию сбыта и продажи товаров, оказания услуг
- основы финансового, хозяйственного, налогового и трудового законодательства
- прогрессивные формы и методы торговли и сбыта
- перспективы развития и потребности отрасли, предприятия, учреждения, организации, являющихся потенциальными покупателями (заказчиками) производимой продукции и оказываемых услуг
- порядок заключения договоров купли-продажи и оформления необходимых документов
- условия заключения коммерческих сделок и методы доведения товаров (услуг) до потребителей
- действующие ценники и прейскуранты
- конъюнктуру внутреннего и внешнего рынка
- ассортимент, номенклатуру и типоразмер товаров, правила расшифровки кодов, артикулов и маркировки
- требования стандартов и технических условий, предъявляемых к качеству товаров (услуг), основные их свойства, качественные и потребительские характеристики
- адреса потенциальных покупателей (заказчиков)
- передовой отечественный и зарубежный опыт организации сбыта товаров и обслуживания населения
- основы психологии, экономики и организации труда
- правила внутреннего трудового распорядка
- правила и нормы охраны труда.
Образование, опыт работы:
Среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы.
4. Должностные обязанности:
- Осуществляет ведение переговоров о заключении сделок купли-продажи, заключает сделки купли-продажи от своего имени или другого, представляемого им лица на основе договора, регулирующего отношения между ними.
- Совершает сделки купли-продажи в качестве торгового агента с простыми правами или торгового агента с исключительными правами.
- Выполняет функции гаранта по исполнению обязательств, вытекающих из заключенных им сделок, возмещая возможные убытки в случае неисполнения своих обязанностей, в связи с неплатежеспособностью или иными зависящими от него обстоятельствами.
- Осуществляет куплю-продажу товаров (услуг) от своего имени и за свой счет, являясь владельцем продаваемого товара в момент заключения сделок.
- На основе изучения конъюнктуры рынка товаров (услуг) проводит работу по выявлению и учету потенциальных покупателей (заказчиков) на производимую продукцию, оказываемые услуги, организует их рекламу.
- Анализирует состояние и тенденции изменения спроса населения, изучает потребности покупателей (заказчиков), консультирует по вопросам технических и потребительских характеристик товаров (услуг), которые способствуют удовлетворению потребностей покупателей (заказчиков).
- Осуществляет работу по внедрению прогрессивных методов торговли.
- Устанавливает цены на товары (услуги) и определяет условия их сбыта (продажи) и оказания услуг.
- Оформляет договоры купли-продажи, контролирует их выполнение.
- Организует доставку купленной продукции и оказание услуг.
- Контролирует оплату покупателями (заказчиками) счетов изготовителей продукции или осуществляющих услуги.
- Ведет учет претензий покупателей (заказчиков) по исполнению договоров купли-продажи.
- Выявляет причины нарушения условий договоров, принимает меры по их устранению и предупреждению.
- Обеспечивает сохранность оформляемой документации по договорам купли-продажи.
Командировки:
- как часто (% от рабочего времени):
- куда:......................................................................................................
5. Взаимодействие:
Коммуникации внутренние
(для достижения общих целей и эффективного исполнения обязанностей Агент торговый сотрудничает с другими работниками подразделения или другими отделами и обменивается следующей информацией (содержание, форма, сроки)):
- Получаете информацию (какую : от кого:) .............................
...............................................................................................................
- Передаете информацию (какую: кому:) ................................
...............................................................................................................
Коммуникации внешние
(для выполнения своих обязанностей Агент торговый обменивается информацией с другими организациями):
- Получаете информацию (какую : от кого:) .............................
...............................................................................................................
- Передаете информацию (какую: кому:) ................................
...............................................................................................................
6. Права
- Агент торговый имеет право давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
- Агент торговый имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему службами и подразделениями.
- Агент торговый имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему служб и подразделений.
- Агент торговый имеет право взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
- Агент торговый имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
- Агент торговый имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
- Агент торговый имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей работников подчиненного подразделения, предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
- Агент торговый имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.
- Агент торговый имеет право общаться с представителями прессы, передавать служебную информацию в другие организации как сотрудник предприятия:
- только по разрешению непосредственного руководителя;
- в рамках выполняемых функций по должности;
- по всем вопросам, относящимся к вашей сфере деятельности на предприятии.
7. Ответственность
- Агент торговый несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
- Агент торговый несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
- При переходе на другую работу или освобождении от должности Агент торговый ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность, а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю.
- Агент торговый несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
- Агент торговый несет ответственность за причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
- Агент торговый несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
- Агент торговый несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка, правил ТБ и противопожарной безопасности.
8. Показатели оценки
(непосредственный руководитель оценивает работу на основе следующих показателей):
- Измеряемые показатели:...................................................................
.............................................................................................................
- Функциональные показатели:..........................................................
.............................................................................................................
9. Программа повышения квалификации
(для успешного выполнения обязанностей на вашей должности необходимо регулярное повышение квалификации):
- по каким темам:.................................................................................
.............................................................................................................
- как часто.............................................................................................
..............................................................................................................
10. Перспективы служебного роста:
......................................................................................................................
(для сотрудника, успешно работающего в данной должности):
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с
........................................................................................................................
........................................................................................................................
Руководитель структурного
подразделения:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(подпись) (фамилия, инициалы)
СОГЛАСОВАНО:
Начальник юридического отдела:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(подпись) (фамилия, инициалы)
С инструкцией ознакомлен:
_______________ ________________________ 00.00.00г.
(подпись) (фамилия, инициалы)