Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.
Предоплата всего
Подписываем
Министерство образования и науки РФ
Федеральное агентство по образованию
Иркутский государственный технический университет
ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ (ОРГАНИЗАЦИИ)
краткий курс лекций
2008
Содержание
Тема 1. Понятие предприятия как основного субъекта
хозяйствования………………………………………………………………
1.1 Предприятие и его функции……………………………………………..
1.2. Классификация предприятий…………………………………………..
1.3. Внутренняя и внешняя среда предприятия……………………………
Тема 2. Производственная структура предприятия.
Тема 3. Имущество и финансовый капитал предприятия…………………
3.1. Классификация имущества предприятия………………………………
3.2. Финансовый капитал предприятия……………………………………..
Тема 4. Основные средства предприятия…………………………………..
4.1. Классификация основных фондов……………………………………..
4.2. Оценка основных фондов предприятия……………………………….
4.3. Износ основных фондов………………………………………………..
4.4. Амортизация основных фондов предприятия…………………………
4.5. Оценка наличия, движения и использования основных фондов
предприятия………………………………………………………………….
4.6. Аренда…………………………………………………………………...
4.7. Лизинг……………………………………………………………………
4.8. Франчайзинг……………………………………………………………..
Тема 5. Оборотные средства предприятия…………………………………
5.1. Классификация оборотных средств предприятия…………………….
5.2. Понятие материальных ресурсов………………………………………
5.3. Нормирование оборотных средств предприятия……………………..
5.4. Показатели эффективности использования оборотных средств
предприятия………………………………………………………………….
5.5. Способы оценки оборотных средств предприятия…………………..
Тема 6. Нематериальные ресурсы………………………………………….
Тема 7. Издержки и затраты производства………………………………..
7.1. Классификация издержек………………………………………………
Тема 8. Формирование и использование прибыли предприятия…………
Тема 9. Показатели рентабельности………………………………………..
Тема 10. Трудовые ресурсы предприятия……………………………………
10.1. Классификация персонала………………………………………………
10.2. Производительность труда и эффективность использования
трудовых ресурсов предприятия…………………………………………….
10.3. Формирование кадрового потенциала…………………………………
Тема 1. Понятие предприятия как основного субъекта
хозяйствования.
1.1 Предприятие и его функции.
Основа любой экономики – производство, без которого нет потребления. Формой организации любого производства является предприятие, от которого зависит состояние всей экономики.
В условиях рыночной системы хозяйствования предприятие выступает её основным звеном. Именно оно определяет деловую активность научного хозяйства, здесь происходит непосредственная связь работника с капиталом. На предприятии решаются вопросы экономического изменения ресурсов, применение высокопроизводительной техники и технологий; создаются новые места и т.д.
Предприятие – это субъект предпринимательской деятельности, который на свой риск осуществляет самостоятельную деятельность, направленную на систематическое извлечение прибыли от пользования имуществом, продажи товара, выполнения работ или оказания услуг, и который зарегистрирован в этом качестве в установленном законом порядке.
Предприятие – это имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности. В состав предприятия как имущественного комплекса входят все виды имущества, предназначенные для его деятельности, включая земельные участки, здания, сооружения, оборудование, инвентарь, сырье, продукцию, долги, фирменное наименование, товарные знаки и другие исключительные права.
Предприятие – это хозяйственная единица, обладающая обусловленной законом экономической и административной самостоятельностью, то есть правами юридических лиц, организационно-техническим, экономическим и социальным единством, которые обусловлены общностью деятельности: производством и реализацией товаров, работ, услуг и получением прибыли.
В настоящее время большое распространение получило понятие «фирма», которое используется в качестве синонима понятию «предприятие», что не совсем верно. Если предприятие выступает в качестве товаропроизводителя, то фирма играет роль предпринимателя, который создает предприятия и обеспечивает их финансирование. Основные функции предприятия можно представить в таблице 1.
Характеристика предприятия предполагает определение главных черт, выделяющих его в самостоятельный субъект рыночных отношений:
- производственно-технологическое единство, что предполагает общность процессов производства, капитала, технологий;
- организационное единство означает, что предприятие – это определенным образом организованный коллектив со своей внутренней структурой и порядком управления;
- экономическое единство выражается в общности материальных, финансовых, технических ресурсов, а также экономических результатов работы.
Таблица 1.
Основные функции предприятия.
|
Наименование функции |
Содержание функции |
Реципиенты данной функции |
|
Производственная |
Производство товаров, работ, услуг для удовлетворения потребности экономики |
Юридические и физические лица, которые являются реальными или потенциальными потребителями продукции предприятия (потенциальные потребители, чтобы стать реальными, должны знать, что интересующая их продукция производится на данном предприятии; а реальные должны знать, что эта продукция будет производиться и далее). |
|
Реализационно-маркетинговая |
Маркетинг и реализация произведенной продукции |
Потенциальные и реальные потребители реальной и потенциальной продукции предприятия. Рынок данной продукции в целом. |
|
Ресурсно-спросовая |
Спрос на трудовые, материальные, финансовые, информационные и интеллектуальные ресурсы, технологии и способы организации производства |
Предприятия-поставщики сырья, материалов, комплектующих; торгово-посреднические организации; граждане; учебные заведения, готовящие кадры для работы на предприятии; научно-исследовательские и опытно-конструкторские организации, внедряющие свои разработки на предприятии; потенциальные работники предприятия. |
|
Финансово-инвестиционная |
Генерация финансовых потоков, в том числе, связанных с взаимным кредитованием, инвестированием, приобретением, владением, эмиссией ценных бумаг |
Финансово-кредитные организации, кредитующие данное предприятие и осуществляющие его депозитарное обслуживание, индивидуальные и институциональные инвесторы (акционеры) |
|
Бюджетная |
Наполнение местного, регионального и федерального бюджетов |
Бюджеты и внебюджетные фонды всех уровней, органы управления всех уровней |
|
Градообразующая |
Участие в формировании и развитии городской экономики, местной инфраструктуры, обеспечение занятости жителей данного населенного пункта |
Населенный пункт, где находится предприятие, его жители |
|
Социальная |
Обеспечение граждан работой в соответствии с образованием и склонностями. Обеспечение работников и нетрудоспособных членов их семей средствами к существованию. Воспитание навыков коллективной работы. Реализация потребности в принадлежности к коллективу, в социальной оценке личности |
Занятые на предприятиях; бывшие работники предприятия, вышедшие на пенсию; потенциальные работники предприятия |
|
Познавательная |
Изучение в процессе деятельности особенностей рынков товаров и ресурсов, технологий, технических систем, наиболее эффективных способов организации производства и взаимодействия с рынком, акционерами и т.д. Закрепление, накопление и передача следующим поколениям соответствующих знаний |
Работники данного предприятия, приобретающие знания, навыки и опыт работы; другие предприятия, становящиеся обладателями накопленных данным предприятием знаний через обмен информацией и ресурсами (в том числе через трудовую миграцию), а также через наблюдение за поведением данного предприятия |
|
Образовательная |
Получение отдельными работниками и коллективами производственных (в том числе технико-технологических, организационно-экономических) знаний, навыков, опыта работы |
Работники предприятия; работники, перешедшие на другую работу и использующие знания, полученные на предприятии; предприятия, привлекающие бывших работников данного предприятии |
|
Воспитательная |
Создание, закрепление и развитие корпоративной культуры |
Работники предприятия |
|
Инновационная |
Генерация, фильтрация, инкубация и распространение инноваций среди предприятий, связанных партнерскими и/или конкурентными отношениями |
Предприятия-реципиенты передаваемых через данное предприятие (или созданных на данном предприятии) инноваций; авторы и распространители инноваций |
|
Институциональная |
Генерация, фильтрация, инкубация социально-экономических институтов |
Государство и общество в целом |
|
Информационно-сигнальная |
Распространение информации об особенностях тех или иных секторов и фрагментов рынка с помощью формирования цен предложения и других условий |
Участники рынка продукции, производимой предприятием, инвесторы, участники рынка ценных бумаг |
|
Консолидирующая |
Обеспечение единства экономики путем проведения межсубъектных и межотраслевых трансакций, организации и поддержки товарно-финансовых потоков, связывающих экономических агентов в различных секторах рынка и на различных территориях |
Государство в целом |
|
Антикризисная, стабилизирующая |
Обеспечение бескризисного поступательного социально-экономического развития |
Органы федерального, регионального и муниципального управления и власти, население |
Независимо от форм собственности, предприятие работает на условиях коммерческого расчета, то есть осуществляет сделки, операции, получает прибыль или несет убытки, за счет прибыли оно обеспечивает стабильное финансовое положение и реализует социально-экономические интересы трудового коллектива.
1.2. Классификация предприятий.
Важной характеристикой предприятия является отраслевое различие выпускаемой продукции, в том числе ее назначения, способов производства и потребления. В зависимости от данного признака предприятия делятся на:
- промышленные предприятия по выпуску машин, оборудования, инструментов, добыче сырья, производству материалов, выработке электроэнергии и других средств производства;
- сельскохозяйственные предприятия по выращиванию зерна, овощей, технических культур и т.д.;
- предприятия строительной индустрии и транспорта и т.д.
Крупные отрасли народного хозяйства состоят из более мелких специализированных (например, промышленность делится на две большие отрасли – добывающую и перерабатывающую – перерабатывающая, например, делится еще на отрасли легкой, пищевой, тяжелой промышленности и т.д.).
Существует два способа определения отраслевой принадлежности предприятия:
На практике не всегда можно четко определить отраслевую принадлежность предприятия, так как большинство из них имеет межотраслевую структуру.
- узкоспециализированные – это предприятия, которые изготавливают ограниченный ассортимент продукции массового или крупносерийного производства (производство чугуна, стали, проката, зерна, мяса и т.д.);
- многопрофильные (диверсификационные) – это предприятия, которые выпускают продукцию широкого ассортимента и различного назначения. В промышленности они могут одновременно специализироваться на изготовлении морских судов, автомобилей, компьютеров, перевозке грузов и т.д. В сельском хозяйстве – на выращивании зерна, овощей, фруктов, кормов, скота и т.д.
- комбинированные – это предприятия, на которых один вид сырья или готовой продукции параллельно или последовательно превращают в другой. В текстильной промышленности комбинирование проявляется в изготовлении из сырья – волокна, из волокна – пряжи, из пряжи – полотна и т.д.
III. По масштабам производства однотипной продукции существуют предприятия:
- массового производства – форма организации производства, специализированного на выпуске в больших количествах, однородных по назначению и конструктивно-технологическим признакам изделий, что предполагает максимальную стандартизацию и унификацию их узлов и деталей, при этом характерна высокая степень комплексной механизации и автоматизации всех основных технологических процессов;
- серийного производства - форма организации производства, для которой характерен выпуск изделий большими партиями (сериями), повторяемыми через некоторые промежутки времени, возможно, с последующей модернизацией изделий;
- мелкосерийного производства – форма организации производства, являющееся переходной от производства единичного к серийному, когда выпуск изделий одного типа, размера или наименования осуществляется небольшими партиями;
- индивидуального производства - форма организации производства, при которой различные виды продукции изготавливаются в одном или нескольких экземплярах, при этом используется широкая номенклатура материалов, универсальные технологии (распространено в тяжелом машиностроении).
VI. По методам организации производственного процесса предприятия бывают с:
- поточным производством – форма организации производства, основанная на ритмичной повторяемости времени выполнения основных и вспомогательных операций на специализированных рабочих местах, расположенных по ходу протекания технологического процесса;
- партионным производством - форма организации производства, при котором изготавливается разная номенклатура продукции в количествах, определяемых партиями их запуска-выпуска;
- единичным производством – которое характеризуется изготовлением продукции в единичных экземплярах или небольшими повторяющимися партиями.
V. По степени механизации и автоматизации производства предприятия бывают с:
- комплексно-автоматизированным производством;
- частично-автоматизированным производством;
- комплексно-механизированным производством;
- ручным производством;
- машинно-ручным производством;
- частично-механизированным производством.
VI. По степени охвата различных стадий производства:
- одностадийные;
- по изготовлению отдельных частей продукции;
- комплексные.
VII. По размеру все предприятия делятся на три группы:
- малые;
- средние;
- крупные.
Абсолютные размеры предприятия определяются с помощью следующих показателей: объем производства продукции за год; среднегодовая численность персонала; среднегодовая стабильность основных производственных фондов.
В Российской федерации к субъектам малого предпринимательства относят организации, в которых:
- доля в уставном капитале государственной собственности РФ, собственности субъектов Федерации, местных органов власти, общественных и религиозных организаций, благотворительных и других фондов не превышает 25%;
- доля в уставном капитале, принадлежащая одному или нескольким юридическим лицам , которые не являются субъектами малого предпринимательства, не превышает 25%;
- средняя численность работников не превышает в промышленности, строительстве и транспорте – 100 человек, в сельском хозяйстве и научно-технической сфере – 60 человек, оптовой торговле и бытовом обслуживании – 30 человек, в других отраслях и сферах деятельности – 50 человек;
- индивидуальные предприниматели без образования юридического лица.
Критерий численности является основным, и в данном случае к средним относятся предприятия с числом работающих от 100 до 300 человек, а к крупным от 300 и выше.
В определенные периоды развития рыночной экономики в нашей стране , начиная с 90-х годов ХХ в. отдавалось предпочтение разным масштабам предприятий. Так, например, в период кризиса в структуре предприятий большая часть приходилась на малый бизнес, поскольку он отличается большей маневренностью реакции на изменения рынка, на сегодняшний момент доминирующими становятся крупные производства. В таблице 2 представлены преимущества и недостатки малых и крупных предприятий.
VIII. По участию в различных секторах производства все предприятия распределяются на четыре группы:
- отрасли первого цикла включают предприятия добывающей промышленности, в том числе предприятия сельского, лесного и рыбного хозяйства;
- отрасли второго цикла объединяют предприятия обрабатывающей промышленности;
- отрасли третьего цикла объединяют предприятия сферы услуг;
- отрасли четвертого цикла включают в себя предприятия, связанные с информационными технологиями.
Таблица 2.
Сравнительная характеристика малых и крупных предприятий.
|
Малые хозяйственные системы |
Корпоративные хозяйственные системы. |
|
Преимущества |
|
|
1. Лучше используют стимулирующие возможности рынка - конкуренцию |
1. Монопольное положение на рынке |
|
2. «Плодовитие» в создании инноваций |
2. Возможность инвестировать больше средств(капитала) |
|
3. Меньше позиций согласования решений- меньше развит бюрократизм |
3.Большая устойчивость в случае неудачи инновационного проекта |
|
4. проще управление созданием и использованием инноваций |
4. Возможность нанять больше исследователей, ученых, техников. |
|
5. Мобильнее и гибче в реакции на конъюнктуру рынка. |
5. Обеспечение практически всех стадий инновационного процесса |
|
6. Лучше реализуются индивидуальные особенности изобретателей-предпринимателей. |
6. более легкий доступ к банковским кредитам |
|
8. Возможность получения синергетического эффекта от использования системныхинноваций |
|
|
9. Большой абсолютный рост прибыли за счет совокупности мер. |
|
|
Недостатки |
|
|
1. как правило невозможность создания системных технологий, инноваций |
1. Недостаточная мобильность, гибкость в реакции на конъюнктуру рынка инноваций. |
|
2. недостаток, а иногда и полное отсутствие, инновационных ресурсов для реализации наиболее крупных инновационных проектов. |
2. Излишняя бюрократия и сложность управления |
|
3.Трудности с получением кредита под рискованные проекты |
3. Слабое использование стимулирующей роли предпринимательства |
|
4.Отсутствие достаточного количества квалифицированных специалистов |
4. Стремление к монопольному владению инновацией-фактором |
|
5. Опасность разорения банкротства |
5. Больше времени для создания и использования инноваций |
|
6.Большие трансакционные издержки |
IX. По назначению готовой продукции бывают предприятия:
- производящие средства производства – совокупность средств труда (основные фонды) и предметов труда (оборотные фонды), которые используются в процессе производства материальных ценностей;
- производящие предметы потребления – произведенные предметы, которые используются для непроизводственного, прежде всего, личного потребления.
X. По признаку технической и технологической общности бывают предприятия:
- с непрерывным процессом производства;
- с преобладанием химических процессов производства;
- с дискретным процессом производства;
- с преобладанием механических процессов производства.
XI. По времени работы в течение года:
- предприятия круглогодичного действия;
- предприятия сезонного действия.
XII. По форме собственности предприятия подразделяются на:
- государственные – полностью или частично находятся под контролем государства, то есть имущество которых принадлежит на праве собственности РФ или субъектам РФ;
- муниципальные – находятся под контролем органов местного самоуправления, имущество, которых принадлежит на праве собственности городским и сельским поселениям и другим муниципальным образованиям;
- частные – уставный капитал которых создан за счет частных вложений граждан и юридических лиц;
- смешанные – образуются на основе слияния государственной, частной и иностранной собственности;
- общие – имущество, которых находится в собственности двух или нескольких лиц, которое не может быть разделено без изменений его назначения, либо не подлежит разделу в силу закона.
XIII. По источникам финансирования предприятия делятся на:
- бюджетные – основным источником финансирования является федеральный, региональный или местный бюджет;
- небюджетные – не имеют государственного источника финансирования, за исключением случаев государственного заказа.
XIV. По видам деятельности организации делятся на:
- хозяйственные – производят товары, услуги, выполняют работы;
- общественные – политические партии, блоки, союзы, религиозные общества, центры культуры, экологические, правозащитные и другие организации, которые осуществляют добровольную общественную деятельность.
XV. По отношению к прибыли предприятия бывают:
- коммерческие – преследуют извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности;
- некоммерческие – не стремятся получить и распределить прибыль между участниками, но могут заниматься предпринимательской деятельностью, если это необходимо для достижения целей организации.
Как видно из признаков классификации разнообразие предприятий велико. Отличаются они друг от друга, во-первых, размерами, во-вторых, разнообразием выпускаемой продукции, в-третьих, способами владения собственностью.
Понятие собственности определяется как система экономических отношений пользования, владения и распоряжения имуществом.
Пользование имуществом – одно из основных правомочий собственника. Заключается в праве потребления вещи в зависимости от ее назначения (эксплуатации имущества, получение плодов и доходов, приносимых ими и т.д.). право пользования означает, что пользователь получил от владельца или распорядителя вещи, объекта право на их пользование в течение определенного периода и на условиях, установленных собственником (распорядителем). Границы права пользования устанавливаются законом, договорами или иными правовыми основаниями.
Распоряжение имуществом – одно из правомочий собственника вещи, позволяющее включить ее в экономический оборот путем совершения таких распорядительных сделок, как купля-продажа, поставка, дарение и др. в результате актов распоряжения имуществом осуществляется его отчуждение, а также передача во временное пользование и владение другому лицу, в залог; сдача на хранение и др. распоряжением определяется юридическая судьба вещи, то есть либо прекращается, либо приостанавливается право собственности на нее.
Владение имуществом – одна из форм собственности на землю, строения, основные средства, имущество, деньги, ценные бумаги, природные ресурсы. Представляет собой либо фактическое обладание вещью, либо документально подтвержденное правомочие обладать объектом собственности. Владение объектом дает право использовать его, передавать объект в распоряжение другим лицам, продавать, дарить, наследовать.
Таким образом, все предприятия делятся на собственников и несобственников. К первой группе относятся предприятия, имущество которых находится в их собственности, они могут делать с ним все, что не запрещено законом. Ко второй группе относятся предприятия, которые пользуются или распоряжаются имуществом, предоставленным собственником. Такие предприятия ограничены в своей деятельности теми рамками, которые им установлены не только законом, но и собственником имущества через устав или договор.
Относительно предприятия следует иметь в виду, что само по себе это понятие является не юридическим, а экономическим и не представляет собой оранизационно-правовой формы. Понятие «предприятие» становится объектом права, то есть имущественным комплексом. Если это имущество становится собственностью, то его собственником является определенная структура. Понятие «предприятие» сохраняется лишь для государственной и муниципальной собственности.
Кроме всех перечисленных признаков классификации предприятий, самым важным является деление хозяйствующих субъектов по признаку организационно-правовых форм, которые регламентируются государством через Гражданский Кодекс и специальные законы.
Организационно-правовые формы предполагают различие предприятий по формам собственности, по способу распределения прибыли и убытков, по количеству участников, по пределам имущественной ответственности, по источникам формирования имущества, по формам управления.
В Гражданском Кодексе Российской Федерации рассматривается понятие юридического лица.
Юридическое лицо – это организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество и отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. юридические лица должны иметь самостоятельный баланс или смету.
Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется законом, юридическое лицо может заниматься только на основании специального разрешения (лицензии).
Юридическими лицами могут быть коммерческие и некоммерческие организации.
Юридическое лицо подлежит государственной регистрации в уполномоченном государственном органе в порядке, определяемом законом о государственной регистрации. Данные государственной регистрации включаются в единый государственный реестр юридических лиц, открытый для всеобщего ознакомления. Юридическое лицо считается созданным со дня внесения соответствующей записи в единый государственный реестр юридических лиц. Государственная регистрация осуществляется по месту нахождения постоянно действующего исполнительного органа юридического лица, а в случае его отсутствия – по месту нахождения другого органа управления.
Юридическое лицо действует на основании устава, учредительного договора, устава и учредительного договора.
В определенных законом случаях некоммерческие организации могут действовать на основании общего положения об организациях данного вида.
Ели юридическое лицо создано одним учредителем, то оно действует на основании устава, утвержденного этим учредителем.
В учредительных документах должны определяться:
- наименование юридического лица (если наименование зарегистрировано, то юридическое лицо имеет исключительное право на его использование);
- место его нахождения (место нахождения определяется местом регистрации юридического лица);
- порядок управления деятельностью;
- другие сведения, предусмотренные законом для юридических лиц определенного вида,
- в учредительных документах некоммерческих организаций и унитарных предприятий обязательно должны быть определены предмет и цели деятельности, в остальных случаях не обязательно;
- наличие представительств и филиалов.
В учредительном договоре учредители обязуются и определяют:
- создать юридическое лицо;
- порядок совместной деятельности по его созданию;
- условия передачи ему своего имущества;
- условия и порядок участия в деятельности;
- органы управления, порядок их избрания и реорганизации4
- условия изменения состава участников;
- права, обязанности и ответственность учредителей, участников, органов управления;
- условия и органы управления деятельностью;
- условия распределения прибыли и убытков;
- условия ликвидации;
- условия выхода учредителей (участников) из состава и т.д.
Реорганизация юридического лица (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) может быть осуществлена по решению:
- учредителей (участников);
- уполномоченного органа управления;
- уполномоченных государственных органов;
- по решению суда.
В некоторых случаях подобные процедуры проводятся только с согласия уполномоченных государственных органов. Юридическое лицо считается реорганизованным с момента изменения записей в государственном реестре.
При слиянии юридических лиц права и обязанности каждого из них переходят к вновь возникшему юридическому лицу в соответствии с передаточным актом.
При присоединении одного юридического лица к другому к последнему переходят права и обязанности присоединенной организации на основании передаточного акта.
При разделении юридического лица его права и обязанности переходят к вновь возникшим юридическим лицам в соответствии с разделительным балансом.
При выделении из состава юридического лица оной или нескольких организаций к каждой из них переходят права и обязанности реорганизованной организации в соответствии с разделительным балансом.
При преобразовании юридического лица одного вида в юридическое лицо другого вида все права и обязанности переходят в соответствии с передаточным актом.
В передаточных актах и разделительных балансах указываются положения о правопреемстве по всем обязательствам, в отношении всех кредиторов и должников. Они утверждаются учредителями (участниками) и представляются в органы государственной регистрации вместе с новыми учредительными документами, в противном случае в регистрации будет отказано.
При реорганизации кредиторам рассылаются письменные уведомления, и они имеют право потребовать досрочного исполнения или прекращения обязательства.
Ликвидация юридического лица влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей к другим лицам. Юридическое лицо может быть ликвидировано:
- по решению учредителей (участников) либо уполномоченного органа;
- по решению суда в случае допущенных при создании грубых нарушений закона, если они носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без необходимой лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, при признании юридического лица несостоятельным (банкротом), если стоимость активов стала меньше минимальной суммы уставного капитала, которая устанавливается законом и т.д.
При принятии решения о ликвидации учредители (участники) должны письменно сообщить об этом в уполномоченный государственный орган власти для изменения государственного реестра регистрации. Необходимо создать ликвидационную комиссию и установить порядок и сроки ликвидации. Ликвидационная комиссия должна:
- Поместить в органах печати, в которых публикуются данные о регистрации, публикацию, где указываются порядок и сроки заявления требований кредиторов (не меньше 2 месяцев с момента публикации). Требования, заявленные после истечения срока, установленного ликвидационной комиссией, удовлетворяются из имущества, оставшегося после расчета по требованиям, заявленным в срок.
- Принять меры по выявлению кредиторов и дебиторов, осведомить их письменно.
- После окончания срока для предъявления требований составить промежуточный ликвидационный баланс (указать кредиторов, их требования и решение по ним).
- Продать имущество с публичных торгов при недостаче средств для расчета с кредиторами.
- Выплатить денежные суммы кредиторам в порядке очередности, установленной законом:
в первую очередь удовлетворяются требования граждан, перед которыми организация несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, путем капитализации соответствующих повременных платежей,
во вторую очередь производятся расчеты по выплате выходных пособий и оплате труда с лицами, работающими по трудовому договору, в том числе по контракту, и по выплате вознаграждений по авторским договорам,
в третью очередь удовлетворяются требования кредиторов по обязательствам, обеспеченным залогом имущества ликвидируемой организации,
в четвертую очередь погашается задолжность по обязательным платежам в бюджет и внебюджетные фонды,
в пятую очередь производятся расчеты с другими кредиторами в соответствии с законом.
Требования каждой очереди удовлетворяются после полного расчета с предыдущей очередью. При недостаточности имущества оно распределяется между кредиторами соответствующей очереди пропорционально суммам требований. Требования кредиторов, которые не были удовлетворены из-за недостаточности имущества или были не признаны ликвидационной комиссией и по ним не обращались в суд, считаются погашенными.
- Составить и утвердить окончательный ликвидационный баланс.
- Оставшееся имущество передать учредителям (участникам), имеющим на это право.
Ликвидация считается завершенной при изменении записи в едином государственном реестре юридических лиц. Если коммерческие организации (кроме казенных предприятий), потребительские кооперативы, фонды, не могут удовлетворить требования кредиторов, то по решению суда они могут быть признаны несостоятельными (банкротами).
Представительством является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения, которое представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту.
Филиалом является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства.
Представительства и филиалы не являются юридическими лицами. Они наделяются имуществом создавшей их организацией и действуют на основании утвержденных ею положений. Руководители назначаются юридическим лицом и действуют на основании доверенности.
XVI. Рассмотрим основную классификацию юридических лиц по признаку организационно-правовой формы.
Рисунок 1 - Организационно-правовые формы юридических лиц в России.
ХТ – хозяйственные товарищества, ПТ – полное товарищество, КТ – коммандитное товарищество; ХО – хозяйственное общество, ООО - общество с ограниченной ответственностью, ОДО – общество с дополнительной ответственностью, АО – акционерное общество, ОАО – открытое акционерное общество, ЗАО – закрытое акционерное общество; ГиМУП – государственное и муниципальное унитарное предприятие.
Хозяйственные товарищества.
Хозяйственными товариществами признаются коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей или участников уставным (складочным) капиталом. Имущество, созданное за счет вкладов, а также произведенное или приобретенное в процессе деятельности, является собственностью самого товарищества, а участники сохраняют в отношении него обязательные права на получение доли дохода от деятельности товарищества.
Вкладом в имущество хозяйственного товарищества могут служить денежные средства, ценные бумаги, другие имущественные или неимущественные права, которые имеют денежную оценку. Денежная оценка вклада проводится учредителями.
Хозяйственные товарищества одного вида могут быть преобразованы в хозяйственные товарищества другого вида, в хозяйственные общества, производственный кооператив.
Права и обязанности участников хозяйственного товарищества:
- участвовать в управлении делами товарищества;
- получать информацию о деятельности товарищества и знакомиться с бухгалтерскими книгами и иной документацией;
- принимать участие в распределении прибыли и убытков;
- получать в случае ликвидации товарищества часть имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами, или его стоимость;
- вносить вклады в порядке, размерах, способах и в сроки, которые предусмотрены учредителями или участниками;
- не разглашать коммерческую тайну.
Полное товарищество.
Полным признается товарищество, участники которого (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам всем принадлежащим им имуществом.
Участниками полного товарищества могут быть коммерческие организации или граждане-предприниматели. Минимальное количество учредителей – 2 лица, максимальное – не ограничено. Лицо может быть участником только одного товарищества. Гражданский Кодекс не устанавливает каких-либо существенных ограничений в отношении состава и числа участников в товариществе, но, как правило, это небольшие организации.
Фирменное наименование должно содержать указание на организационно-правовую форму и имена всех его участников, либо имя одного или нескольких участников с добавлением слов «и компания».
Основным документом, регулирующим деятельность товарищества является учредительный договор, который подписывается всеми учредителями товарищества. Кроме основных сведений, в договоре должны быть указаны:
- условия о размере и составе складочного капитала;
- о размере и порядке изменения долей каждого из участников;
- о размере, составе, сроках и порядке внесения вкладов;
- об ответственности участников за нарушение обязанностей по внесению вкладов.
Управление деятельностью полного товарищества осуществляется по общему согласию всех участников или решением большинства голосов, если это предусмотрено учредительными документами. Каждый участник имеет один голос, если иное не предусмотрено учредительным договором.
Ведение дел полного товарищества. Каждый участник вправе действовать от имени товарищества, если в договоре не установлено, что все участники ведут дела совместно, либо это поручено конкретному лицу.
При совместном ведении дел для принятия решения требуется согласие всех участников.
Если ведение дел поручается одному или нескольким участникам, то у остальных для совершения сделок должна быть доверенность, которая выдается органом управления.
Полномочия на ведение дел могут быть прекращены судом по требованию одного из участников при грубых нарушениях обязанностей.
Участник полного товарищества обязан:
- участвовать в его деятельности в соответствии с учредительным договором;
- внести не менее половины своего вклада в складочный капитал к моменту регистрации товарищества (остальная часть вносится в сроки, которые указаны в договоре, при нарушении выплачивается штраф – 10% годовых с оставшейся части вклада и возмещение ущерба),
- не вправе без согласия остальных совершать от своего имени и в своих интересах или в интересах третьих лиц, однотипные сделки.
Распределение прибыли и убытков. Прибыль и убытки полного товарищества распределяются между участниками пропорционально их долям в складочном капитале. Нельзя отстранить одного из участников в распределении прибыли или убытков. Если вследствие убытков стоимость чистых активов стала меньше размера складочного капитала, то прибыль не распределяется до тех пор, пока стоимость активов не превысит складочный капитал.
Ответственность участников. Участники полного товарищества солидарно несут субсидиарную ответственность своим личным имуществом по обязательствам товарищества пропорционально вкладам в уставный капитал.
Участник, который не является учредителем, отвечает наравне с другими по обязательствам, возникшим до его вступления в товарищество.
Участник, выбывший из товарищества, отвечает по обязательствам, возникшим до момента его выбытия, наравне с оставшимися участниками в течение двух лет со дня утверждения годового отчета о деятельности, в котором он выбыл из товарищества.
Изменение состава участников. В случаях выхода, смерти одного из участников, признания его ограниченно дееспособным, банкротом, при открытии реорганизационных процедур, при ликвидации юридического лица, при обращении кредитора о взыскании на часть имущества (доли складочного капитала) товарищество может продолжить деятельность, если это предусмотрено договором или соглашением участников.
Исключить одного из участников можно по решению суда при единогласном решении оставшихся участников и при наличии серьезных оснований.
Выход участника из полного товарищества. Участник вправе выйти из товарищества, заявив об отказе от участия за шесть месяцев до фактического выхода. Досрочный отказ от участия в деятельности допускается только при наличии уважительной причины.
Участнику, выбывшему из товарищества, выплачивается стоимость части имущества, которая соответствует доле участника в складочном капитале.
В случае смерти участника, его наследник может вступить в товарищество лишь при согласии остальных, в противном случае ему выплачивается причитающаяся доля имущества. Наследник участника несет ответственность по обязательствам товарищества перед третьими лицами на общих основаниях.
При выходе одного из участников, доли оставшихся пропорционально увеличиваются, если иное не предусмотрено в учредительном договоре.
Передача доли участника. Участник вправе с согласия остальных передать свою долю в складочном капитале или ее часть другому участнику или третьему лицу. С передачей доли складочного капитала, переходят права и ответственность по обязательствам.
Взыскание на долю участника. Кредитор одного из участников может потребовать взыскание на его долю в складочном капитале лишь при недостатке другого имущества для покрытия долгов. Участник при этом исключается из товарищества, но в течение двух лет несет ответственность по обязательствам.
Ликвидация товарищества. Полное товарищество может быть ликвидировано:
- по решению учредителей (участников) либо уполномоченного органа;
- по решению суда в случае допущенных при создании грубых нарушений закона, если они носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без необходимой лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, при признании юридического лица несостоятельным (банкротом), если стоимость активов стала меньше минимальной суммы уставного капитала, которая устанавливается законом и т.д.;
- если в товариществе остается один участник (в течение шести месяцев можно перерегистрировать организацию в хозяйственное общество);
- в случаях выхода, смерти одного из участников, признания его ограниченно дееспособным, банкротом, при открытии реорганизационных процедур, при ликвидации юридического лица, при обращении кредитора о взыскании на часть имущества (доли складочного капитала), ели иное не предусмотрено учредительным договором или соглашением участников.
Товарищество на вере (коммандитное товарищество).
Коммандитным товариществом признается товарищество, в котором наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников-вкладчиков (коммандитистов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении предпринимательской деятельности.
Положение полных товарищей, их ответственность, права и обязанности, условия выхода и передачи доли те же, что и у участников полного товарищества.
Лицо может быть полным товарищем только в одном коммандитном товариществе. Участник полного товарищества не может быть полным товарищем в коммандитном, и наоборот.
Вкладчиками могут быть граждане и юридические лица. Государственные органы власти и органы местного самоуправления не вправе выступать вкладчиками в коммандитном товариществе.
Фирменное наименование должно содержать указание на организационно-правовую форму и имена всех его участников, либо имя одного или нескольких участников с добавлением слов «и компания». Если в фирменное наименование включено имя вкладчика, то он становится полным товарищем.
Основным документом, регулирующим деятельность товарищества является учредительный договор, который подписывается всеми полными товарищами. Кроме основных сведений, в договоре должны быть указаны:
- условия о размере и составе складочного капитала;
- о размере и порядке изменения долей каждого из полных товарищей;
- о размере, составе, сроках и порядке внесения ими вкладов;
- об ответственности участников за нарушение обязанностей по внесению вкладов;
- о совокупном размере вкладов, вносимых вкладчиками.
Управление деятельностью и ведение дел в коммандитном товариществе осуществляется по тем же правилам, что и в полном товариществе.
Вкладчики не вправе участвовать в управлении и ведении деятельностью товарищества, выступать от его имени (искл.: если есть доверенность). Они не имеют право оспаривать действия полных товарищей по управлению и ведению дел.
Права и обязанности вкладчиков:
- обязан внести вклад (выдается свидетельство об участии);
- имеет право получать часть прибыли, которая причитается на его долю в складочном капитале, в порядке, предусмотренном учредительным договором;
- имеет право знакомиться с годовыми отчетами и балансами
- по окончании финансового года выйти из товарищества и получить свой вклад, в установленном порядке;
- передать свою долю в складочном капитале или ее часть другому вкладчику (имеют преимущественное право выкупа) или третьему лицу;
- другие права и обязанности, предусмотренные договором.
Ликвидация товарищества. Коммандитное товарищество может быть ликвидировано:
- по решению учредителей (участников) либо уполномоченного органа;
- по решению суда в случае допущенных при создании грубых нарушений закона, если они носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без необходимой лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, при признании юридического лица несостоятельным (банкротом), если стоимость активов стала меньше минимальной суммы уставного капитала, которая устанавливается законом и т.д.;
- в случаях выхода, смерти одного из участников, признания его ограниченно дееспособным, банкротом, при открытии реорганизационных процедур, при ликвидации юридического лица, при обращении кредитора о взыскании на часть имущества (доли складочного капитала), ели иное не предусмотрено учредительным договором или соглашением участников
- при выбытии всех вкладчиков (в течение шести месяцев можно перерегистрировать коммандитное товарищество в полное).
При ликвидации и банкротстве вкладчики имеют преимущественное право перед полными товарищами на получение вкладов из имущества, оставшегося после расчета с кредиторами. Оставшееся имущество распределяется между полными товарищами и вкладчиками пропорционально их долям в складочном капитале, если иное не установлено учредительным договором или соглашением товарищей и вкладчиков.
Хозяйственные общества.
Хозяйственными обществами признаются коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей или участников уставным (складочным) капиталом. Имущество, созданное за счет вкладов, а также произведенное или приобретенное в процессе деятельности, является собственностью самого общества, а участники сохраняют в отношении него обязательные права на получение доли дохода от деятельности общества.
Вкладом в имущество хозяйственного общества могут служить денежные средства, ценные бумаги, другие имущественные или неимущественные права, которые имеют денежную оценку. Денежная оценка вклада проводится учредителями.
Хозяйственные общества одного вида могут быть преобразованы в хозяйственные общества другого вида, производственный кооператив.
Участниками хозяйственных обществ могут быть граждане и юридические лица. Государственные органы власти и органы местного самоуправления не вправе выступать участниками хозяйственных обществ.
Права и обязанности участников хозяйственного общества:
- участвовать в управлении делами товарищества;
- получать информацию о деятельности товарищества и знакомиться с бухгалтерскими книгами и иной документацией;
- принимать участие в распределении прибыли и убытков;
- получать в случае ликвидации товарищества часть имущества, оставшегося после расчетов с кредиторами, или его стоимость;
- вносить вклады в порядке, размерах, способах и в сроки, которые предусмотрены учредителями или участниками;
- не разглашать коммерческую тайну.
Общество с ограниченной ответственностью.
Обществом с ограниченной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.
Участники, которые внесли только часть вклада, несут солидарную ответственность по его обязательствам в пределах стоимотси неоплаченной части вклада.
Фирменное наименование должно содержать наименование общества и указание на организационно-правовую форму.
Участники общества с ограниченной ответственностью. Число участников не должно превышать 50 лиц. В противном случае оно подлежит преобразованию в акционерное общество в течение года, а по истечении срока – ликвидации в судебном порядке, если число участников не изменится.
Общество с ограниченной ответственностью не может иметь в качестве единственного участника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица.
Основными документами, регулирующими деятельность общества, являются учредительный договор, который подписывается учредителями, и утвержденный ими устав. Кроме основных сведений, в учредительных документах должны быть указаны условия:
- о размере уставного капитала;
- о размере долей каждого из участников;
- о размере, составе, сроках и порядке внесения ими вкладов;
- об ответственности участников за нарушение обязанностей по внесению вкладов;
- о составе и компетенции органов управления обществом;
- о порядке принятия ими решений, в том числе о вопросах, решение по которым принимается единогласно или квалифицированным большинством голосов и т.д.
Уставный капитал общества составляется из стоимости вкладов участников. Он определяет минимальный размер имущества, гарантирующего интересы кредиторов. Минимальный размер уставного капитала равен 100 МРОТ (минимальных размеров оплаты труда) (по состоянию на 1 января 2007г величина административного взноса принятого в качестве базы при расчета уставных капиталов организационно-правовых форм равен 100 руб).
Не допускается освобождение участника от обязанности внесения вклада, в том числе путем зачета требований к обществу.
Уставный капитал на момент регистрации должен быть оплачен не менее чем наполовину. Оставшаяся часть подлежит оплате в течение первого года деятельности общества. При нарушении общество должно либо объявить об уменьшении уставного капитала и зарегистрировать новый размер, либо прекратить деятельность.
Если по окончании второго и каждого последующего финансового года стоимость чистых активов общества окажется меньше уставного капитала, то общество должно объявить об уменьшении уставного капитала и зарегистрировать новый размер. Если же стоимость чистых активов становится меньше минимального размера уставного капитала, то общество подлежит ликвидации.
Уменьшение уставного капитала возможно только после уведомления всех его кредиторов, которые, в свою очередь, могут потребовать досрочного прекращения или исполнения обязательств и возмещения убытков.
Увеличение уставного капитала допускается только после внесения всеми участниками вкладов в полном объеме.
Управление в обществе с ограниченной ответственностью.
К исключительной компетенции общего собрания относятся следующие вопросы:
- изменение устава, размера уставного капитала;
- образование исполнительных органов и досрочное прекращение их полномочий;
- утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов, распределение прибыли и убытков;
- решение о реорганизации или ликвидации общества;
- избрание ревизионной комиссии.
Опубликование сведений о результатах ведения дел обществу не требуется.
Реорганизация и ликвидация общества осуществляется:
- по единогласному решению учредителей (участников) либо уполномоченного органа;
- по решению суда в случае допущенных при создании грубых нарушений закона, если они носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без необходимой лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, при признании юридического лица несостоятельным (банкротом), если стоимость активов стала меньше минимальной суммы уставного капитала, которая устанавливается законом и т.д.;
Общество с ограниченной ответственностью вправе преобразоваться в акционерное общество или в производственный кооператив.
Переход доли в уставном капитале другому лицу. Участник общества вправе продать или другим образом уступить свою долю в уставном капитале или ее часть одному или нескольким участникам общества, или третьим лицам, если иное не предусмотрено уставом. Участник может продать только ту часть вклада, которая внесена в уставный капитал.
Участники общества пользуются преимущественным правом выкупа доли участника или ее части пропорционально размерам своих вкладов. В случае если участники не воспользуются этим правом в течение месяца со дня извещения (или в другой срок, предусмотренный уставом или соглашением участников), то участник может продать долю третьему лицу.
Если в соответствии с уставом продавать долю третьим лицам запрещено, а участники от покупки отказываются, то общество обязано выплатить стоимость вклада либо выдать имущество на эту стоимость. Далее эта доля либо распределяется между оставшимися участниками в соответствии с учредительными документами, либо уменьшается уставный капитал.
Наследник участника может стать участником общества, если это предусмотрено учредительными документами, либо по решению всех участников, в противном случае ему выдается стоимость вклада в натуральном или стоимостном выражении.
Выход участника из общества. Участник вправе в любой момент выйти из общества независимо от согласия других. При этом ему должна быть выплачена стоимость части имущества, соответствующая его доли в уставном капитале, в соответствии с учредительными документами.
Общество с дополнительной ответственностью.
Обществом с дополнительной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами.
При банкротстве одного из участников его ответственность по обязательствам распределяется между остальными пропорционально из вкладам, если иное не предусмотрено учредительными документами.
В остальном деятельность общества с дополнительной ответственностью регулируется теми же правилами и законами, что и деятельность общества с ограниченной ответственностью.
Акционерные общества.
Акционерным обществом признается общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.
Акционеры, которые не полностью оплатили акции, несут солидарную ответственность по обязательствам акционерного общества в пределах неоплаченной части стоимости акций.
Фирменное наименование должно содержать название и указание на организационно-правовую форму.
Открытое и закрытое акционерные общества.
Открытым акционерным обществом является общество, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. Такое общество вправе проводить открытую подписку на выпускаемые акции и их свободную продажу.
Открытое акционерное общество обязано ежегодно публиковать для всеобщего сведения годовой отчет, бухгалтерский баланс, счет о прибылях и убытках.
Закрытым акционерным обществом является общество, акции которого распределяются только среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц. Такое общество не вправе проводить открытую подписку на выпускаемые акции или другим способом предлагать их для приобретения неограниченному кругу лиц.
Акционеры закрытого акционерного общества имеют преимущественное право выкупа акций, продаваемых другим акционером в течение от 30 до 60 дней, если акционеры не воспользовались этим правом, то акции могут быть проданы третьему лицу
Число участников в таком обществе не должно превышать 50 лиц, в противном случае общество подлежит преобразованию в открытое акционерное общество в течение года, а по истечении срока – ликвидации в судебном порядке, если число акционеров не уменьшится.
Образование акционерного общества.
Учредители заключают между собой письменный договор, определяющий порядок осуществления ими совместной деятельности по созданию общества, размер уставного капитала, категории выпускаемых акций и порядок их размещения и т.д.
Акционерное общество может быть создано одним лицом или состоять из одного лица в случае приобретения им всех акций. Сведения об этом должны содержаться в уставе, быть зарегистрированы и опубликованы.
Акционерное общество не может иметь в качестве единственного участника другое хозяйственное общество, состоящее из одного лица.
Учредители акционерного общества несут солидарную ответственность по обязательствам, возникшим до регистрации. Общество несет ответственность по обязательствам учредителей, связанных с его созданием, только в случае одобрения их действий общим собранием акционеров.
Учредительным документом является устав, утвержденный учредителями. Кроме основных сведений, в уставе должны быть указаны условия:
- о категориях выпускаемых акций;
- о размере уставного капитала;
- о правах акционеров;
- о составе и компетенции органов управления обществом;
- о порядке принятия ими решений, в том числе о вопросах, решение по которым принимается единогласно или квалифицированным большинством голосов;
- уставом могут быть установлены ограничения числа, суммарной номинальной стоимости акций или максимального числа голосов, принадлежащих одному акционеру.
Уставный капитал акционерного общества. Уставный капитал акционерного общества составляется из номинальной стоимости акций, приобретенных акционерами.
Уставный капитал общества определяет минимальный размер имущества, гарантирующего интересы кредиторов. В открытом акционерном обществе он не может быть менее 1000 МРОТ, а в закрытом акционерном обществе – не менее 100 МРОТ.
Не допускается освобождение акционера от обязанности оплаты акций, в том числе путем зачета требований обществу.
Открытая подписка на акции не допускается до полной оплаты уставного капитала. При учреждении общества все его акции должны быть распределены среди учредителей.
Если по окончании второго и каждого последующего финансового года стоимость чистых активов общества окажется меньше уставного капитала, то общество должно объявить об уменьшении уставного капитала и зарегистрировать новый размер. Если же стоимость чистых активов становится меньше минимального размера уставного капитала, то общество подлежит ликвидации.
Увеличение уставного капитала происходит по решению общего собрания акционеров путем увеличения номинальной стоимости акций или выпуска дополнительных акций. Держатели простых акций имеют преимущественное право выкупа дополнительных акций, если это указано в уставе.
Увеличение уставного капитала допускается только после его полной оплаты. Увеличивать уставный капитал для покрытия убытков не допускается.
Уменьшение уставного капитала происходит по решению общего собрания акционеров путем уменьшения номинальной стоимости акций либо путем покупки части акций в целях сокращения их общего количества.
Уменьшение уставного капитала допускается только после письменного уведомления кредиторов, которые, в свою очередь, могут потребовать досрочного прекращения или исполнения обязательств и возмещения убытков.
Уставный капитал общества, как уже было сказано, формируется из стоимости акций.
Акции – это ценные бумаги, обладателям которых предоставляются все имущественные и личные права, связанные с обладанием акцией:
- право на получение дивидендов, в зависимости от размера прибыли;
- право на участие в управлении путем голосования;
- право на получение части имущества после ликвидации общества.
Первоначально выпущенные акции распределяются только среди учредителей (учредительские акции) и являются именными. В таких акциях указывается владелец, который занесен в реестр акционерного общества. Продажа таких акций осуществляется путем выдачи сертификата новому владельцу или с помощью проставления передаточной надписи на документе и внесения его в реестр.
Учредительские акции – распределяются среди учредителей и дают им некоторые преимущества: держатели имеют дополнительное количество голосов на собраниях, пользуются первоочередным правом выкупа дополнительно выпущенных акций, играют главную роль в решении вопросов, связанных с деятельностью общества.
Акции подразделяются на простые (обыкновенные) и привилегированные. Держатели простых акций имеют право выбирать совет директоров и влиять на ключевые вопросы, получать дивиденды, часть прибыли при ликвидации общества на остаточных правах, то есть после расчета с кредиторами и держателями привилегированных акций.
Держатели привилегированных акций получают определенные преимущества в сравнении с держателями простых акций. Эти преимущества могут заключаться в получении фиксированного, гарантированного дивиденда, в преимущественном получении остатков имущества при ликвидации общества, в праве выкупа акций на льготных условиях. Держатели таких акций не имеют права голоса на общем собрании акционеров.
Акционерные общества в праве размещать дополнительно определенное количество, так называемых объявленных акций. В уставе общества должна быть указана возможная сумма выпуска дополнительных акций и права, которые предоставляются держателям таких акций.
Ограничения на выпуск ценных бумаг и выплату дивидендов.
Облигации могут быть с единовременным сроком погашения или облигации со сроком погашения по сериям в определенные сроки. Причем погашение облигаций может осуществляться в денежной форме или иным имуществом в соответствии с решением об их выпуске.
При выпуске облигаций может быть предусмотрена возможность досрочного погашения облигаций по желанию их владельцев. При этом в решении о выпуске облигаций должны быть определены стоимость погашения и срок, не ранее которого они могут быть предъявлены к досрочному погашению.
Акционерное общество может выпускать облигации, конвертируемые в акции общества. В случае выпуска конвертируемых облигаций ее владельцы имеют право при наступлении установленного срока осуществить обмен облигаций на акции общества.
Дивиденд – это часть общей суммы чистой прибыли акционерного общества, распределяемая между акционерами в соответствии с акциями. выплата доходов производится наличными или акциями. Размер дивиденда варьируется для простых акций и фиксирован для привилегированных. Условия выплаты дивидендов указаны в уставе общества
Управление в акционерном обществе.
1. Высшим органом управления является общее собрание акционеров.
К исключительной компетенции общего собрания относятся следующие вопросы:
- изменение устава, размера уставного капитала;
- избрание членов совета директоров (наблюдательного совета), ревизионной комиссии, исполнительных органов и досрочное прекращение их полномочий;
- утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов, счетов прибылей и убытков, распределение прибыли и убытков;
- решение о реорганизации или ликвидации общества;
Вопросы, отнесенные к исключительной компетенции общего собрания акционеров, не могут быть преданы им на решение исполнительных органов общества.
2. В обществе с числом акционеров более 50 лиц создается совет директоров (наблюдательный совет). При создании данного органа управления в уставе должна быть определена его исключительная компетенция.
Вопросы, отнесенные к исключительной компетенции совета директоров, не могут быть преданы им на решение исполнительных органов общества.
3. Исполнительный орган управления (единоличный и/или коллегиальный – директор или правление) осуществляет текущее руководство деятельностью и подотчетен общему собранию акционеров и совету директоров. К компетенции исполнительного органа относится решение всех вопросов, не составляющих компетенции других органов управления.
По решению общего собрания полномочия исполнительного органа управления могут быть переданы по договору другой коммерческой организации или индивидуальному предпринимателю (управляющему).
В акционерных обществах формируется резервный фонд для покрытия убытков, погашения облигаций и выпуска акций. Его размер предусматривается уставом и должен быть не менее 15% от уставного капитала. пополняется он за счет обязательных ежегодных отчислений до достижения установленного уставом размера. Эти отчисления должны быть не менее 5% от чистой прибыли.
Формируется также фонд акционирования из чистой прибыли и расходуется на приобретение (выкуп) акций, продаваемых акционерам.
Акционерное общество обязано вести реестр своих акционеров. Если их количество не превышает 500, то реестр ведется самим обществом, если их более 500, то держателем реестра становится специализированная организация.
Реорганизация и ликвидация акционерного общества осуществляется:
- по решению общего собрания акционеров;
- по решению суда в случае допущенных при создании грубых нарушений закона, если они носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без необходимой лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, при признании юридического лица несостоятельным (банкротом), если стоимость активов стала меньше минимальной суммы уставного капитала, которая устанавливается законом и т.д.;
Акционерное общество вправе преобразоваться в общество с ограниченной ответственностью или в производственный кооператив, а также в некоммерческую организацию.
Дочернее хозяйственное общество.
Хозяйственное общество признается дочерним, если другое (основное) хозяйственное общество или товарищество в силу преобладающего участия в его уставном капитале, либо в соответствии с заключенным между ними договором, либо иным образом имеет возможность определять решения, принимаемые таким обществом.
Дочернее общество не отвечает по долгам основного общества (товарищества. Основное общество (товарищество, которое имеет право давать дочернему обществу обязательные для него указания, отвечает солидарно с дочерним обществом по сделкам, заключенным во исполнение таких указаний. В случае банкротства дочернего общества по вине основного последе несет субсидиарную ответственность по его долгам. Участники дочернего общества в праве требовать возмещения основным обществом (товариществом) убытков, причиненных по его вине.
Зависимое хозяйственное общество.
Хозяйственное общество признается зависимым, если другое (преобладающее, участвующее) общество имеет более 20% голосующих акций акционерного общества или 20% уставного капитала общества с ограниченной ответственностью.
Основное общество при приобретении 20% уставного капитала или голосующих акций обязано незамедлительно публиковать сведения об этом.
Пределы взаимного участия хозяйственных обществ в уставных капиталах друг друга и число голосов, которыми одно из обществ может пользоваться, определяются законом.
Производственный кооператив.
Производственным кооперативом (артелью) признается добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом участии и объединении его членами имущественных паевых взносов.
Юридическое лицо может принимать участие в деятельности кооператива, только если это заранее оговорено в учредительных документах.
Члены производственного кооператива несут по его обязательствам субсидиарную ответственность в размерах и в порядке, предусмотренных законом и уставом. Число участников кооператива не должно быть менее пяти.
Фирменное наименование кооператива должно содержать название и указание на организационно-правовую форму.
Учредительным документом кооператива является устав, утверждаемый общим собранием его членов. Кроме основных сведений, в уставе должны быть указаны условия:
- о размере паевых взносов членов кооператива;
- о составе и порядке внесения паевых взносов и ответственности членов кооператива за нарушение обязательств по их внесению;
- о характере и порядке трудового участия в деятельности и ответственности участников за нарушение обязательства по личному трудовому участию;
- о порядке распределения прибыли и убытков;
- о размере и условиях субсидиарной ответственности по долгам;
- о составе и компетенции органов управления и порядке принятия ими решений, в том числе о вопросах, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов.
Имущество кооператива, находящееся в его собственности, делится на паи его членов в соответствии с уставом. Уставом может быть установлено, что определенная часть имущества является неделимым и используется на определенные уставом цели. Решение об образовании неделимых фондов принимается единогласно.
Минимальный размер уставного капитала равен 100 МРОТ.
Член кооператива обязан внести к моменту регистрации не менее 10% паевого взноса, а остальную часть – в течение года с момента регистрации.
Прибыль кооператива распределяется между его членами в соответствии с их трудовым участием, в таком же порядке распределяется имущество, оставшееся после ликвидации кооператива и расчета с кредиторами.
Управление в производственном кооперативе.
1. Высшим органом управления является общее собрание участников.
К исключительной компетенции общего собрания относятся следующие вопросы:
- изменение устава, размера уставного капитала;
- образование наблюдательного совета и прекращение полномочий его членов;
- образование исполнительных органов и досрочное прекращение их полномочий, если это право по уставу не принадлежит наблюдательному совету;
- прием и исключение членов кооператива;
- утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов, распределение прибыли и убытков;
- решение о реорганизации или ликвидации общества.
2. В кооперативах с числом участников более 50 может быть избран наблюдательный совет, который осуществляет контроль за деятельностью исполнительных органов управления.
3. Исполнительный орган управления (единоличный и/или коллегиальный – председатель или правление), который осуществляет текущее руководство деятельностью и подотчетен общему собранию. Исполнительный орган не имеет право принимать решение по вопросам, которые относятся к исключительной компетенции общего собрания и наблюдательного совета.
Членами наблюдательного совета и исполнительных органов могут быть только члены кооператива. Член кооператива не может одновременно участвовать в нескольких органах управления.
Выход из кооператива. Член кооператива вправе по своему усмотрению выйти из кооператива по заявлению на имя председателя или правления, предупредив их о намерении за две недели до фактического ухода. В этом случае ему должна быть выплачена стоимость пая или выдано имущество, соответствующее его паю, а также осуществлены другие выплаты, предусмотренные уставом.
Выплаты производятся по окончании финансового года и утверждении бухгалтерского баланса.
Член кооператива может быть исключен из него:
- по решению общего собрания в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязанностей, возложенных на него уставом;
- в других случаях предусмотренных уставом;
- член наблюдательного совета или исполнительного органа может быть исключен по решению общего собрания в связи с его членством в аналогичном кооперативе.
При исключении участник имеет право на все выплаты.
Член кооператива в праве передать свой пай или его часть другому члену, если иное не предусмотрено законом и уставом. Передача пая третьему лицу осуществляется только при согласии всех участников кооператива. При этом другие участники имеют преимущественное правом выкупа такого пая.
Наследник участника может стать членом кооператива, если иное не предусмотрено уставом, в противном случае ему выплачиваются все причитающиеся выплаты.
Кредитор одного из членов кооператива может потребовать взыскания на пай только если у должника не хватает другого имущества для погашения долга.
Реорганизация и ликвидация кооператива осуществляется:
- по решению общего собрания участников;
- по решению суда в случае допущенных при создании грубых нарушений закона, если они носят неустранимый характер, либо осуществления деятельности без необходимой лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, при признании юридического лица несостоятельным (банкротом), если стоимость активов стала меньше минимальной суммы уставного капитала, которая устанавливается законом и т.д.;
Производственный кооператив при решении всех его членов может быть преобразован в хозяйственное товарищество или общество.
Государственные и муниципальные унитарные предприятия.
Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество унитарного предприятия является неделимым и не может быть распределено по вкладам, в том числе между работниками предприятия.
Учредительным документом такого предприятия является устав, который утверждается собственником имущества. В уставе, помимо основных сведений, должны быть указаны:
- сведения о предмете деятельности;
- о размере уставного капитала, порядке и источниках его формирования, за исключением казенных предприятий.
В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия. Имущество унитарных предприятий находится, соответственно, в государственной или муниципальной собственности и принадлежит предприятию на праве хозяйственного ведения или оперативного управления.
Фирменное наименование унитарного предприятия должно содержать указание на собственника имущества.
Органом управления унитарного предприятия является руководитель, который назначается собственником или уполномоченным органов. руководитель подотчетен собственнику предприятия.
Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Унитарное предприятие не несет ответственности по обязательствам собственника.
Унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения.
Унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения, создается по решению уполномоченного на то государственного органа власти или органа местного самоуправления. Собственник имущества не отвечает по обязательствам предприятия, за исключением случая, если его действия привели к банкротству предприятия.
Права и обязанности собственника:
- решает вопросы создания предприятия;
- определяет предмет и цели деятельности;
- решает вопросы о реорганизации и ликвидации;
- назначает директора;
- осуществляет контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества;
- имеет право на получение части прибыли от использования имущества.
Права предприятия, основанного на праве хозяйственного ведения:
- продавать или сдавать недвижимое имущество в аренду, залог;
- вносить имущество в качестве вклада в уставный капитал хозяйственных обществ или товариществ;
- другим способом распоряжаться переданным ему имуществом без согласия собственника;
- остальным имуществом, которое принадлежит предприятию, оно распоряжается самостоятельно, если иное не предусмотрено уставом.
Размер уставного фонда такого предприятия должен быть не менее 1000 - кратного МРОТ и оплачивается полностью на момент регистрации.
Если по окончании финансового года стоимость чистых активов предприятия окажется меньше размера уставного фонда, собственник обязан произвести его уменьшение, при этом заранее письменно предупредить кредиторов. Кредиторы, в свою очередь вправе потребовать прекращения или досрочного исполнения обязательств и возмещения убытков. Если стоимость чистых активов становится меньше минимального размера уставного фонда, то предприятие может быть ликвидировано по решению суда.
Унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения, может создать дочернее предприятие путем передачи ему части своего имущества в хозяйственное ведение.
Унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления (казенное).
Унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления создается на базе государственного или муниципального имущества. собственник имущества несет субсидиарную ответственность по обязательствам такого предприятия при недостаточности его имущества.
Казенное предприятие может быть реорганизовано или ликвидировано по решению собственника.
Казенное предприятие пользуется, распоряжается и владеет имуществом в пределах, установленных законом, в соответствии с целями деятельности, заданиями собственника и назначением имущества, только лишь с согласия собственника.
Собственник имущества вправе изъять излишнее, неиспользуемое или используемое не по назначению имущество и распорядиться им по своему усмотрению.
Казенное предприятие самостоятельно реализует производимую продукцию, если иное не определено уставом. Порядок распределения доходов казенного предприятия определяется собственником его имущества.
1.3. Внутренняя и внешняя среда предприятия.
Любое предприятие является открытой системой, поскольку взаимодействует с внешней средой и получает из нее ресурсы в виде рабочей силы, капитала, оборудования, сырья, электроэнергии, информации и т.д., которые в последствие становятся элементами внутренней среды предприятия. Часть этих ресурсов с помощью определенных технологий перерабатывается в процессе производства в какую-либо продукцию или услуги, которые, в свою очередь, передаются во внешнюю среду.
Таким образом, на любом предприятии реализуется три основных процесса:
- получение ресурсов из внешней среды;
- производство продукта;
- передача продукта во внешнюю среду.
Внутренняя среда предприятия.
Внутренняя среда предприятия формируется в зависимости от миссии и целей предприятия, которые во многом определяются внешней средой. Внутренняя среда включает в себя все основные элементы и подсистемы, которые обеспечивают процесс производства товаров и услуг и процесс управления.
На предприятии можно выделить следующие подсистемы:
- социальную - совокупность людей, работающих на предприятии;
- производственно-технологическую – комплекс машин, оборудования, сырья, материалов, инструмента и т.д.;
- информационную – совокупность организационно-технических средств, обеспечивающих каналы и сети организации соответствующей информацией;
- экономическую – совокупность экономических процессов, таких как движение капитала, денежных средств, соотношение затрат и доходов и т.д.;
- маркетинговую – обеспечение потребностей клиентов в товарах и услугах путем изучения рынка, создания системы сбыта, формирования оптимального ценообразования и эффективной рекламы.
Основными элементами внутренней среды являются:
Внешняя среда предприятия.
Внешняя среда предприятия разнообразна и включает огромное количество компонентов, которые принято делить на факторы прямого и косвенного воздействия.
Факторы прямого воздействия составляют непосредственное окружение предприятия. Они формируются в процессе деятельности и со временем могут меняться при изменении стратегии, сферы деятельности, вида продукции, конъюнктуры рынка и т.д.
К основным элементам внешней среды прямого воздействия относятся:
На факторы внешней среды косвенного воздействия предприятие в процессе своей деятельности повлиять не может.
К основным элементам внешней среды косвенного воздействия относятся:
Тема 2. Производственная структура предприятия.
В общем случае под «структурой» понимается взаиморасположение и связь составных частей чего-либо. Относительно предприятия принято различать общую, организационную и производственную структуру:
Общая структура
Организационная структура Производственная структура
Структура предприятия – это состав и соотношение его внутренних звеньев: цехов, участков, отделов, лабораторий и других подразделений, составляющих единый хозяйственный объект.
Общая структура – это комплекс производственных подразделений, подразделений обслуживающих работников, а также организационных звеньев управления предприятиями, их количество, величина, взаимосвязи и соотношения между ними по размеру занятых площадей, численности работников и пропускной способности.
Организационная структура – логические соотношения уровней управления и функциональных областей, организованные таким образом, чтобы обеспечить эффективное достижение целей.
Производственная структура – это форма организации производственного процесса, которая находит выражение в размерах предприятия, количестве, составе и удельном весе цехов и служб, их планировке, а также в составе, количестве и планировке производственных участков и рабочих мест внутри цехов. Это расчленение предприятия на производственные подразделения (цехи, участки, службы), принципы их построения, взаимной связи и размещения. Производственная структура предприятия определяет разделение труда между отдельными его частями, то есть внутризаводскую специализацию и кооперирования производства.
Рассмотрим основные элементы производственной структуры предприятия: производственный процесс, производственная операция, рабочее место, цех.
Предприятие может состоять из однородных цехов или участков, из технологически различных цехов, в результате совместной деятельности, которой выпускается продукция, выполняются работы, оказываются услуги. Важными признаками, объединяющими предприятие в единое целое, являются общее вспомогательное хозяйство и единая территория.
Основой деятельности каждого предприятия является производственный процесс, который представляет собой совокупность взаимосвязанных основных, вспомогательных и обслуживающих процессов труда, направленных на изготовление продукции, выполнение работ.
1. Основной процесс обычно состоит из заготовительной, обработочной и сборочной стадий.
а. На заготовительной стадии создаются заготовки (отливки, штамповки из листа металла), которые подвергаются дальнейшей обработке на этом же предприятии.
б. На обработочной стадии заготовки или материалы подвергаются обработке, в результате которой они превращаются в готовые детали. Эта стадия производственного процесса происходит в механических, термических цехах.
в. Сборочная стадия – это процесс сборки деталей в ___ изделия, а затем сборка готовых изделий.
2. Под вспомогательными процессами понимаются дополнительные процессы, необходимые основному производству, например, ремонт оборудования, зданий, сооружений; изготовление и ремонт технической оснастки; производство и передача энергии всех видов. Некоторые вспомогательные процессы могут состоять из 3 стадий: заготовочной, обработочной и сборочной – например, процесс изготовления технологической оснастки.
3. К обслуживающим процессам относятся те, которые связаны с обслуживанием основных и вспомогательных процессов – например, складские работы, контрольные работы, транспортные услуги.
Весь производственный процесс разбивается на частные процессы, основной структурной единицей которых является операция.
Производственная операция представляет собой часть производственного процесса, которая выполняется на 1 рабочем месте без переналадки оборудования, как правило 1 рабочим. Операции делятся на основные и вспомогательные.
Рабочее место представляет собой часть производственной площадки, оснащенное необходимым оборудованием и устройствами, где рабочие осуществляют определенные операции производственного процесса.
Каждое крупное предприятие расчленяется на крупные подразделения (цехи, службы, хозяйства) и подразделения низшего порядка (участки, отделения, рабочие места).
Цех – это обособленное в административном отношении, но тесно связанное с производственным процессом подразделения предприятия, в котором изготавливаются изделия или части изделия или выполняется определенная стадия технологического процесса. Различают следующие виды цехов:
Основные цехи, где сосредоточены процессы по качественному изменению состояния или формы обрабатываемого предмета труда для превращения его в законченную продукцию.
Вспомогательные цехи не принимают непосредственное участие в выпуске продукции, а лишь способствуют этому, обеспечивая условия, необходимые для нормальной работы основных цехов (ремонтные цехи).
Обслуживающие хозяйства и службы выполняют работы по обслуживанию основных и вспомогательных цехов (складская, энергетические хозяйства, транспортный цех).
Побочные цехи занимаются изготовлением и переработкой отходов основного производства (цехи товаров народного потребления).
Производственная структура предприятия не является постоянной. Она должна совершенствоваться в связи с изменениями номенклатуры, ассортимента и количества выпускаемой продукции, под влиянием совершенствования техники, технологии и организации производства.
Производственная структура предприятия отличается разнообразием и зависит от следующих факторов (подробно см. рис. 2.):
- от уровня специализации предприятия и его кооперирования с другими предприятиями (уровень специализации предприятия непосредственно определяет степень и размер расчленения производственного процесса между цехами и формы кооперирования внутри предприятия и с другими предприятиями. Чем более специализировано предприятие, тем больше основания для создания узкоспециализированных цехов);
- от масштабов производства, то есть размера выпуска продукции и ее трудоемкости (масштаб производства непосредственно определяет количественный состав цехов предприятия, их размеры и отражается на уровень специализации цехов. Чем больше по масштабу производство, тем больше на предприятии цехов, и тем крупнее каждый цех по размерам и по объему производства);
- от характера и особенностей технологического процесса (характер технологического процесса непосредственно определяет состав цехов предприятия и отражается на их специализации. Чем больше деталей изготавливается из отливок, штамповок, тем больше оснований, с учетом масштаба производства, для организации самостоятельных литейных и штамповочных цехов).
Предприятия различных отраслей промышленности имеют различную производственную структуру. Даже внутри одной отрасли производственная структура очень разнообразна. В основу организации цехов может быть положена технологическая, предметная или смешанная форма их специализации, в связи с этим различаются 4 типа производственной структуры предприятия.
Первый тип построения производственной структуры предприятия – технологический. В основу создания цехов таких предприятий положен технологический принцип, когда цехи выполняют комплекс однородных технологических операций по изготовлению или обработке различных деталей для всех изделий завода (заготовительные цехи). Недостатком является то, что руководство цеха несет ответственность только за определенную часть производственного процесса, не отвечая за качество детали, узла, изделия в целом. Технологическая специализация цехов увеличивает длительность производственного цикла за счет увеличения протяженности внутри цехов перевозок.
Этот тип организации основных цехов характерен для предприятий единичного и мелкосерийного производства, выпускающих разнообразную и неустойчивую номенклатуру изделий.
Рис. 2. - Факторы, влияющие на производственную структуру.
Второй тип построения производственной структуры предприятия – предметный. В основу создания цехов положен предметный признак, когда цехи специализируются на изготовлении определенной ограниченной номенклатуры изделий, узлов и деталей, используя при этом различные в технологическом отношении процессы и операции, используют различное оборудование. Этот тип построения производственной структуры является наиболее прогрессивным, то есть предметная специализация дает организовать предметно-замкнутые участки в серийном производстве и поточные линии в массивном производстве.
Смешанный тип построения производственной структуры получает распространение по мере увеличения масштабов производства и как следствие углубления технологической специализации цехов с учетом габаритов оборудования или продукции, используемого метала или других признаков. В основу создания цехов таких предприятий положен предметно-технологический принцип, когда технологически специализированные цехи в то же время имеют ограниченную номенклатуру предметного порядка. Например, на заводах станкостроения механические цехи могут специализироваться как цехи крупных, средних и мелких деталей.
Фиксированный тип построения производственной структуры характерен для строительных предприятий, когда объекты стройки остаются недвижимыми, а все необходимые ресурсы подвозятся предприятием к месту строительства. Общая структура производственного предприятия выглядит следующим образом (рис.3).
Тема 3. Имущество и финансовый капитал предприятия.
3.1. Классификация имущества предприятия.
Любое предприятие представляет собой имущественный комплекс, используемый для осуществления предпринимательской деятельности. В состав имущественного комплекса входят: земельные участки, здания, сооружения, оборудование, инвентарь, сырье и материалы; продукция, права требования, долги, а также права на обозначения, индивидуализирующие предприятие, его продукцию, работы и услуги.
Имущество предприятий представляет собой материальную основу деятельности любого предприятия. Кроме того, имущество является объектом обеспечения при осуществлении сделок. Здания, земельные участки, оборудование, продукция могут являться предметом залога при получении банковских кредитов или займов. При ликвидации или банкротстве предприятия имущество направляется на погашение требований кредиторов. Различают движимое и недвижимое имущество.
Недвижимое имущество - объекты, перемещение которых без несоразмерного ущерба их назначению невозможно. К недвижимому имуществу относят: земельные участки, участки недр, обособленные водные объекты, леса, многолетние насаждения, здания, сооружения, воздушные и морские суда, суда внутреннего плавания, космические объекты. Права собственности и другие вещные права на недвижимое имущество подлежат государственной регистрации.
Рис. 3. - Общая структура производственного предприятия
Движимое имущество - объекты, не относящиеся к недвижимому имуществу.
Имущество может принадлежать предприятиям на правах собственности, на правах хозяйственного ведения или передано им в оперативное управление.
Коммерческие предприятия в основном имеют имущество на правах собственности. Собственнику принадлежат права владения, пользования и распоряжения имуществом.
Для государственных и муниципальных предприятий свойственно использование имущества на правах хозяйственного ведения. В этом случае недвижимое имущество не может быть продано, сдано в аренду, передано в залог, внесено в качестве взноса в уставный капитал другого предприятия без согласия собственника. Остальным имуществом предприятие может распоряжаться самостоятельно.
Казенным предприятиям имущество передается в оперативное управление. Казенное предприятие вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом лишь с согласия собственника этого имущества.
Право собственности на имущество, которое имеет собственник, может быть приобретено другим лицом на основании договора купли-продажи, мены, дарения или иной сделки об отчуждении этого имущества. При осуществлении производственного процесса предприятие приобретает право собственности на изготовленную продукцию.
Схема формирования имущественного комплекса коммерческого предприятия представлена на рисунке 4.
Рис. 4. – Процесс формирования имущества предприятия.
На стадии создания предприятия имущественный комплекс предприятия может быть сформирован непосредственно собственниками предприятия, путем передачи в собственность предприятия земельных участков, зданий, сооружений, оборудования, сырья и материалов, денежных средств. В качестве альтернативного варианта предприятию могут быть переданы денежные средства для дальнейшего приобретения необходимого имущества.
Нормальное функционирование и развитие предприятия сопровождается увеличением величины используемого имущества. В состав имущества предприятия входят следующие элементы (см. рис. 5).
Рис. 5. - Классификация капитала по направлениям расходования.
- Основные средства – денежные средства, которые направляются на приобретение основных фондов предприятия.
- Нематериальные активы – не имеют материально-вещественного содержания, или это содержание не имеет решающего значения для их продуктивного использования (патенты, ноу-хау, стоимость деловой репутации, организационные расходы, программные продукты, лицензии, торговые марки и знаки, права на промышленные образцы, права на пользование земельными участками и т.д.).
- Ценные бумаги – документы, удостоверяющие с соблюдением установленной формы и обязательных реквизитов имущественного права, осуществление или передача которой возможны только при их предъявлении. (облигация, вексель, чек, депозитные и сберегательные сертификаты, банковские сбережения кн. на предъявителю, коносамент, акция, приватизация ценных бумаг. Предприятие может приобретать ценные бумаги, выпущенные другими компаниями или государственными органами. Такие вложения могут осуществляться для получения дохода в краткосрочном плане или для реализации стратегических целей долгосрочного характера.
- Оборотные средства – денежные средства, которые направляются на приобретение оборотных производственных фондов и фондов обращения:
- Запасы сырья и материалов, продукции, незавершённое производство. Так как основной целью предприятия является производство продукции для потребителей, оно должно располагать запасами продукции для удовлетворения спроса.
- Задолженность покупателей (дебиторская задолженность). Указанная задолженность возникает в случае, если условиями договора не предусмотрена немедленная оплата отгруженной продукции. Так же как и другие элементы имущества, дебиторская задолженность может являться объектом сделок.
- Денежные средства. Предприятие должно располагать денежными средствами, необходимыми для оплаты поставленных материальных ресурсов, труда работников и осуществления прочих платежей. Денежные средства, которыми располагает предприятие, могут быть как в национальной, так и в иностранной валюте.
3.2. Финансовый капитал предприятия.
Управление финансами предприятия – это система принципов, методов и приёмов регулирования финансовых ресурсов, обеспечивающих достижение тактических и стратегических целей предприятия.
Объектом управления являются денежные ресурсы, в том числе их размеры, источники формирования, отношения, которые складываются в процессе формирования и использования.
Результаты управления проявляются в денежных потоках, то есть в величине и сроках, протекающих между предприятием и бюджетами, собственником капитала и другими субъектами.
Основными источниками, которые обеспечивают финансовое управление являются:
- бухгалтерская отчетность,
- оперативная отчетность финансовых служб,
- сообщения финансовых органов,
- информация банковской системы и т.д.
Условием функционирования предприятия является ограниченность финансовых ресурсов по отношению к возможности их использования.
Классификация финансового капитала предприятия по источникам финансирования представлена на рисунке 6.
Собственный капитал предприятия состоит из взносов учредителей (уставной или складочный капитал), накопительных предприятием собственных средств, в том числе резервный фонд, и средств целевого финансирования, поступающих в виде ассигнований, дотаций, взносов, пожертвований.
Собственный капитал – это капитал, который подлежит возврату участникам или акционерам предприятия в полном размере или частично только в случае ликвидации предприятия.
Уставный капитал – это сумма вкладов учредителей, необходимая для начала экономической деятельности (денежные средства, элементы основных фондов, материальные ценности, ценные бумаги, интеллектуальная собственность учредителей); это фиксированная сумма основного и оборотного капиталов предприятия, которая образуется на момент создания предприятия и находится в его распоряжении на протяжении всего срока функционирования предприятия.
Он определяет минимальный размер имущества предприятия, гарантирующего интересы кредиторов. Уставной капитал – основной источник собственных средств.
Рис. 6. - Классификация финансового капитала по источникам финансирования.
Стоимость вкладов учитывается в рублях по курсу на дату, согласованную учредителями. Государство устанавливает минимальный размер уставных фондов для предприятий разных организационно-правовых фондов, порядок его формирования и принципы меняются.
Формирование уставного капитала может сопровождаться получением дополнительного дохода при первичном размещении акций по ценам, превышающим номинал (эмиссионный капитал).
Собственный капитал предприятия имеет три источника:
Резервный фонд создаётся за счет прибыли для покрытия убытков, для погашения облигаций и выкупа собственных акций в случае отсутствия других средств. На другие цели денежные накопления это фонда не используются. Он обязателен для акционерных обществ и предприятий с иным капиталом (не менее 15% уставного капитала). Формируется за счет обязательных отчислений от чистой прибыли (не менее 5% в год).
Фонды накопления образуется за счет прибыли, амортизационных отчислений и поступлений средств от реализации основных фондов. Его цель – приобретение нового основного и оборотного капитала.
Добавочный капитал - это разность между величиной средств, получаемых от реализации акций и величиной уставного капитала. Он может быть получен за счет проведения переоценки основных средств.
Заемный капитал предприятия образуется за счет долгосрочных кредитов банков и эмиссий облигаций.
Таким образом, финансовый капитал – это единственный источник покрытия потребностей предприятия в финансовых ресурсах.
Другие источники покрывают краткосрочные потребности, они так же могут быть собственными и заемными.
Собственные средства для покрытия краткосрочных потребностей – это выручка от реализации, внереализационные доходы, устойчивые пассивы, выручка от реализации имущества; часть средств от финансовой деятельности (дивиденды и % по ценным бумагам других предприятий и государства, страховые вознаграждения, поступления с валютных счетов при падении курса рубля).
Заемные средства краткосрочного назначения – это краткосрочные кредиты банков и другие кредиты организаций, коммерческие кредиты, оформленные в виде простых векселей.
Возможность доступа к капиталу у предприятий изменяется со временем. Графически эта зависимость представлена на рисунке 7.
Количество
источников
капитала
Капитал
Рис. 7. - Связь между размером капитала предприятия и количеством источников финансирования
В момент учреждения и на ранних этапах функционирования предприятия основным источником финансирования деятельности является уставный капитал. Затем структура собственного капитала начинает расширяться путем формирования резервов и накопления нераспределенной прибыли. Если предприятие работает успешно, могут быть привлечены финансовые ресурсы за счет выпуска дополнительных акций и увеличения уставного капитала.
Величина заемного капитала, который может использовать предприятие, как правило, находится в тесной зависимости от величины собственного капитала предприятия. Таким образом, по мере его увеличения создаются предпосылки для получения займов (в том числе облигационных), или получения банковских кредитов.
Собственники предприятия и кредиторы, предоставляющие заемный капитал, заинтересованы в эффективном использовании средств предприятия.
Эффективность использования капитала может быть определена путем расчета доходности (рентабельности) капитала.
Рентабельность капитала может быть определена как отношение:
Rк = ЧП / К * 100%
где ЧП – чистая прибыль предприятия,
К капитал, используемый предприятием.
При расчетах доходности капитала представляет интерес анализ использования не только всего капитала, но и отдельных его элементов. Так, отношение чистой прибыли к собственному капиталу позволяет оценить, какая доходность обеспечивается на капитал участников или акционеров общества. Отношение чистой прибыли к общей величине собственного и заемного капитала характеризует степень удовлетворения интересов собственников и заимодавцев капитала. Общая величина используемого капитала позволяет оценить масштабы, размеры предприятия.
Тема 4. Основные средства предприятия.
Производство продукта в рамках всей экономики или отдельных предприятий невозможно осуществить без трех основных видов ресурсов: финансовых, трудовых, материальных
Таким образом, под капиталом понимаются материальные, финансовые, а так же интеллектуальные разработки и организаторские (предпринимательские) навыки, участвующие в процессе производства и служащие средством извлечения прибыли.
Процесс движения и превращения капитала в ходе производства и реализации продукции называется круговоротом капитала (рис. 8).
Средства производства
Д Фонды
Продукт Д
Рабочая сила
Рис. 8. – Круговорот капитала
Д-капитал в денежной форме, используемый для приобретения средств производства (Сп) и рабочей силы (Рс). Затем факторы производства Сп и Рс соединяются в определенных пропорциях, зависящих от отраслевых особенностей производственных процессов, и создает продукт (П), который реализуется и приносит выручку (Д), которая компенсирует затраченный ранее капитал и дает определенную прибыль. Таким образом, капитал в ходе кругооборота может одновременно находится в денежной, производственной, и товарной формах.
Весь капитал состоит из трех частей: из основных средств, нематериальных активов и оборотных средств
Основные средства – это основные фонды, выраженные в денежном отношении.
Основные фонды - это средства труда, которые неоднократно участвуют в производственном процессе, сохраняя при этом свою натуральную форму, а их стоимость переносится на производимую продукцию частями по мере снашивания. К ним относятся средства труда стоимостью более 10 тысяч рублей и со сроком полезного использования более 12 месяцев.
4.1. Классификация основных фондов.
- Основные производственные фонды непосредственно участвуют в изготовлении продукции (машины, оборудование и т.д.), либо создают условия для трудового процесса (здания, сооружения и т.д.), либо служат для хранения, перемещения предметов труда (склады, транспортные средства и т.д.)
- Основные непроизводственные средства имеют в основном социальное назначение – они не участвуют в производственном процессе, а удовлетворяют социальные потребности человека (жилые дома, помещения и оборудование сферы культуры, образования, здравоохранения, спорта и т.д.), а также объекты, с помощью которых осуществляется бытовое обслуживание персонала производства. Возмещение стоимости основных непроизводственных фондов находящихся в ведении трудовых коллективов, осуществляются из прибыли, остающейся в распоряжении предприятия.
- Промышленно-производственные – они непосредственно участвуют в производственном процессе, обеспечивают его функционирование и обслуживают процесс производства.
- Непромышленные – к которым можно отнести здания, сооружения и оборудования подсобного хозяйства, принадлежащие предприятию, основные фонды строительных подразделений предприятий и т.д.
- Здания – архитектурно-строительные объекты, создающие необходимые условия для труда и хранения материальных ценностей а именно: здания и строения, в которых происходят процессы основного, вспомогательного и обслуживающего производств, а так же административные здания и хозяйственные строения. В их стоимость включается стоимость систем жизнеобеспечения зданий (отопление, водопровод, электрическая сеть, вентиляция и т.д.)
- Сооружения – инженерно-технические объекты, выполняющие технические функции по обслуживанию процесса производства, но не связанные с изменениями предмета труда (тоннели, эстакады, ж/д внутризаводского транспорта, водостоки и т.д.)
- Передаточные устройства – устройства, с помощью которых передаются электрическая, тепловая и механическая энергия, а также жидкие и газообразные вещества (электро-, теплосети, паропроводы и другие устройства, не являющиеся составной частью зданий)
- Машины и оборудование, в том числе:
1. Силовые машины и оборудование – предназначены для выработки, преобразования и распределения энергии. (генераторы, электрические двигатели, паровые машины и турбины, силовые трансформаторы, распределительные щиты и тому подобные)
2. Рабочие машины и оборудование – непосредственно участвуют в технологическом процессе, воздействуя на предметы тр. или перемещая их в процессе создания продукции. (метало и деревообрабатывающие станки, прессы, молоты, термическое оборудование и т.д.)
3. Измерительные и регулирующие приборы и устройства – служат для регулирования производственных процессов ручным или автоматическим способом, измерения и контроля параметров режимов технологических процессов, проведения лабораторных испытаний и исследований.
4. Вычислительная техника – совокупность средств для ускорения и автоматизации процессов решения задач управления предприятием, производством и технологическими процессами (электронно-вычислительные машины и устройства и т.д.)
5. Прочие машины и оборудование, не вошедшие в перечисленные группы, выполняющие определенные технические функции (оборудование автоматических телефонных станций, пожарные лестницы и т.д.)
- Транспортные средства – средства для перемещения людей и грузов по территории предприятия. (принадлежащий предприятию подвижной состав, ж/д, водный а автомобильный транспорт, а также внутризаводские транспортные средства: электрокары, вагонетки и т.д.)
- Инструмент – средства, усовершенствующие в осуществлении производственного процесса в качестве непосредственного формообразующего элемента (все виды инструментов, штампы, приспособления стоимостью 10 тысяч рублей), со сроком службы 12 месяцев.
- Производственный инвентарь и принадлежности – служат для облегчения выполнения производственных операций, создания условий безопасности рабочим, хранения предметов труда, жидких и сыпучих тел. (рабочие столы, верстаки, ограждения. вентиляторы, баки, стеллажи, ограждения и т.д.)
- Хозяйственный инвентарь – выполняет функции по обследованию производства и условий для работы (множители и копировальные аппараты, столы, шкафы, принтеры и т.д.)
- Земельные участки и многолетние насаждения
- Рабочий, продуктивный и племенной скот и прочие основные фонды.
К основным фондам относятся также капитала вложения на коренное улучшение земель (осушительных, оросительных и другие работы) и вложенные в арендованные объекты природопользования (вода, недра, и другие природные ресурсы).
- Активные – к ним относятся такие основные фонды, которые непосредственно участвуют в технологических процессах и превращают предметы труда в ГП (рабочие машины и оборудование, инструмент и приспособления, измерительные и регулирующие приборы, транспортные средства и т.д.)
- Пассивные – к ним, как правило, относятся такие основные фонды, которые создают необходимые условия и тем самым способствуют превращению предметов труда в продукцию (здания, сооружения, передаточные устройства, инвентарь и т.д.)
Соотношение активных и пассивных частей характеризует возможности предприятия. Как правило, чем выше доля активной части, тем больше продукции (в натуральном выражении) может быть произведено при одной и той же суммарной величине основных производственных фондов. Отнесение тех или иных видов основных фондов к активной или пассивной части зависит от отраслевых особенностей. Кроме того, один и тот же вид основного фонда может быть отнесен и к активной, и к пассивной части в зависимости от роли, которую он играет на предприятии ( например, если транспортер служит для операционных перемещений деталей и является составной частью технологического процесса, то он относится к активной части основных производственных фондов. Но если он используется для перегрузки поступающего на предприятие сырья и материалов, то он относится к пассивной части).
- Собственные основные фонды – это фонды, которые образуются за счет уставных фондов и прибыли.
- Заемные основные фонды – это фонды, привлеченные с помощью аренды, лизинга.
- фонды, находящиеся в эксплуатации;
- фонды, находящиеся на консервации.
- фонды сельского хозяйства;
- промышленности;
- транспорта;
- строительства и т.д.
4.2. Оценка основных фондов предприятия.
Учет и планирование воспроизводства основных фондов осуществляется как в стоимостных, так и в натуральных показателях, т.к. основные фонды в процессе производства выступают и как носители стоимости, и как совокупность определенных средств труда.
Оценка основных средств в натуральных показателях нужна для расчета производственной мощности, определения технологического и возрастного состава основных фондов, а так же для планирования предупредительного ремонта и модернизации, реновационных начислений.
Стоимостная (денежная) оценка основных средств нужна для анализа их динамики, установления величины износа, расчета себестоимости продукции, определения степени эффективности использования (уровня рентабельности)
Стоимостная оценка основных фондов осуществляется по первоначальной, восстановительной, остаточной и ликвидационной стоимости.
Поскольку учет основных фондов в балансе предприятия происходит по этой цене, то ее еще называют балансовой.
Для определения восстановительной стоимости основных производственных фондов производятся их переоценки. Целью этих мероприятий является приведение стоимости основных фондов амортизационных отчислений в соответствие с резко возросшими ценами на сырье, материалы и другие ресурсы.
Переоценка основных фондов происходит двумя методами:
- индексный метод – индексы пересчета учитывают лишь виды и возраст основных производственных фондов.
- прямой метод – основные фонды переоцениваются на основе рыночных цен аналогичных новых объектов.
3. Остаточная стоимость – это первоначальная или восстановительная стоимость основных фондов за вычетом износа, сумма которых определяется по величине амортизационных отчислений за весь прошедший срок службы данных фондов.
4. Ликвидационная стоимость – стоимость реализации изношенных и списанных основных фондов регламентируется только состоянием основных производственных фондов и дальнейшей возможностью их использования. Может варьироваться (для оборудования) от полной восстановительной стоимости до продажи оборудования по цене металлолома.
4.3. Износ основных фондов.
Особенностью основных средств является их многократное использование. Однако время их функционирования имеет определенные периоды, которые ограничены износом и временем полезного применения.
Под износом основных средств и нематериальных активов следует понимать постепенную утрату своей стоимости или полезного использования с соответствующим переносом ее на издержки производства.
Различают физический, моральный и социальный износ основных фондов.
I. Физический износ – это утрата основными фондами своих производственно- технических качеств в процессе эксплуатации и влиянии природно-климатических условий.
Физический износ, возникающий при работе объекта, называется физический износ первого рода. Он является преобладающим и определяет размеры износа, необходимость ремонтных работ и сроки службы объекта. Физический износ, возникающий при бездействии оборудования в результате естественного физико-химических воздействий, называется физический износ второго рода.
На размер физического износа влияет ряд факторов:
- степень нагрузки основных фондов в производственном процессе;
- качество основных фондов;
- особенности технологического процесса и степень защиты от внешних условий;
- квалификация рабочих и отношение их к основным фондам;
- качество ухода за основными фондами;
Для определения физического износа используется два метода расчетов: 1. основывается на сопоставлении фактических и нормативных сроков службы и объемов работ; 2.основывается на данных о техническом состоянии средств труда, устанавливаемых в процессе обследования.
Коэффициент физического износа по объему работ считается лишь по тем инвентарным объектам, которые обладают определенной производительностью (машины, станки). И рассчитывается по формуле:
Иф = (Тф * Пф)/ (Тн * Пн) * 100%,
Тф- количество лет, фактически отработанных машиной;
Тн- нормативный срок службы;
Пф- среднее количество продукции, фактически выработанной за год;
Пн- годовая производственная мощность ( или нормативная производительность труда).
Физический износ отдельного инвентарных объектов можно определить с помощью коэффициента физического износа по сроку службы (используется для всех видов основных фондов), исходя из того, что физический износ происходит равномерно в течение всего срока службы объекта ниже нормативного.
Иф = Тф/Тн * 100%,
Если фактический срок службы равен, или больше нормативного, то коэффициент физического износа рассчитывается по формуле:
Иф = Тф/ (Тф+Тв)
Тв – возможный остаточный срок службы объекта сверх фактически достигнутого в данный момент срока службы.
Физическое состояние основных фондов на определенную дату, характеризуется коэффициентом годности основного фонда, который рассчитывается по формуле:
Кг =[(Пс - И)/Пс]* 100%
где Пс- первоначальная стоимость основных фондов (или восстановительная стоимость);
И- сумма износа (амортизация за все время эксплуатации).
II. Кроме физического износа происходит моральный износ основных фондов – это потеря экономической эффективности и целесообразности использования основных производственных фондов до истечения срока полного физического износа. При этом потеря стоимости происходит независимо от того, участвовали основные фонды в производственном процессе или нет. Моральный износ бывает двух родов:
Моральный износ 1 рода обусловлен повышением производительности труда в отраслях, производящих элементы основного фонда, за счет чего производство ранее выпускавшихся машин осуществляется с меньшими затратами труда и они становятся дешевле.
Им = ( Пс - Вс/Пс)*100%,
где Пс и Вс- первоначальная и восстановительная стоимость основных фондов.
Моральный износ второго рода связан с появлением новой, более производительной техники, производимой с теми же издержками, что приводит к снижению относительной полезности устаревших основных фондов.
Им= (П2 - П1)/П2*100%,
где П2, П1 - производительность coвременных и устаревших машин.
При рассмотрении морального износа второго рода выделяют частичный полный и скрытый моральный износ.
Частичный моральный износ – это частичная потеря потребительской стоимости и стоимости машин. Может оказаться целесообразным использование машин на других операциях, в других условиях производства, где она будет еще эффективна.
Полный моральный износ – это полное обесценивание машины, когда ее эксплуатация в любых условиях убыточна.
Скрытый моральный износ – подразумевает угрозу обесценивания машины вследствие того, что существует задание на разработку новой, более производственной и экономичной.
III. Социальный износ – определяется степенью расхождения социальных характеристик данного срока с его общественно нормальным уровнем. Такое расхождение может быть следствием двух причин:
- вследствие физического снашивания срока труда, меняются его социальные характеристики (например, уменьшение безопасности, увеличение вредных выбросов, запыленность рабочего места и т.д.) в этом случае социальный износ является элементом физического износа.
- вследствие изменения уровня общественно нормальных социальных характеристик (например, ожесточенность нормы освещенности рабочего места, предельная допустимая концентрация вредных веществ и т.д.) в этом случае социальный износ является элементом морального износа.
Вместе эти два понятия составляют социальный износ, который имеет две разновидности:
4.4. Амортизация основных фондов предприятия.
В процессе функционирования основных фондов наступает их предельный физический и моральный износ и потребность замены новыми, что требует накопления определенных денежных средств. Один из способов такого накопления является амортизация основных средств.
Амортизация – это возмещение в денежной форме величины из основных средств, т.е. механизм переноса части стоимости основного фонда на себестоимость вновь созданной продукции; она позволяет ко времени полного износа накопить денежные средства для воспроизводства.
Амортизационные отчисления – это отчисления, предназначенные для возмещения изношенной части основного фонда. Они производятся с 1-го числа месяца, следующего за месяцем принятия объекта к бухгалтерскому учету до полного погашения стоимости объекта, либо списания этого объекта в связи с прекращением права собственности или иного вещного права.
Приостановление амортизационных отчислений осуществляется в период реконструкции и модернизации объекта продолжительностью более 12 месяцев. Если затраты на реконструкцию и модернизацию улучшают прежние качества объекта (срок полезного использования, мощность), то они увеличивают первоначальную стоимость объекта.
Объектами начисления амортизации являются основные средства, находящиеся в организации на праве собственности, хозяйственного ведения, если основные средства сданы в аренду, то амортизацию начисляет арендодатель или арендатор в соответствии с договором (лизинг тоже).
Амортизация не начисляется по объектам основных средств, полученных безвозмездно в процессе приватизации, по договору дарения, жилищному фонду, объектам внешнего благоустройства, лесных, дорожных хозяйств, специализированным сооружениям судоходной обстановки, многолетним насаждениям. не достигшим эксплуатации возраста, по объектам фильмофонда, а так же объектам потребительского свойства которые с течением времени не меняется (земельные участки, объекты природопользования).
Если основные средства приобретены с использованием бюджетных ассигнований, то амортизационные начисляется на стоимость без учета этих средств.
Объекты жилого фонда, которые используются для извлечения прибыли, амортизируются в общем порядке.
Место амортизации в системе воспроизводства основных фондов представлено на рисунке 9.
Амортизация в денежной форме выражает износ основных фондов и отчисляется на себестоимость на основе норм.
Рис. 9. - Место амортизации в системе воспроизводства основных фондов
С 1.01.1988г амортизационные отчисления производятся только на полное восстановление (реновацию), исходя из годовой нормы амортизации.
Nа=[Пс-Л+Д] / [Пс*Тн]*100%,
где Пс- первоначальная стоимость основного производственного фонда.
Л- ликвидационная стоимость
Д- стоимость демонтажа, ликвидационных основных фондов и др. затрат по ликвидации.
Тн- амортизационный период (срок полезного использования или нормативный срок службы).
Норма амортизации - это доля первоначальной стоимости, которая подлежит ежегодному переносу. Нормы амортизации различны для разных групп основных фондов. Они могут быть средними т.е. в целом по предприятию; дифференцированными по отдельным группам; равномерными или прогрессивными.
Норма амортизации должна быть экономически обоснована и направлена на своевременное погашение износа. Для правильного определения нормы амортизации нужно иметь в виду долговечность, моральный износ, план механического перевооружения, возможность модернизации и капитального ремонта. Эти факторы имеют разное значение для разных отраслей. В РФ используются нормы амортизации, которые начисляется на год, являются диффиринцированными и равномерными.
Объективность выбора нормы амортизации в значительной степени зависит от нормативного срока службы – срок полезного использования - это период, в течение которого использование основных фондов должно приносить доход или служить для выполнения целей организации. Если он будет занижен, то стоимость основных фондов будет перенесена на готовую продукцию еще до наступления полного физического износа.
Наиболее распространенный способ определения нормативного срока службы, заключается в том, что по мере увеличения срока службы основных фондов, годовые амортизационные отчисления (Аг) снижаются, а затраты на поддержание основных фондов в рабочем состоянии (З)- увеличиваются.
Тн=( Аг+З)-min
Экономически обоснованный срок службы будет определяться тем годом, в котором годовые суммарные издержки будут минимальными.
Если в технических условиях эксплуатации нет указаний на срок службы, и его нельзя установить в централизованном порядке, то он определяется исходя из:
- предположительного срока использования объекта в соответствии с ожидаемой производительностью или мощностью;
- ожидаемого физического износа в зависимости от режима эксплуатации, естественных условий и влияния агрессивной среды, а так же системы планово- предупредительных ремонтов;
- нормативно- правовые и другие ограничения использования объектов основного фонда (срок аренды и т.д.).
Существует несколько способов начисления амортизации:
Аг=Nа * Пс/100%, где Nа=1/Тн * 100%,
где Na – норма амортизации,
Пс – первоначальная стоимость основных фондов,
Тн – нормативный срок службы объекта.
Этот метод предполагает равномерную загрузку оборудования на весь период эксплуатации, и, следовательно, его равномерный износ и накопление амортизационного фонда. К концу срока использования достигается нулевая балансовая стабильность.
Недостатки: заведомо фиксированная, неизменяемая величина амортизационного периода; недостаточное стимулирующее воздействие на повышение эффективности использования основного фонда; возможность недоамортизации в связи с недостаточным учетом воздействия морального износа
Аг=Nа * Ос/100%, где Nа=2/Тн * 100%,
где Na – норма амортизации,
Ос – остаточная стоимость основных фондов,
Тн – нормативный срок службы объекта.
При использовании данного способа, амортизационные отчисления постепенно снижаются, но никогда не происходит полного списания стоимости объекта к концу срока полезного использования. Поэтому по инструкции принято, что если остаточная стоимость достигла 20% первоначальной стоимости, то эта сумма делится на количество оставшихся лет и списывается равномерно (то есть, используется линейный способ).
Существует и обратная пропорция. Она используется, когда внедряется дорогостоящая и сложная техника, и она требует долгой наладки и освоения. В этом случае в первые годы используется пониженные нормы амортизации для того, чтобы снизить себестоимость и, следовательно, цену, а затем норма амортизации резко увеличивается и в последующем амортизация осуществляется по прогрессивной шкале.
Ускоренная амортизация имеет два последствия:
Именно по этому предприятие должно хорошо оценить необходимость и возможность использования ускоренной амортизации.
В Российской Федерации используются данные два способа списания стоимости основных фондов, при этом выбор осуществляется в зависимости от срока использования (табл. 3).
Таблица 3.
Выбор метода амортизации.
|
Амортизационные группы |
Срок полезного использования имущества |
Способы списания стоимости основных фондов |
|
1 группа |
1-2 года |
По выбору: линейный или нелинейный |
|
2 группа |
2-3 года |
|
|
3 группа |
3-5 лет |
|
|
4 группа |
5-7 лет |
|
|
5 группа |
7-10 лет |
|
|
6 группа |
10-15 лет |
|
|
7 группа |
15-20 лет |
|
|
8 группа |
20-25 лет |
Только линейный способ |
|
9 группа |
25-30 лет |
|
|
10 группа |
свыше 30 лет |
Аг= Qi x(Пс/Qn)
где Qi- объем произведенной продукции в год, за который рассчитывается амортизация, руб.,
Qn- предполагаемый объем производства за весь срок службы, руб.,
Пс – первоначальная стоимость основных фондов.
Aг= Ос * Nа * К/100%
Aг= (Ос-Ai-1)Nа/100%
Ос - остаточная стоимость объекта на начало нового года,
Ai-1 - сумма амортизационных отчислений в (i-1) году,
Na – норма амортизации,
К – коэффициент ускорения.
Aг=Пс * Nа /100%, где Nа = (Тн – i + 1) * 100% ,
Тусл
Тн- число лет срока службы объекта,
Пс – первоначальная стоимость объекта.
Тусл – сумма чисел лет срока полезного использования (например, если Тн = 10 годам, то Тусл = 1+2+3+…+9+10 = 55 лет),
4.5. Оценка наличия, движения и использования основных фондов предприятия.
Повышение уровня использования основных фондов является одной из важнейших задач экономического развития. Уровень использования основных фондов оказывает непосредственное влияние на:
Повышение эффективности использования основных фондов оказывает влияние на объем производства, прибыль, рентабельность.
Показатели использования основных фондов могут быть разбиты на три основные группы:
I. Показатели наличия основных фондов.
1. Стоимость основных фондов на конец периода:
Фк = Фн + Фвв – Фвыб,
где Фк – стоимость основных фондов на конец периода (месяц, квартал, год и т.д.), руб.,
Фн - стоимость основных фондов на начало периода,
Фвв - стоимость основных фондов введенных (купленных) за период,
Фвыб - стоимость основных фондов выбывших (списанных, проданных) за период.
2. Среднегодовая стоимость основных фондов:
- по формуле среднеарифметического числа
Фсг = Фн + Фк ,
2
- по формуле среднехронологического числа
Фсг = 0,5Фн + Ф2 + Ф3 +…+Ф11 +Ф12 +0,5Фк
12
где Ф2 Ф3 …Ф11 – стоимость основных фондов на начало каждого месяца.
- с учетом месяца ввода и выбытия
Фсг = Фн +Фвв* n/12 - Фвыб * m/12,
где n – количество месяцев, которое основные фонды отработали после ввода,
m – количество месяцев, которое оборудование не работало после выбытия,
12 – количество месяцев в году.
II. Показатели движения основных фондов.
1. Коэффициент ввода основных фондов – характеризует количество вновь введенных основных фондов в их общем количестве на конец периода.
Квв = Фвв/Фк
2. Коэффициент обновления основных фондов - характеризует количество вновь введенных совершенно новых основных фондов в их общем количестве на конец периода.
Кобн = Фобн/Фк
3. Коэффициент выбытия основных фондов – характеризует количество выбывших (списанных) основных фондов в их общем количестве на начало периода период.
Квыб = Фвыб/Фн
4. Коэффициент ликвидации основных фондов – характеризует количество проданных основных фондов в их общем количестве на начало периода период.
Клик = Флик/Фн
III. Показатели использования основных фондов.
- коэффициент сменности – характеризует количество смен, в которое работают основные фонды.
Ксм = Мсм / Оуст ,
где Мсм – общее количество отработанных станко-смен за сутки,
Оуст – количество установленного оборудования.
- коэффициент экстенсивного использования оборудования - характеризует уровень использования оборудования во времени.
Кэкс = Тф / Тmax, где Тmax = Др*с*tсм* 100% - %Пр / 100%
где Тф – время фактической работы оборудования,
Тmax – максимально возможное время работы,
Др – количество рабочих дней за рассматриваемый период,
с – количество смен, отработанных оборудованием,
tсм – продолжительность смены,
%Пр – процент простоя – время, которое оборудование не работает.
- коэффициент интенсивного использования оборудования - характеризует уровень использования оборудования по мощности.
Кинт = Пф / Пmax, где Пф = Тmax* Оуст / Nt, Пmax= Пм * Тmax* Оуст
где Пф – фактическая производительность оборудования,
Пmax – максимально возможная производительность оборудования,
Тmax – максимально возможное время работы,
Оуст - количество установленного оборудования
Nt – норма обработки изделия в группе оборудования,
Пм – производительность одной машины.
- интегральный коэффициент занятости оборудования - характеризует уровень использования оборудования и по времени, и по мощности.
Кинтегр = Кэкс * Кинт
Натуральные показатели.
- коэффициент занятости располагаемой площади предприятия - показывает долю производственной площади во всей располагаемой площади предприятия.
Кзрп = Ппр / Пр
где Ппр – площадь предприятия, занятая под производственный процесс,
Пр – располагаемая, общая площадь предприятия.
- коэффициент занятости производственной площади предприятия - показывает долю площади, занятой под оборудованием, в производственной площади предприятия.
Кзпрп = Поб / Ппр
где Поб – площадь предприятия, занятая под оборудованием,
Ппр – площадь предприятия, занятая под производственный процесс.
- коэффициент интегральной занятости площади предприятия - показывает долю площади, занятой под оборудованием, в общей площади предприятия.
Кзрп = Поб / Пр
Стоимостные показатели.
- съем продукции с 1м2 площади, занятой под оборудованием - показывает размер выручки, прибыли или себестоимости, которую приносит использование данного вида площади.
Соб = Q/ Поб
где Q – размер прибыли, выручки или себестоимости.
- съем продукции с 1м2 производственной площади - показывает размер выручки, прибыли или себестоимости, которую приносит использование данного вида площади.
Спр = Q/ Ппр
- съем продукции с 1м2 располагаемой площади - показывает размер выручки, прибыли или себестоимости, которую приносит использование данного вида площади.
Ср = Q/ Пр
3. Стоимостные показатели использования основных фондов.
- фондоотдача – характеризует эффективность использования основных фондов и показывает величину выручки, прибыли или себестоимости, которая приходится на один рубль среднегодовой стоимости основных фондов.
Фо = Q / Фсг = 1/Фе
где Q – размер прибыли, выручки или себестоимости.
Фсг – среднегодовая стоимость основных фондов.
Фе – показатель фондоемкости.
С точки зрения использования основных производственных фондов, развитие общественного производства может осуществляться двумя путями:
- фондосберегающий тип производства – в этом случае размер основных фондов увеличивается медленнее, чем выпуск продукции и показатель фондоотдачи в этом случае повышается;
- фондоемкий тип производства – в этом случае стоимость основных производственных фондов увеличивается быстрее, чем происходит рост продукции и, следовательно, показатель фондоотдачи снижается.
- фондоемкость – обратный показателю фондоотдачи, характеризует величину среднегодовой стоимости основных фондов, которая требуется для получения одного рубля выручки, прибыли или себестоимости.
Фе = Фсг / Q = 1/Фо
- фондовооруженность труда – характеризует количество основных фондов, приходящееся на одного среднесписочного работника, т.е. оснащенность работников оборудованием.
Фвоор = Фсг / ППП
где ППП – промышленно-производственный персонал.
Основными направлениями улучшения использования основных производственных фондов являются:
- техническое совершенствование и модернизация оборудования;
- увеличение удельного веса действующего оборудования;
- повышение эффективности работы оборудования 9совершенствование технологий, обеспечение непрерывно-поточного производства, увеличение разово загрузки, увеличение скорости обработки материала, тщательная подготовка и улучшение качества сырья, обеспечение устойчивой работы по графику);
- повышение квалификации персонала и т.д.
4.6. Аренда.
Эффективное ведение производственной и другой предпринимательской деятельности независимо от формы собственности организации требует значительного стартового капитала, существенных единовременных первоначальных затрат. Кроме того, конкуренция и условия функционирования требуют новых значительных вложений.
Специфическими механизмами привлечений дополнительных ресурсов является аренда, лизинг – особая форма аренды и франчайзинг. Слово «аренда» в русский язык пришло от польского слова «arenda», которое обозначало имущественный наем, предоставление на договорной основе имущества, во временное использование за определенное вознаграждение.
Аренда позволяет предприятиям вовлекать в хозяйственный оборот необходимое имущество без значительных единовременных затрат, связанных с его приобретением и дает возможность получить доход посредством сдачи в аренду временно неиспользуемого имущества, сохраняя право собственности на него.
Правовые основы регулирования арендных отношений рассмотрены в ГК РФ (гл. «аренда»). В аренду может сдаваться, как движимое, так и недвижимое имущество. Широкое распространение получила сдача в аренду временно свободных зданий, сооружений, оборудования, транспорта. Но предметом договора могут быть и имущественные комплексы, например, предприятия в целом или их подразделения.
В случае аренды имущества составляется арендный договор, подлежащий государственной регистрации. Договор аренды составляется в письменной форме если:
- оной из сторон является юридическое лицо (независимо от срока);
- договор заключается более чем на один год.
В договоре аренды должны быть оговорены
- участники договора, их полные наименования и юридические адреса,
- права и обязанности сторон,
- порядок, условия и сроки внесения арендной платы,
- срок аренды,
- условия пользования имуществом,
Согласно законодательству, в договоре участвуют две стороны:
Права и обязанности арендодателя:
- отвечает за недостатки сданного в аренду имущества, даже если во время заключения договора он не знал о них,
- не отвечает за недостатки, которые были оговорены в договоре, были заранее известны арендатору, либо должны были быть обнаружены им во время осмотра,
- имеет право потребовать досрочного внесения арендной платы (не более чем за два срока подряд), если арендатор существенно нарушил сроки внесения оплаты,
- обязан производить за свой счет капитальный ремонт, если иное не указано в договоре,
- имеет право потребовать арендную плату за время просрочки договора.
Права и обязанности арендатора:
- обязан пользоваться имуществом в соответствии с условиями договора, если они не определены, то в соответствии с назначением имущества,
- при обнаружении неизвестных заранее недостатков имеет право потребовать замены имущества, удержать сумму понесенных расходов или потребовать досрочного расторжения договора,
- обязан своевременно вносить плату за пользование имуществом,
- имеет право потребовать уменьшения арендной платы, если в силу обстоятельств, за которые он не отвечает, условия пользования, предусмотренные договором, или состояние имущества существенно ухудшились,
- вправе с согласия арендодателя сдать имущество в субаренду (поднаем) и передать свои права и обязанности по договору другому лицу (перенаем), предоставить арендованное имущество в безвозмездное пользование, отдавать арендованные права в залог и вносить их в качестве вклада в уставный капитал. Во всех случаях, кроме перенайма, ответственным остается арендатор.
- если арендодатель нарушил обязанности по выполнению капитального ремонта, то арендатор имеет право произвести его самостоятельно и потребовать взыскания затраченных средств или их зачета в счет аренды, либо расторгнуть договор,
- обязан поддерживать имущество в исправном состоянии, производить текущий ремонт и нести расходы на содержание имущества, если иное не указано в договоре,
- по истечении срока аренды обязан вернуть имущество в том состоянии, в котором он его получил, с учетом нормального износа, если иное не предусмотрено договором.
Досрочное расторжение договора по требованию арендодателя осуществляется, если арендатор:
- пользуется имуществом не по назначению, или с существенным нарушением условий договора
- существенно ухудшает имущество,
- более двух раз подряд по истечении установленного срока не вносит арендную плату,
- не производит капитального ремонта оборудования (если это указано в договоре),
- нарушает другие обязанности, предусмотренные договором.
При этом арендодатель обязан сделать письменное предупреждение арендатору о необходимости исполнения обязательств в разумный срок.
Досрочное расторжение договора по требованию арендатора осуществляется, если арендодатель:
- не предоставляет имущество в пользование или создает препятствия,
- имущество имеет недостатки, которые не были указаны в договоре, не были заранее известны арендатору и не могли быть обнаружены во время осмотра,
- не производит капитального ремонта оборудования в указанные сроки,
- имущество оказалось непригодным в силу обстоятельств, которые не зависят от арендатора,
- нарушает другие обязанности, указанные в договоре.
Преимуществом арендных отношений является предоставление возможности арендатору, когда необходимость в использовании имущества исчезает, передавать с согласия арендодателя права и обязанности по договору аренды, другому лицу. В этом случае заключается договор субаренды, при этом срок действия договора субаренды не может быть больше периода действия договора аренды.
Арендная плата устанавливается за все арендованное имущество в целом или отдельно по каждой из его составных частей в виде:
- определенных в твердой сумме платежей, вносимых периодически или единовременно;
- установленной доли полученных в результате использования арендованного имущества продукции или доходов;
- предоставления арендатором определенных услуг;
- передачи арендатором указанной в договоре вещи в собственность или в аренду;
- возложения на арендатора указанных в договоре затрат по улучшению арендуемого имущества.
Стороны могут предусмотреть в договоре сочетание нескольких форм арендной платы. Размер арендной платы может изменятся по соглашению сторон в сроки, предусмотренные договором, но не чаще одного раза в год.
При установлении размера арендной платы следует учитывать:
Виды аренды.
- Аренда транспортных средств с экипажем (фрахтование на время) - арендодатель предоставляет арендатору транспортное средство за плату во временное пользование и владение и оказывает своими силами услуги по управлению им и по технической эксплуатации. Договор заключается в письменной форме независимо от срока.
- Аренда транспортных средств без экипажа - арендодатель предоставляет арендатору транспортное средство за плату во временное пользование и владение без оказания услуг по управлению им и по технической эксплуатации. Договор заключается в письменной форме независимо от срока.
3. Аренда зданий и сооружений - арендодатель предоставляет арендатору за плату во временное пользование или владение здание или сооружение. Договор заключается в письменной форме путем составления одного документа, подписанного сторонами (в противном случае он не действителен). Если договор заключается более чем на год, то требуется его государственная регистрация. При передаче в аренду здания и сооружения арендная плата обычно устанавливается за единицу площади, исходя из фактического размера объекта, и должна включать в себя стоимость пользования земельным участком, на котором они расположены.
4. Аренда предприятий. – арендодатель обязуется предоставить арендатору за плату во временное пользование земельные участки, здания, сооружения, оборудование и другие входящие в состав предприятия основные средства, передать в порядке, на условиях и в пределах, определяемых договором, запасы сырья, топлива, материалов и иные оборотные средства, права пользования землей, водой и другими природными ресурсами, зданиями, сооружениями и оборудованием, и иные имущественные права, связанные с предприятием, права на обозначения, индивидуализирующие деятельность предприятия, и другие исключительные права, а также уступить ему права требования и перевести на него долги, относящиеся к предприятию. Лицензии на занятие соответствующим видом деятельности передачи не подлежат, и все права и обязанности остаются за арендодателем. Если у предприятия были кредиторы, то они должны быть письменно уведомлены о передачи предприятия в аренду, и должны дать согласие на передачу долга. Арендатор и арендодатель несут солидарную ответственность по долгам, которые были переведены без согласия кредитора. Договор заключается в письменной форме путем составления одного документа, подписанного сторонами (в противном случае он не действителен). Передача предприятия осуществляется по передаточному акту, все затраты при этом лежат на арендодателе, если иное не предусмотрено договором. Арендатор имеет право без согласия арендодателя продавать, обменивать, предоставлять во временное пользование либо взаймы материальные ценности, сдавать их в субаренду, передавать свои права и обязанности по договору аренды в отношении этих ценностей другому лицу, если это не ведет к уменьшению стоимости предприятия и нарушению договора аренды. Арендатор имеет право проводить реконструкцию, расширение, техническое перевооружение, изменения в имуществе, которые приводят к увеличению стоимости. Арендатор обязан поддерживать предприятие в надлежащем техническом состоянии, осуществлять текущий и капитальный ремонт. При прекращении договора предприятие передается по передаточному акту, все расходы при этом лежат на арендаторе, если иное не предусмотрено договором.
5. Аренда земельных участков и других обособленных природных объектов.
II. По виду договора различают:
1. Договор аренды.
2. Договор проката – арендодатель, для которого аренда является основным видом деятельности, обязуется предоставить арендатору движимое имущество за плату во временное владение или пользование. Договор заключается в письменной форме на срок до одного года. Арендатор в любое время может отказаться от договора, письменно предупредив арендодателя. По договору проката нельзя заключать договор субаренды, передавать права на арендуемое имущество, использовать его в качестве взноса в уставный капитал, отдавать в залог. Арендная плата устанавливается в виде фиксированных платежей, вносимых единовременно или периодически, если договор расторгается, то арендодатель должен вернуть часть заранее уплаченной суммы.
3. Договор финансовой аренды (лизинг).
III. По изменению права собственности:
IV. По периоду договора различают:
Преимущества и недостатки.
4.7. Лизинг.
Особенно популярной формой арендных механизмов в настоящее время является лизинг. Согласно ст.2 ФЗ «О лизинге», лизинг - это вид инвестиционной деятельности, которая связана с приобретением имущества и передачей его на основании договора лизинга физическим и юридическим лицам на определенных условиях, на определенный срок и за определенную плату с возможностью перехода права собственности на предмет лизинга к лизингополучателю.
Лизинг тесно связан с кредитной, инвестиционной и арендной деятельностью.
С арендой лизинг связывают:
- необязательный переход права собственности на объект к его пользователю,
- срочный характер сделки,
- возмездный (платный) характер лизинга (предполагает в себе сумму амортизационных отчислений на полное восстановление, затраты по ремонту, обслуживание, определяющего долю прибыли в пользу собственника).
Отличия лизинга от аренды:
лизингополучатель – принимает обязанности, вытекающие из права собственности, т.е. несет прямую ответственность за риск случайной гибели и техническое обслуживание объекта лизинга. И в случае гибели должен погашать долг.
лизингодатель – организация, приобретающая имущество в собственность и передающая его во временное пользование за определенную плату.
лизингополучатель – предприятие или индивидуальный предприниматель, заинтересованный в использовании и приобретении имущества.
продавец – предприятие-изготовитель необходимого имущества.
Значение лизинга можно представить его основными функциями:
Производственная функция лизинга заключается в оперативном и гибком решении лизингополучателем производственных задач, с помощью временного использования, а не приобретением имущества.
Ресурсосберегающая функция - перед лизингодателем стоит вопрос: использовать предлагаемое для лизинга имущество своими силами, но не столь эффективно, или сдать его в лизинг лизингополучателю. который может использовать, его с большей отдачей, и, следовательно, может принести доход лизингодателю в виде лизинговых платежей, больший, нежели тот, который собственник может получить, используя имущество самостоятельно.
Финансовая функция лизинга - лизинг является дополнением к традиционным источникам средств (бюджетные средства, собственные средства, кредиты и т. д.) для удовлетворения инвестиционных потребностей предприятий.
Сбытовая функция лизинга. Лизинг выступает, как дополнительный канал сбыта производимой продукции. В этом случае расширяется круг потребителей за счет предприятий, которые либо не имеют финансовых возможностей приобрести оборудование в собственность, либо в силу особенностей производственного цикла, не нуждаются в постоянном владении им. К лизингу могут обращаться и в случае, когда предвидится покупка партии оборудования, и необходимо опробовать образцы в конкретных условиях производства (лизинг единичного оборудования).
Внешняя финансовая функция лизинга - лизинг рассматривается как особая форма инвестиций. Внешняя воспроизводственная функция лизинга - в результате использования лизинга формируются новые взаимосвязи в отношениях собственности, обеспечивается эффективное сочетание экономических интересов разных сфер экономического оборота на разных стадиях воспроизводства всех хозяйственных субъектов, использования и воспроизводства данного товара (объекта лизинга).
Преимущества лизинга для продавцов объектов:
- возможность с помощью лизинга расширить каналы сбыта и размеры возможных продаж,
- снижение запасов ГП, возможность ускорения оборачиваемости капитала,
- поддержка платежеспособного спроса на оборудование
- возможность дальнейших регулярных поставок запасных частей, обслуживание, ремонт, подготовка кадров.
Преимущества лизинга для лизингодателя:
- экономические выгоды в виде снижения налогообложения прибыли за счет отнесения на себестоимость лизинговых платежей, освобождение от налогов на имущество в части лизингового имущества, остающегося на балансе лизингодателя,
- лизинг позволяет обновлять производственные фонды, приобретать дорогостоящее технически передовое оборудование без значительных единовременных затрат,
- оперативность решения производственных проблем, особенно для сезонных и не регулярных процессов производства,
- гибкость расчетов за счет выбора способа, размеров, периодичности уплаты лизинговых платежей,
- существует возможность выбора: выкупить объект лизинга, продлить договор или привлечь новое оборудование,
- снижение риска морального и физического износа; перенос этого риска на лизингодателя.
Преимущества лизинга для государства:
- ускорение процесса воспроизводства, внутреннее НТП,
- создание новых рабочих мест,
- привлечение зарубежных государственных и частных инвестиций,
- увеличение налоговых поступлений за счет активизации производства,
- повышение технического уровня производства, ускорение технического и технологического перевооружения отраслей,
- развитие и диверсификация рынка, средств производства.
Общий механизм и этапы заключения лизинговой сделки представлены на рисунке 10.
Виды лизинга.
I. По степени окупаемости имущества :
- финансовый лизинг (с полной окупаемостью);
- оперативный лизинг (с неполной окупаемостью).
II. По числу участников:
- прямой лизинг – две стороны;
- косвенный лизинг – три участника и более.
III. По объему оказываемых услуг:
- чистый лизинг – обслуживание имущества является обязанностью лизингополучателя;
- лизинг с полным набором услуг – обслуживание имущества лежит на лизингодателе;
- лизинг с частичным набором услуг – часть функций по обслуживанию несет лизингодатель.
Рис. 10. Схема организации лизингового процесса при трехсторонней лизинговой сделки:
1 – получение заявки от лизингополучателя, 2 – подготовка заключения платежеспособности лизингополучателя и эффективности лизингового проекта, 3 – направление поставщику заказ-наряда, 4 – получение ссуды для проведения лизинговой сделки, 5 – заключение договора купли-продажи объекта лизинга, 6 – подписание акта приемки оборудования в эксплуатацию, 7 – заключение лизингового соглашения, 8 – заключение договора о техническом обслуживании передаваемого имущества, 9 – заключение договора о страховании объекта лизинга, 10 – выплата лизинговых платежей, 11 - возврат объекта лизинга, 12 – возврат ссуды и выплата процентов.
IV. По виду имущества:
- лизинг движимого имущества;
- лизинг недвижимого имущества;
- лизинг нового имущества;
- лизинг имущества, бывшего в употреблении.
V. По сектору рынка:
- внешний лизинг – участники представляют разные страны;
- внутренний лизинг – все участники представляют одну страну.
VI. По характеру лизинговых платежей:
- лизинг с денежным платежом;
- лизинг с компенсационным платежом – платежи осуществляются поставками продукции;
- лизинг со смешанным платежом.
VII. По срокам:
- долгосрочный лизинг – более трех лет;
- среднесрочный лизинг – от одного с половиной года до трех лет;
- краткосрочный лизинг – до полутора лет.
В РФ получил распространение финансовый лизинг - при этом лизингодатель обязуется приобрести в собственность указанное арендатором имущество у определенного им продавца и предоставить арендатору это имущество за плату во временное владение и пользование для предпринимательских целей. Арендодатель в этом случае не несет ответственности за выбор предмета лизинга и продавца. Договором может быть предусмотрено, что выбор продавца и приобретаемого имущества осуществляется арендодателем. Предметом финансового лизинга не могут быть земельные участки и другие природные объекты. Арендодатель обязан предупредить продавца о том, что имущество предназначено для передачи его в аренду. Риск случайной гибели или случайной порчи имущества переходит арендатору в момент передачи ему этого имущества, если иное не предусмотрено договором. Лизингополучатель имеет право предъявлять продавцу требования, вытекающие из договора купли-продажи, в отношении качества, комплектности, сроков поставки и т.д. при этом лизингополучатель несет обязанности покупателя, кроме обязанности оплатить имущество и расторгнуть договор без согласия лизингодателя.
Выделяют следующие виды финансового лизинга:
Основными препятствиями для развития лизинга в РФ являются:
- высокие ставки и краткосрочный характер кредитования,
- высокий уровень налогов и запутанная система налогообложения,
- значительные темпы инфляции, которые препятствуют долгосрочному инвестированию в производство,
- отсутствие значительного стартового капитала для лизинговых компаний,
- отсутствие ликвидационных ресурсов у лизинговых компаний для залога и т.д.
По различным оценкам, в России насчитывается около 300 действующих лизинговых компаний. Все большее влияние на расстановку сил на рынке лизинговых услуг оказывают компании с участием иностранного капитала.
В России объем сделок по лизингу оценивается примерно в 5 млрд. долл., а в Европе – в 93,5 млрд. долл. Доля лизинга в совокупном объеме финансирования капитальных вложений у нас не превышает 5%. Что препятствует продвижению такого прогрессивного способа обновления основных фондов, устаревших более чем на 55%?
Лизингодателям, пользующимся ресурсами отечественных банков, все сложнее конкурировать с представителями крупных иностранных групп. Иностранные банки проявляют осторожность и недоверие к российским компаниям, каждый из них по-своему оценивает риски контрагентов, потому что кредитных бюро, где бы они могли получить информацию о заемщиках, у нас нет. Конкуренция значительно расширила возможности выбора партнеров для лизингополучателей. Вместе с тем базовые условия лизинговых сделок весьма схожи:
- сроки - от 3 до 4-5 лет,
- требуемый авансовый платеж, как правило, составляет 20-30%,
- процентные ставки по лизингу колеблются от 11 до 17% годовых в валюте, и от 15 до 22% в рублях.
Процедура рассмотрения заявки достаточно длительная – от 2-3 недель до месяца в зависимости от суммы проекта, его сложности и видов обеспечения. Основным из них является сам объект лизинга, однако может потребоваться и дополнительное обеспечение.
Ограниченное использование предприятиями лизинга как способа финансирования при обновлении основных фондов объясняется не только высокими процентными ставками или длительностью процедуры оформления документов, но и отсутствием технического надзора за объектом в течение срока действия договора (в лизинговых компаниях нет службы технического надзора). Особенно это актуально для поставки оборудования с длительным сроком амортизации.
В России пока очень ограничен лизинг недвижимости, его доля составляет примерно 1% в совокупном объеме финансовой аренды, когда в Европе – 18%. Здесь основным препятствием служит то, что не проработан вопрос регистрации объекта недвижимости по лизинговым договорам.
У лизинговых компаний возникают сложности с оформлением таких объектов как нематериальные активы, поскольку они не указаны в законе как объекты лизинговых операций.
Сдерживает развитие финансовой аренды и положение закона (Закон «О лизинге»), определяющее порядок изъятия ее объекта. Дело иногда доходит до суда, в случаях, когда необходимо изъять объект при нарушении лизингополучателем графика платежей (по закону для этого необходимо заручиться согласием получателя основных средств).
Что касается работы с зарубежными лизингополучателями, то при заключении таких контрактов требуется сертификат, подтверждающий стандарты качества менеджмента. Однако таких сертификатов у лизинговых компаний нет, и это отражается на стоимости сделки.
Основными рисками лизинговых компаний являются : платежные, валютные, рефинансирования, нарушения условий поставки, предмета лизинга, неочевидные. Отношение собственного капитала к обязательствам у российских лизинговых компаний составляет примерно 1:8, что считается по мировым меркам очень рискованным.
В борьбе за клиентов, особенно крупных, отечественным лизинговым компаниям приходится менять стиль работы, в частности быстрее оформлять контракты, снижать авансовые платежи, отказываться от дополнительного обеспечения. Все это увеличивает риски по сделкам. К примеру, в случае отказа от авансового платежа вся ответственность за остаточную стоимость объекта ложится на лизинговую компанию.
Наиболее жесткая конкуренция на сегодняшний день наблюдается в отношении крупных клиентов, однако мало освоена ниша услуг для малого и среднего бизнеса.
4.8. Франчайзинг.
Франчайзинг (от фр. «франшиз»- льгота, привилегия) - это форма хозяйственной интеграции мелкого и крупного бизнеса. Ее суть заключается в том, что мелкая самостоятельная фирма (оператор) функционирует, прежде всего, за счет долгосрочного договора с крупным предприятием (франчайзером), согласно которому франчайзер предоставляет исключительное право на разработку, производство и сбыт конкретного товара под товарной маркой франчайзера на определенном рынке.
Особенности франчайзинга:
- право собственности на товарную марку, фирменную услугу, идею, технологический процесс, патент, спецоборудование, деловые связи, «ноу-хау», и т.д. остается за франчайзером.
- лицензия, которая дает право на использование этих элементов хозяйственной деятельности, продается маленьким компаниям.
- в договор о продаже лицензии включаются права франчайзера на контроль за деятельностью фирмы, обязательства первого по оказанию квалифицированной помощи в обучении персонала, подборе помещений. проведении исследований и т.д.
- в процессе выполнения договора предусматривается получение франчайзером от фирмы:1) единовременной оплаты лицензии и оборудования; 2) периодических платежей в виде % от объема продаж или прибыли; 3) постоянство взносов в централизованный рекламный фонд.
Различают следующие виды франчайзинга:
2. Производственный. Франчайзер продает франчайзи лицензию на право пользования технологиями, патентами, на право продажи товара под определенной торговой маркой. При этом в договоре может быть предусмотрено предоставление франчайзером сырья, материалов, комплектующих, оборудования, технической документации для изготовления определенного товара. Чаще всего право использования технологий, патентов, «ноу-хау», право реализации продукции предоставляется в рамках определенного продукта («Кока-Кола», «Пепси -Кола», и т.д.).
3. Деловой. Предполагает приобретение лицензии на так называемый «бизнес- формат», который охватывает почти все элементы производственно- хозяйственного цикла крупного предприятия: от сырья и техники до организационных схем и форм отчетности («МакДональдс», гостиничный бизнес, общественное питание, бытовое обслуживание, торговля).
С организационной точки зрения все формы взаимодействия предприятий строятся по одному из двух принципов:
1) Маленькие предприятия торгуют продукцией головной компании или выполняют роль руководства от его имени, получая за это определенную долю от объема продаж, но при этом принимая на себя весь риск, связанный с реализацией.
2) Корпоративный принцип подразумевает, что фирма – оператор целиком подключается к полному циклу головной компании. При этом она полностью подчиняется стратегии корпорации, ее системе планирования, организации управления, техническим условиям, стандартам, программам обучения и т.д.
Преимущества франчайзинга для франчайзи:
- готовый рынок, что дает возможность в короткие сроки открыть предприятие,
- полный пакет четких инструкций, который содержит информацию о материалах, сырье, оборудовании, поставках, системе сбыта, методах и приемах работы,
- работа под известной маркой,
- получение относительно дешевой и качественной рекламы,
- информация по наилучшему территориальному размещению бизнеса,
- возможность купить у фирмы оборудование и материалы со скидкой,
- приобретение навыков работы по стандартам высокого качества.
Таким образом, франчайзинг помогает предприятию оперативно занять достойное место на рынке, расширить сферу деятельности, обеспечить передовую организацию бизнеса без значительных материальных и финансовых средств.
Преимущества франчайзинга для франчайзера:
- контроль над руководством с минимальным риском и затратами, т.к. фирмы вкладывают свой капитал,
- возможность с небольшими издержками контролировать территориально раздробленные рынки. Так как перепрофилировать мелкие компании легче, чем создавать новые.
Противоречия во взаимоотношениях франчайзера и фирмы.
- несоответствие жестких единых стандартов, критериев и принципов устанавливаемых франчайзером и спецификой конкретных условий работы фирмы,
- противоречие между длительным сроком договора (10-15 лет) и непредсказуемостью динамики деятельности маленькой фирмы,
- противоречие между высокой платой за включение во франчайзинговые отношения и недостаточным начальным капиталом фирмы,
- противоречие интересов в конкретном регионе: франчайзер стремится к наращиванию числа предприятий-партнеров, к максимизации объема продаж и т.д.; а франчайзи заинтересован в получении исключительного права на обслуживание этой территории.
Для решения этих проблем нужно совершенствовать систему заключения договоров. Нужно учитывать особенности условий хозяйствования в конкретном регионе; приемлемые сроки действия соглашения с возможностью их планировать; формы финансовой помощи со стороны франчайзера, консультационной аудиторской поддержке; обязательства франчайзера по соблюдению эксклюзивных прав фирмой на данной территории.
Государство же, в свою очередь должно создать благоприятную внешнюю среду для развития франчайзинговых отношений: (правительство, налоги, таможня и т.д.); оказывать целевую помощь конкретным компаниям (финансовую, информационную, консалтинг); создать институты и организационные структуры, которые будут стимулировать франчайзинг (ТПП, ассоциации, бизнес-центры, базы данных и т.д.).
В РФ франчайзинг получил наибольшее распространение в сфере товарного обращения и сфере услуг («Баскин - Роббинс», «1С», «Довгань» и т.д.).
Тема 5. Оборотные средства предприятия.
Для осуществления производственного процесса промышленные предприятия нуждаются не только в основных, но и в оборотных средствах.
Финансовые ресурсы хозяйствующего субъекта всегда имеют две сферы практического приложения: часть денежных средств инвестировано (вложено) в основные фонды различного назначения; другая часть денежных средств авансирована в оборотные средства.
Оборотные средства - это совокупность денежных средств, вложенных в оборотные производственные фонды и фонды обращения с целью обеспечить непрерывность процесса производства и реализации продукции. По характеру кругооборота и способу перенесения стоимости оборотные фонды и фонды обращения объединяются в общее понятие «оборотный капитал или оборотные средства хозяйствующего субъекта.
Оборотный капитал - это финансовые ресурсы, вложенные в объекты, использование которых осуществляется фирмой либо в рамках одного календарного цикла, либо в рамках относительно короткого календарного периода (как правило, одного года). В отличие от основного капитала, оборотный капитал в течение одного производственного цикла полностью переносит свою стоимость на вновь созданный продукт, возмещается в денежной форме после каждого кругооборота, а затем в натурально- вещественной. Часть оборотного капитала изменяет свою натурально вещественную форму (сырье, материалы), часть бесследно исчезает – отработанная (энергия, газ).
5.1. Классификация оборотных средств предприятия.
I. По экономическому содержанию оборотные средства делятся на оборотные производственные фонды и фонды обращения.
Оборотные производственные фонды – это та часть средств производства, которая единожды учитывает в процессе производства и свою стоимость сразу и полностью переносит на производимую продукцию. Они возобновляются после каждого цикла, как натуральной форме, так и по себестоимости.
Величина оборотных средств, находящихся в составе оборотных производственных фондов, определяется организационно-техническим уровнем производства, сферой деятельности, масштабами производства и длительностью производственного цикла изготавливаемой продукции.
В состав оборотных фондов входят производственные запасы и производственные фонды в процессе производства.
Производственные запасы - сырье, материалы, топливо, горючее, покупные полуфабрикаты, запасные части для ремонта, тара и тарные материалы, спецодежда и средства труда стоимостью меньше десяти тысяч рублей за единицу или сроком службы не более одного года.
Оборотные фонды в процессе производства состоят из незавершенного производства, полуфабрикатов и расходов будущих периодов.
Незавершенное производство и полуфабрикаты собственного изготовления – это предметы труда, вступившие в производственный процесс, а так же полуфабрикаты собственного производства, не законченные полностью в одних цехах и подлежащие дальнейшей переработке, сборке, испытаниям в других цехах того же предприятия, а также предметы труда, изготовление завершено, но они не сданы на склад готовой продукции.
Расходы будущих периодов – не вещественные элементы оборотных фондов, которые включают затраты на подготовку и освоение новой продукции, новых видов техники, производимые в данном времени, но относимые на себестоимость будущего периода.
Фонды обращения – это средства, обслуживающие процесс реализации продукции. Фонды обращения не участвуют непосредственно в процессе производства, но необходимы для обеспечения единства производства и обращения.
Величина оборотных средств, находящихся в составе фондов обращения, определяется организацией маркетинговых исследований и сбыта продукции, условий реализации продукции, системы товародвижения, способов расчета за продукцию.
Особенностью фондов обращения является то, что они не участвуют прямо в образовании стоимости, но являются носителями уже созданной стоимости.
Основное назначение фондов обращения - обеспечить денежными средствами ритмичность процесса обращения.
В их состав входят:
1. Готовая продукция на складе;
2. Продукция, находящиеся в пути к потребителю;
3. Денежные средства на счетах в банках, в аккредитивах, ценные бумаги;
4. Денежные средства в кассе предприятия;
5. Дебиторская и кредиторская задолженности;
6. Продукция отгруженная, но не оплаченная.
Оборотные средства производства находятся в постоянном движении. Они проходят последовательно три стадии и принимают три формы, совершая полный кругооборот (см. рис. 11).
На первой стадии. Происходит превращение денежно формы в материальную в виде производственных запасов. То есть, денежные средства используются для приобретения сырья, материалов, топлива, комплектующих изделий и т.д., необходимых для осуществления производственной деятельности.
На второй стадии. Эти запасы превращаются в незавершенное производство, а по его завершению принимают форму ГП.
На третьей стадии. Происходит реализация ГП и превращение оборотных средств в денежную форму.
Непрерывность кругооборота достигается благодаря тому, что оборотные средства находятся одновременно во всех трех формах, и последовательно превращаются из одной форма в другую.
Рис. 11. – Кругооборот оборотных средств
Чем быстрее происходит переход оборотных средств из сферы обращения в производство, тем больше продукции может выпустить хозяйствующий субъект на каждый вложенный рубль, тем больше величина прибыли, а, следовательно, больше величина собственных оборотных средств.
Соотношения между отдельными элементами оборотных средств или их составными частями называется структурой оборотных средств. Структура оборотных средств зависит от отраслевой принадлежности, характера и особенностей организации производственной деятельности, условий снабжения и сбыта, рас четов с покупателями и заказчиками.
Состав и классификация оборотных средств по сфере функционирования представлены в таблице 4.
Таблица 4.
Состав и классификация оборотных средств.
|
Состав элементов оборотных средств |
Их доля в общей совокупности, % |
|
Производственные запасы |
57 |
|
Незавершенное производство и полуфабрикаты собственного производства |
17 |
|
Расходы будущих периодов |
8 |
|
Оборотные фонды |
82 |
|
Готовая продукция |
5 |
|
Продукция отгруженная, но еще не оплаченная |
7 |
|
Средства в расчетах |
4 |
|
Денежные средства в кассе предприятия и на счетах в банках |
2 |
|
Фонды обращения |
18 |
|
ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА |
100 |
II. По методу планирования - на нормируемые и ненормируемые.
III. По способу формирования.
В ходе производственной деятельности у хозяйствующего субъекта может временно возникнуть потребность в средствах, которые покрываются кредитами.
В условиях экономической самостоятельности и обособленности хозяйствующих субъектах рассчитывать на бюджетные ассигнования нельзя, поэтому по источникам формирования оборотные средства делятся на собственные, приравненные к собственным и заемные.
К собственности оборотным средствам относятся средства, которые образуются за счет прибыли, вкладов учредителей и уставного капитала.
Оборотные средства, приравненные к собственным – это устойчивая кредиторская задолжность предприятия (по заработной плате, страховым планкам и др. устойчивым пассивам).
Заемные оборотные средства – краткосрочные банковские ссуды, привлечение средств ассоциаций, концернов, холдингов и т.д. – для удовлетворения дополнительной потребности в оборотных средствах.
Объем собственных средств отражается в уставном, добавочном, резервном капитале, прибыли, фондах накопления и потребления, переходящей задолженности по заработной плате и отчислений во внебюджетные фонды (вследствие разрыва в сроках начислений и выплаты).
Привлеченные средства – это средства, которые находятся во временном использовании у хозяйствующего субъекта. Основную часть этих средств составляют заемные средства (долгосрочные и краткосрочные кредиты и займы). К привлеченным средствам относятся кредиторская задолженность, а также различные специальные фонды, образуемые хозяйствующим субъектом, которые до их расходования могут находиться в обороте и представляют собой внутренние финансовые источники (резерв предстоящих расходов и платежей).
Соотношение собственных и привлеченных средств должно быть оптимальным. Те предприятия (фирмы), которые используют только собственные средства, меньше рискуют, однако степень доходности, как правило, у них ниже, чем у тех, кто наряду с собственными используют заемные средства.
В составе оборотного капитала, образующего определенную часть всего имущества хозяйствующего объекта, выделяют материально-вещественные элементы (запасы), дебиторскую задолженность, денежные средства и краткосрочные денежные вложения, которые могут быть источником дополнительного дохода фирмы – владельца финансовых вложений.
Состав краткосрочных финансовых вложений, средств в расчетах и денежных средств не зависит от профиля основной деятельности. Состав материально-вещественных элементов значительно изменяется от вида деятельности. Так, если основная деятельность фирмы носит производственный характер, то наибольшую часть запасов имущества будут составлять производственные запасы и готовая продукция. В снабженческой, торгово-посреднической деятельности значительную долю запасов имущества будут составлять товары, предназначенные для реализации.
Оборотный капитал занимает по своей величине второе место после основного капитала в общем объеме ресурсов, определяющих экономику хозяйствующего субъекта.
Поскольку оборотный капитал представляет собой значительную величину, то рациональное использование его является важным требованием успешного ведения экономики.
В финансовой деятельности оборотный капитал играет важную роль, т.к. прямо влияет на платежеспособность, степень «омертвления» капитала, объем дебиторской, а, следовательно, и кредиторской задолженности.
В чем же отличие оборотных фондов и оборотных средств:
Если оборот протекает нормально и его скорость ограничена лишь первичными условиями снабжения, производства, сбыта, банковских расчетов, то различия между двумя категориями не проявляются и скорости их движения мало различаются.
Но если движение фондов замедляется (например, поступило некачественное сырье, вырос брак, снизилась производительность, вышло из строя оборудование и т.д.), то и оборотные средства снижают свою скорость и оседают в запасах.
Кроме сказанного на скорость оборота влияют выполнение графика поставок сырья и материалов, организация технологического процесса, порядок платежей за поставки и т.д.
Каждая составляющая оборотных средств влияет на весь процесс оборота. Например, увеличение производственных запасов приводит к росту платежей; увеличение незавершенного производства – к замедлению реализации и как следствие к уменьшению денежных поступлений; в свою очередь ускорение производственного процесса, уменьшение запасов, увеличение реализации приводит к росту денежных поступлений.
Кроме того, на оборотные средства влияют и внешние условия функционирования предприятия. Например, высокая инфляция ведет к потере предприятиями оборотных средств. Предприятие, покупая сырье и материалы, учитывает их в себестоимости по действующим ценам. После производства и реализации оно закупает новую партию сырья и материалов, но уже по новым ценам, более высоким в связи с инфляцией. Таким образом, предприятие теряет оборотные средства и ему приходится компенсировать потерю за счет чистой прибыли, либо повышать цены на собственную продукцию, а это может привести к снижению конкурентоспособности.
5.2. Понятие материальных ресурсов.
Хозяйствующие субъекты потребляют огромное количество материальных ресурсов, различных по видам, маркам, сортам и размерам.
Номенклатура и ассортимент потребленных материальных ресурсов зависят от номенклатуры и сложности производимой продукции. Чем шире номенклатура продукции, тем шире номенклатура потребляемых материальных ресурсов. Номенклатура потребляемых ресурсов представляет систематизированный перечень в развернутом ассортименте с присвоением каждой специальной разновидности сокращенного условного обозначения. В основе классификации материалов лежит группировка по однородности характерных признаков с последующим распределением на разделы, которым присваивается соответствующий индекс по десятичной системе.
Номенклатура материалов дает возможность правильно систематизировать и группировать расчеты потребности в одних и тех же материалах.
Материальные ресурсы – это ресурсный потенциал, позволяющий осуществить производство продукции, оказание услуг и выполнение работ.
Материальные ресурсы – это различные виды сырья, материалов, топлива, энергии, комплектующих, полуфабрикатов, которые хозяйствующий субъект закупает для использования в хозяйственной деятельности с целью выпуска продукции, оказания услуг и выполнения работ.
Материальные ресурсы переходят в материальные затраты, которые представляют собой совокупность материальных ресурсов, используемых в процессе производства.
Материальные затраты обладают учетными функциями, являются элементом себестоимости, регулируют величину налогооблагаемой прибыли и доходность.
Сырье – это предметы труда, которые направляются и производство для первичной обработки добывающими отраслями и сельским хозяйством (руда, хлопок, зерно, нефть).
Материалы – это предметы труда, частично прошедшие обработку (чугун, сталь, ситец, мука и т. д.). Материалы делятся на основные и вспомогательные по характеру использования в производственном процессе.
Основные материалы – предназначены для изготовления продукции, оказания услуг, выполнения работ. В производственной сфере они составляют материальное содержание и входят в вес изготавливаемого продукта.
Вспомогательные материалы участвуют в осуществлении производственного процесса. Они необходимы для осуществления различных технологических процессов, поддерживают в работоспособном состоянии основные фонды (смазочные, обтирочные, химикаты, эмульсии, спирты и т.д.).
Полуфабрикаты – это предметы труда, которые прошли несколько стадий промышленного производства, но требуют дальнейшей обработки (заготовки, литье и т.д.).
Энергия, топливо – это предметы труда, которые приводят в движение оборудование, транспортные средства и обеспечивают нормальное протекание процесса труда.
Научно-технический прогресс предъявляет высокие требования к качеству материальных ресурсов, т.к. они представляют не только объем выпуска, но и качество выпускаемой продукции.
5.3. Нормирование оборотных средств предприятия.
Большое значение для обеспечения нормальной деятельности предприятия имеет планирование оборотных средств.
Оно включает показатели исходных и конечных уровней потребностей и показатели роста или снижения этой потребности внутри планового роста.
Если, например, прогнозируем рост потребности в оборотных средствах, то нужно планировать и дополнительные финансовые возможности (например, обращение в банк за кредитом).
Если же прогнозируем временное снижение потребности в оборотных средствах, то можем их направить на покупку краткосрочных ценных бумаг, которые могут принести дополнительный доход.
Таким образом, планирование оборотных средств – это своего рода график с различными датами, уровнем и изменениями потребностей в оборотных средствах, а так же денежными ресурсами и финансовыми обязательствами предприятия, включая различные кредиты.
Определение потребности в оборотном капитале является составной частью финансового планирования, т.к. недостаток оборотных средств приводит к нарушению процесса производства, а избыток приводит к «омертвлению» части оборотного капитала в форме товарно-материальных ценностей. Для обеспечения непрерывности (бесперебойности) процесса производства необходимо иметь плановую величину оборотных средств. Плановая величина оборотных средств устанавливается посредством нормирования. В этой связи средства делятся на две группы:
- нормируемые (к нормируемым оборотным средствам относятся все оборотные фонды и часть фондов обращения в виде готовой продукции на складе и денежных средств в кассе предприятия);
- ненормируемые (к ненормируемым оборотным средствам относятся все фонды обращения за исключением готовой продукции на складе и денежных средств в кассе предприятия).
Нормирование оборотных средств заключается в разработке норм по видам товарно-материальных ценностей и запасов, а так же мероприятий, способствующих повышению эффективности использования оборотных средств. Нормирование оборотных средств является основой рационального использования хозяйственных средств.
Для обеспечения бесперебойного процесса производства и реализации продукции предприятия используют типовые или собственные нормы оборотных средств, которые выражены в относительных величинах (днях, % и т.д.).
Нормы оборотных средств характеризуют минимальные запасы товарно-материальных ценностей, рассчитанных в днях запаса или в других единицах.
Норматив оборотных средств определяется в денежном выражении для отдельных элементов (групп) оборотных средств и в целом по хозяйствующему субъекту
При нормировании оборотных средств нужно учитывать зависимость норм от следующих факторов:
- длительность производственного цикла изготовления продукции;
- согласованность и четкость в работе заготовок, обработке и выпускающих цехов;
- условия снабжения (длительность интервалов поставки, размер партии);
- отдаленность поставщика от потребителей;
- скорость перевозок, вид и бесперебойность работы транспорта;
- время подготовки материалов для запуска их в продукцию;
- периодичность запуска материалов в производство;
- условия реализации продукции;
- схемы и формы расчетов, скорость документооборота, возможность использования факторинга.
Нормируются следующие элементы оборотных средств:
Методы нормирования оборотных средств.
Норматив оборотных средств – минимальная плановая сумма денежных средств, постоянно необходимая предприятию для организации производственной деятельности.
Нв= Нос * М/Т,
где Нос – норма оборотных средств, т.е. относительная величина, как правило выраженная в днях и определяющая величину запаса оборотных средств;
М\Т – однодневный оборот материальных ресурсов, т.е. величина затрат материальных ресурсов на календарный день определяемая делением сметы затрат на производство на число календарных дней планового периода,
М- стоимость материальных ресурсов за определенный период,
Т – период, в днях.
Норматив оборотных средств на планируемый период рассчитывается: методом прямого счета и аналитическим методом.
При использовании метода прямого счета норматив исчисляется как совокупность оборотных средств (Нос) в виде сумм отдельных элементов (Нэл) на основе имеющихся заказов и прогнозов сбыта, плановых смет, норм расхода и запасов материальных ценностей, планов по инновациям и инвестициям, т.е.
Нос=ΣНэл
Особенность аналитического метода нормирования является ориентация на базисный уровень норматива и укрупненный расчет потребности в ресурсах на основании планов на нормируемый период, т.е.
Нос = I * Нбаз,
где I - индекс изменения объема выпускаемой продукции или использованного материального ресурса,
Нбаз - базисный уровень норматива.
I = Впл\Вфакт или I= Мпл \ Мфакт,
где Впл и Вфакт – планируемый и фактический выпуск продукции,
Мпл и Мфакт – планируемое и фактическое потребление материальных ресурсов.
Преимущество данного метода заключается в быстроте расчетов, но, в то же время, его главным недостатком является перенесение просчетов и упущений, имеющих место при определении норматива в базисном периоде, на планируемый период. Метод примени в основном для перспективных и прогнозных расчетов потребности в финансовых ресурсах.
Нормирование элементов оборотных средств.
I. Норматив производственного запаса сырья и материалов.
Производственными запасами называются материальные ресурсы, находящиеся на предприятии, но не вступившие в производственном процессе.
Норма оборотных средств в производственных запасах складывается из:
- времени пребывания оплаченных предприятием материальных ценностей в пути (транспортный запас);
- времени, необходимого для выгрузки, доставки материала на предприятие, приемки и складирования (подготовительный запас);
- времени для подготовки материалов к производству (технологический запас);
- времени пребывания материалов в составе текущих запасов;
- время нахождения на складе в виде страхового запаса.
1. Транспортный запас оборотных средств необходим на время пребывания сырья и материалов в пути с момента оплаты счета поставщика до прибытия груза на склад потребителя.
В течение определенного времени материальные ценности изъяты из среды производства, поставщик отправил их потребителю и уже не может ими воспользоваться, а покупатель еще не получает их и следовательно не имеет возможности их потреблять. Именно на это время требуется оборотные средства и для поставки и для потребления. Для поставщика – на время от отгрузки до оплаты. Для потребителя – с момента оплаты до поступления.
Отгрузка продукции приводит к одновременному движению материальных ценностей различными видами транспорта (материалооборот) и платежных документов (документооборот), причем эти виды движения материальных ценностей чаще всего не совпадают по времени. Здесь возможны следующие варианты:
- предприятие получает платежные документы, оплачивает стоимость сырья, материалов, полуфабрикатов, а материальные ценности еще не поступили. Таким образом, предприятию нужно определить сумму оборотных средств, чтобы оплатить материальные ценности, которые еще в пути.
- платежные документы и материальные ценности прибывают одновременно.
- материальные ценности прибывают раньше, чем платежные документы.
В последних двух случаях предприятию не нужны оборотные средства для оплаты материальных ценностей в пути.
Размер транспортного запаса рассчитывается исходя из стоимости материалов в пути и одновременного прихода материалов по отчетным данным. Он создается на те поставки, по которым возникает разрыв между сроками поступлении платежных документов и материалов приблизительно 1-2 дня.
Зтр = Цм * Мсут, или Зтр = Дд*Мсут где Мсут = Нр*Q/ Тн ,
где Зтр – транспортный запас оборотных средств;
Цм – цена материалов;
Мсут – суточная потребность предприятия в сырье и материалах;
Дд – дни доставки материалов на предприятие;
Нр – норма расхода сырья или материалов на производство единицы продукции;
Q – количество произведенной продукции за определенный период времени (месяц, квартал, год и т.д.);
Тн – количество дней в периоде.
2. Подготовительный запас оборотных средств необходим предприятию в случае, если требуется время для приемки, разгрузки, сортировки и складирования материалов.
Данный вид запаса определяется путем технического нормирования этих операций или путем хронометража. Норма времени зависит от особенностей материально-технического обеспечения, организации погрузочно-разгрузочных работ, а так же от видов материалов и особенностей их оформления, поэтому предприятие самостоятельно определяет данный норматив.
3. Технологический запас оборотных средств нужен на время подготовки материальных ресурсов к производственному потреблению. При необходимости технологической подготовки запас материальных ресурсов устанавливается при условии, что интервал поставки меньше 90 дней, и рассчитывается по формуле:
Зтех = Пм * Мсут
где Зтех – технологический запас оборотных средств;
Пм – период времени подготовки материалов к производству;
Мсут – среднесуточная потребность в материальных ресурсах.
4. Текущий запас оборотных средств на предприятии – это основная часть нормы оборотных средств. Текущий (складской) запас – это постоянный запас материалов, полностью подготовленных к запуску в производство. Он нужен для бесперебойной производственной деятельности и его величина зависит от частоты поставок данного вида сырья и материалов. Величина текущего запаса в день определяется в пределах половины среднего интервала между поставками:
Зтек = Ип * Мсут * Кз
где Зтек – текущий запас материальных ресурсов;
Ип –интервал между двумя поставками, дни;
Мсут – суточная потребность в материальных ресурсах;
Кз– коэффициент задержки материальных ресурсов в запасе, который определяется по формуле: Кз = Пп / Тн
Пп - периодичность потребления материальных ресурсов, дни.
Тн - количество дней в периоде.
5. Резервный запас (гарантийный или страховой запас) оборотных средств – необходим для нейтрализации негативного влияния случайных факторов на оборотные средства. Такими факторами могут быть нарушение срока поставок, объема поставок или поступление некомплектных материалов, не соотносящихся нормативным документам. Страховой запас составляет около 50 % от нормы текущего запаса.
Кроме этого, в ряде случаев создаются сезонные запасы, необходимые при сезонном характере заготовки ресурсов или особых условиях завоза. Норма производственного запаса в этом случае определяется количеством дней от даты начала накопления материальных ресурсов в пункте отправки до даты поступления его первой партии к потребителю.
На предприятии следует рассчитывать максимальные и средние запасы материальных ценностей.
Змах = (Ип + Пм + Гз) * Мсут ,
Зср = (Ип + Пм) * Ко + Гз * Мсут ,
где Змах – максимальный запас оборотных средств;
Зср – средний запас оборотных средств;
Ип - интервал поставки;
Пм – период времени подготовки материалов к производству;
Гз – гарантийный запас;
Ко – коэффициент одновременности потребления ресурсов, примерно равен 0,66;
Мсут – суточная потребность в материальных ресурсах.
После определения все дни запаса складываются, и получается норма оборотных средств на сырье и материалы в днях. Для стоимостного выражения эту сумму дней умножают на среднесуточный расход материала в стоимостном выражении.
Общий норматив производственного запаса определяется суммой запасов оборотных средств, при этом необходимо помнить, что необязательно присутствие всех видов запаса на предприятии:
Нпз= (Зтр + Зпод + Зтех + Зтек + Зстр)
Вторым элементом оборотных средств, которые подлежат нормированию, является незавершенное производство – это продукция, которая находится на различных стадиях обработки – от запуска сырья, материалов и комплектующих в производство, до принятия отделом технического контроля готовой продукции.
Размер оборотных средств, занятых в незавершенном производстве, зависит от:
- длительности производственного цикла;
- себестоимости продукции;
- интенсивности нарастания затрат в процессе производства.
Норма оборотных средств, занятых в незавершенном производстве рассчитывается следующим образом:
Ннп =(Вп \ Тн) * Тц * Кнз или Ннп = (Зср /Тн) * Тц * Кнз ,
где Ннп – норма оборотных средств на незавершенное производство;
Зср – среднедневные затраты, руб;
Вп – плановый объем товарной продукции по производственной себестоимости, руб.;
Тн– число дней в плановом периоде;
Тц– длительность цикла изготовления продукции;
Кнз – коэффициент нарастания затрат.
Все затраты в процессе производства делятся на единовременные и нарастающие. К единовременным затратам относятся затраты, производимые в начале производственного цикла- затраты сырья, материалов, полуфабрикатов. Остальные затраты считаются нарастающими (заработная плата, амортизационные отчисления, накладные расходы):
Кнз = 0,5* (1 + Сн\Ск); Кнз = (М + 0,5*Рп)/ С; Кнз = (Зед +0,5Зпосл) / Зед +Зпосл,
где Сн – начальные затраты,
Ск - конечные (полные) затраты.
М – плановые затраты на основные материалы;
Рп – прочие элементы расходов;
С – плановая себестоимость единицы продукции.
Зп - единовременные затраты (сырье, материалы, комплектующие);
Зпосл – все последующие затраты;
0,5 – коэффициент, который характеризует равномерность нарастания последующих затрат.
III. Норматив оборотных средств на расходы будущих периодов.
Под расходами будущих периодов принято подразумевать денежные средства, которые вкладываются предприятием в разработку новых видов продукции. Их экономическое содержание состоит в необходимости финансирования некоторых затрат, которые совершаются в настоящее время, но будут списаны на себестоимость в последующем. Их норма определяется следующим образом:
Нрбп = Рп + Рн – Рв,
где Нрбп – норма оборотных средств на расходы будущих периодов;
Рп – сумма средств, вложенных в в прошлом периоде;
Рн – расходы на данный плановый период по смете;
Рв – расходы, включенные в себестоимость продукции в плановый период по смете затрат.
IV. Норматив оборотных средств на готовую продукцию.
К готовой продукции относятся изделия, для которых производственный цикл закончился, они приняты отделом технического контроля и сданы на склад готовой продукции.
Норма оборотных средств на готовую продукцию определяется временем с момента приемки продукции на склад до ее оплаты. И зависит от следующих факторов:
- порядка отгрузки и времени, которое нужно для приемки готовой продукции из цехов;
- времени, которое необходимо для комплектования и подбора изделий до величины партии и в ассортименте соотнесено заказам, нарядам, договором;
- времени, которое необходимо для упаковки, маркировки продукции;
- времени, которое необходимо для доставки продукции со склада до железнодорожной станции, пристани и т.д.;
- времени погрузки продукции в транспортные средства;
- времени хранения продукции на складе.
Норматив оборотных средств в запасах готовой продукции на складе определяется:
Нгп = Вд * Нгпд или Нгп = (Вп/ Тн) * Ск
Нгп = Вд \Тн*Здн или Нгп = Вд * Здн,
где Тн- количество дней в плановом периоде (квартал, месяц, год),
Здн – норма запаса в днях,
Нгп – норма оборотных средств на готовую продукцию;
Вд – среднедневной выпуск каждого изделия по производственной себестоимости, руб.
Ск – установочный норматив пребывания готовой продукции на складе
Вп – план объема товаров продукции по производственной себестоимости.
V. Норматив денежных средств в кассе на хранение устанавливается государством в целях мобилизации свободных денежных средств и пуска их в хозяйственные обороты для предприятий всех форм собственности. Все суммы сверх этого норматива должны сдаваться на банковский депозит.
5.4. Показатели эффективности использования оборотных средств предприятия.
Оборотный капитал постоянно находится в движении. В каждый момент времени предприятие покупает, производит, продает, снова покупает и т.д. Это обеспечивает бесперебойность и непрерывность процесса производства и реализации. Объем оборотных средств д.б. достаточным для производства продукции в ассортименте и количестве, запрашиваемом рынком, в то же время минимальным, не ведущим к увеличению издержек производства за счет сверхнормативных запасов. Важным требованием успешного ведения экономики является рациональное использование оборотных средств. Рациональное использование оборотных средств находит свое проявление в ускорении их оборачиваемости: чем скорее совершается кругооборот, тем меньшая величина оборотных средств обслуживает процесс производства. Эффективность использования оборотных средств измеряется показателями их оборачиваемости. Под оборачиваемостью оборотных средств понимается продолжительность последовательного прохождения средствами отдельных стадий производства и обращения. Кругооборот оборотных средств завершается зачислением выручки за счет хозяйствующего субъекта.
Оборачиваемость оборотных средств неодинакова, что зависит от отраслевой принадлежности, то организации производства и сбыта продукции, размещения оборотных средств и других факторов.
Ускорение оборотности оборотных средств уменьшает потребность в них и приводит к снижению себестоимости промышленной продукции.
Увеличение числа оборотов достигается за счет сокращения времени производства и времени обращения. Это происходит за счет внедрения достижений НТП, развития специализации и кооперации, рационализации межзаводских связей, документооборота, расчетов и т.д.
Общая оборачиваемость всех оборотных средств складывается из оборачиваемости отдельных элементов. Оборачиваемость оборотных средств характеризуется рядом взаимосвязанных показателей: коэффициент оборачиваемости, продолжительность одного оборота в днях, коэффициент загрузки оборотных средств.
1. Период одного оборота – характеризует время, за которое оборотные средства, вложенные в процесс производства и реализации продукции возвращаются на предприятие в виде выручки от реализации.
Тоб = Фср.ост.об.ср* Тн/Q , , Тоб = Тн*Кзак,
где Тоб – период оборота оборотных средств;
Фср.ост.об.ср – средний остаток оборотных средств за определенный период, руб.;
Qр – объем реализованной продукции за данный период;
Коб – коэффициент оборачиваемости оборотных средств;
Кзак – коэффициент закрепления оборотных средств.
Тн – длительность планового периода.
Уменьшение длительности одного оборота свидетельствует об улучшении использования оборотных средств. Особенность этого показателя по сравнению с коэффициентом оборачиваемости в том, что он не зависит от продолжительности того периода, за который был начислен. Например, двум оборотам средств в каждом квартале будут соответствовать восемь оборотов в год при неизменной продолжительности одного оборота в днях.
Общий показатель оборота оборотных средств состоит из суммы отдельных элементов (сырье и материалы, полуфабрикаты и комплектующие, расходы будущих периодов, готовая продукция).
2. Коэффициент оборачиваемости – характеризует количество оборотов, совершенных оборотными средствами в течение определенного периода. Чем выше коэффициент оборачиваемости, тем лучше используются оборотные средства.
Коб =Q/Фср.ост.об.ср или
3. Коэффициент закрепления (загрузки) оборотных средств в обороте, является обратным показателем коэффициента оборачиваемости и определяется суммой оборотных средств, которая приходится на 1 руб. реализованной продукции.
Коб =Фср.ост.об.ср /Q
4. Показатель среднего остатка оборотных средств – это величина средств, изменяющихся в течении какого-либо календарного периода и определяется по формуле среднеарифметического или среднехронологического числа:
Фср.ост.об.ср.= 0,5 Фост.н.+ Фост.2+ Фост.3+ Фост4+…+ Фост.11+ Фост.12 + 0,5Фост.к ,
12
где Фср.ост.об.ср – средний остаток оборотных средств за год;
Фост.н и Фост.к – средний остаток оборотных средств на начало и конец периода;
Фост.1,.... Фост.11 – средние остатки оборотных средств за каждый месяц.
5. При оценке эффективности использования оборотных средств может быть использован показатель отдачи оборотных средств – рентабельность оборотных средств:
Котд = Пр / Фср.ост.об.ср,
где Пр – прибыль от реализации продукции.
6. Показатель обеспеченности собственными оборотными средствами - характеризует эффективность использования оборотных средств и рассчитывается как отношение суммы собственных оборотных средств к общей сумме оборотных средств. Минимальная величина этого показателя должна составлять 10 % по нормативным показателям Минфина.
Кобесп = Фоб.с/Фоб.о
7. Норма расхода оборотных средств - максимально допустимый расход соответствующих ресурсов на единицу продукции в условиях данного уровня применяемой техники и организации производства. Разрабатывая нормы расхода материалов, следует учитывать не только чистый вес (полезный расход материалов), но и невозвратные потери и неутилизируемые несовершенством отходы, обусловленные несовершенством технологии, низким уровнем квалификации персонала, организационными причинами. Качество установленных норм оценивается показателями: коэффициентом использования материалов, удельным весом отходов производства, процентом выхода готовых изделий.
Нормы расхода материалов закладывают основу для определения потребности в материалах на изготовление единицы продукции с последующим составлением плана закупки материальных ресурсов, расчета себестоимости и выработки стратегии экономного расходования материальных ресурсов.
Норма расхода (валовой, черновой расход материала) определяется как отношение чистого веса материала в изделии к коэффициенту использования материала:
Нр = Чв /Ки.м или Нр =Чв + О или Нр = Мi/q ,
где Нр – норма расхода материала,
Чв – чистый вес материала в изделии,
Ки.м = коэффициент использования материала
Мi – общая величина расхода материала i-ресурса в натуральных измерителях (т, кг, м);
q – количество изготавливаемой продукции.
8. Коэффициент использования материалов - характеризует удельный вес чистого веса (полезного расхода) в величине расхода материала на единицу изделия.
Ки.м= Чв/ Нр
9. Отходы материалов - определяются как разница между нормой расхода и чистым весом:
О = Нр – Чв.
Отходы делятся на используемые и неиспользуемые:
Используемые отходы – это возвратные отходы (различная обрезь и т.д.), которые могут быть использованы в дальнейшем производстве.
Неиспользуемые отходы – это безвозвратные отходы (пыль, опилки и т.д.). При расчете нормативов удельного расхода необходимо учитывать возможность появления брака, вследствие особенностей, применяемых технологий.
10. Материалоемкость - характеризует отношение величины материальных затрат к стоимости произведенной продукции. Показатель материалоемкости характеризует наряду с нормой расхода эффективность применения и использования предметов труда, позволяет определить количество материалов, которое приходится на один рубль произведенной продукции.
Ме = Мз / Vт.п, = 1/Мо
где Ме – материалоемкость,
Мз – величина материальных затрат,
Vт.п – стоимость произведенной продукции.
Материалоемкость в России на 30% выше, чем за рубежом, составляет примерно 60%.
11. Материалоотдача – характеризует отношение стоимости произведенной продукции к величине материальных затрат. Позволяет определить количество выручки или прибыли, которая приходится на один рубль затраченных средств на материалы.
Мо = Vт.п /Мз= 1/Ме
Руководители фирмы (структурных подразделений), осуществляющие производственную деятельность, должны постоянно следить за соблюдением нормативов, за динамикой фактических удельных расходов, т.к. материальные затраты занимают высокий удельный вес в общих затратах на производство, а следовательно, эти затраты существенно влияют на величину получаемой прибыли. Отсюда следует, что экономия материальных ресурсов является важнейшим фактором повышения производства.
Обобщая сказанное, можно отметить, что существуют три основных направления экономии материальных ресурсов:
- За счет совершенствования конструкции машин, их качественных характеристик и прогрессивных технологических процессов, что приводит к сокращению величин удельных расходов (норм расходов) и сокращению отходов производства.
- За счет применения новых видов материалов взамен традиционных с заранее заданными свойствами, что также снижает отходы и норму расхода материала и практически исключает брак (вместо металла используются различные виды пластмасс, синтетические материалы).
- За счет совершенствования нормирования материалов, их учета и хранения, повышения уровня стандартизации и унификации узлов, механизмов.
С точки зрения сферы возникновения и использования резервов экономии материальных ресурсов они делятся на три группы:
* общеэкономические,
* межотраслевые,
* внутрипроизводственные.
Различают источники и пути экономии материальных ресурсов. Источники экономии показывают, за счет чего может быть достигнута экономия. Пути экономии характеризуют, каким образом, при помощи каких мероприятий можно достичь экономии.
Ускорение или замедление оборачиваемости оборотных средств выявляется путем сопоставления фактических показателей с плановыми или предшествующего периода.
При ускорении оборачиваемости оборотных средств (оборотного капитала) из оборота высвобождаются материальные ресурсы и источники их образования, при замедлении – в оборот вовлекаются дополнительные средства.
По результатам оборачиваемости рассчитывается сумма экономии оборотных средств (абсолютное или относительное высвобождение) или сумма их дополнительного привлечения.
Для определения суммы оборотных средств вследствие ускорения их оборачиваемости рассчитывается потребность в оборотных средствах за отчетный период, исходя из фактической выручки от всей реализации за этот период, и скорости оборота за предыдущий период. Разность между этой условной суммой оборотных средств и суммой средств, фактически участвующих в обороте, составит сумму экономии оборотных средств, если оборачиваемость замедлена, то в итоге появится сумма средств, дополнительно вовлеченных в оборот.
Сэо – сумма экономии оборотных средств;
Фср.ост.об.ср– фактические средние остатки оборотных средств;
Qрф – фактический объем реализации;
Qрп – плановый объем реализации;
Фоб ср п – плановая величина оборотных средств.
Экономия или перерасход оборотных средств определяется произведением суммы однодневной реализации на разницу в днях оборотности отчетного и планового периода.
Анализируя эффективность использования оборотных средств, можно определить сумму оборотных средств, высвобожденную из оборота (вовлеченную в оборот) благодаря ускорению (замедлению) их оборачиваемости.
Высвобождение может быть абсолютным и относительным.
Абсолютное высвобождение оборотных средств возникает, когда фактическая потребность меньше плановой или меньше остатков предшествующего периода при сохранении или превышении объема реализации за рассматриваемый период.
Относительное высвобождение имеет место быть в том случае, когда ускорение их оборачиваемости происходит одновременно с ростом объема выпуска продукции, причем темп роста объема производства и реализации опережает темп роста остатков оборотных средств.
Относительное высвобождение оборотных средств характеризуется убытием их фактической стоимости в данное время по сравнению с достигнутой оборотностью за плановое время или за прошлые годы. Т.е. относительное высвобождение – это разница между плановой и расчетной потребностью в нормируемых оборотных средствах:
где Sоб – плановая полная себестоимость объема реализованной продукции в оптовых ценах предприятия;
Коб. ф. – фактическое количество оборотов в прошлом периоде.
Оотн = (Sоб * Тоб) /Тн,
,
Оотн = Фср г* Кзак
Тоб – продолжительность одного оборота в отчетном времени.
Тн - продолжительность планового периода.
Фср. г – средняя годовая стоимость оборотных средств;
Кзак – коэффициент закрепления оборотных средств.
В общем виде высвобождение оборотных средств может быть рассчитано следующим образом:
∆О – соуменьшение оборотных средств в текущем году по отношению к прошлому.
Qфакт. / Тн – сумма однодневной реализации.
Фср.ост.ф. / Qфакт.- Фср.ост.пл. / Qфакт. – разница в днях оборотности отчетных и плановых периодов.
Тн – продолжительность времени, за которое производятся вычисления.
Эффективность использования оборотных средств заключается не только в ускорении их оборачиваемости, но и в снижении себестоимости продукции за счет экономии натурально-вещественных элементов оборотных фондов и издержек обращения.
Сумма относительной прибыли (убытка), полученной за счет изменения выручки от реализации в результате изменения оборотности оборотных средств, может быть рассчитана по формуле:
Прп – плановая величина прибыли от реализации.
Коп – коэффициент относительного выполнения плана реализации за счет ускорения (замедления) оборота оборотных средств.
Сумма дополнительной прибыли (убытка) за счет снижения себестоимости в связи с экономией вещественно-натуральных элементов оборотных средств находится следующим образом:
Прc = Зп - Зф
Зп и Зф – плановая и фактическая полная себестоимость реализованной продукции. Здесь изменение себестоимости принимается как результат экономии (убытка) вещественно-натуральных элементов оборотных средств.
Зная норму расхода и фактический расход материалов на единицу продукции, можно определить экономию или перерасход материальных ресурсов на единицу и на весь выпуск:
Э(П)мр = Рмр.пл. – Рмр.ф., где
Э(П)мр – экономия(перерасход) на программу выпуска,
Рмр.пл.,Рмр.ф.- расход материала на программу выпуска по плану и по факту: Рмр = Нр*q
Для того, чтобы определить экономию или перерасход в стоимостном выражении, необходимо экономию (перерасход) в натуральном выражении на программу выпуска умножить на цену данного материала.
5.5. Способы оценки оборотных средств предприятия.
Анализ стоимости сырья и материалов, поступающих в процесс производства имеет большое значение для эффективного финансового управления. Запасы могут составлять значительный удельный
вес не только в составе оборотных активов, но и в целом в активах предприятия. Это может свидетельствовать о том, что предприятия испытывают затруднения со сбытом своей продукции, что в свою очередь может быть обусловлено низким качеством продукции, нарушением технологии производства и выбором неэффективных методов реализации, недо статочным изучением рыночного спроса и конъюнктуры. Нарушение
оптимального уровня материально-производственных запасов приводит
к убыткам в деятельности компании, поскольку увеличивает расходы по
хранению этих запасов; отвлекает из оборота ликвидные средства; увеличивает опасность обесценения этих товаров и снижения их потребительских качеств; приводит к потере клиентов, если это, вызвано нару шением каких-либо характеристик товаров. В этой связи, определение и
поддержание оптимального объема запасов являются важным, разделом
финансовой работы.
Материально-производственные запасы, отражаются в отчетности в соответствии с правилом низшей из двух оценок - по себестоимости или рыночной цене. Согласно общепринятым стандартам базой оценки материально-производственных запасов является себестоимость, под которой понимаются затраты на их приобретение. Эти затраты не являются постоянной величиной и изменяются в результате колебания цен на эти товары, в связи с чем один и тот же вид товара может иметь различную себестоимость в зависимости от срока его закупки. В условиях большого количества запасов трудно определить фактическую себестоимость товаров, уже находящихся в переработке, и товаров, еще остающихся на складе. Чтобы решить эту проблему, в учете используется допущение, согласно которому последовательность поступления запасов в переработку трактуется не как поток физических единиц товаров, а как движение их стоимостей (flow of costs).
В соответствии с этим используют следующие методы оценки запасов: по себестоимости каждой единицы закупаемых товаров
(specific identification method); по средней себестоимости (average cost),
в частности по средневзвешенной средней (weighted average cost) и
скользящей средней (moving average cost); по себестоимости первых
по времени закупок ФИФО (first-in-first-out-FIFO); по себестоимости
последних по времени закупок – ЛИФО (last-in-first-out-LIFO).
1. Метод оценки оборотных средств на основании определения стоимости каждой еди ницы закупаемых запасов - это учет их движения по фактической себестоимости. Для использования этого метода необходима физичес кая идентификация всех производимых закупок товарно-материаль ных ценностей, что довольно сложно сделать в условиях крупносерийного производства. В связи с этим данный метод, несмотря на его точность, могут применять только те компании, которые либо выполняют специальные заказы на производство какой-либо продукции, либо совершают операции со сравнительно небольшими партиями дорогостоящих товаров (ювелирные изделия и автомобили, некоторые виды мебели и др.).
2. Метод оценки запасов по средней их стоимости основан на использовании соответствующих формул расчёта средних величин. Приближенность результата компенсируется простотой и объективностью исчислений.
3. Оценка запасов по методу ФИФО основана на допущении, что за пасы используются в той же последовательности, в которой они закупаются предприятием, т. е. запасы, которые первыми поступают в производство, должны быть оценены по себестоимости первых по времени закупок.
Порядок оценки не зависит от фактической последовательности расходования материалов. При расчетах применяется формула:
Р=Н+П-К,
где Р — стоимость израсходованных материалов;
Н — остаток материалов на начало периода;
П — стоимость поступивших материалов за период;
К — остаток материалов на конец периода.
Остатки материалов на конец периода оцениваются по цене последней закупки:
К=V*Ц,
где V — количество материалов на конец отчетного периода в натураль ном измерении;
Ц — цена последней закупки.
Этот метод позволяет увеличить остатки производственных запасов при росте их цен. При оценке активов наблюдается рост имущественного положения предприятия. Но при этом будет больше сумма налога на имущество, меньше себестоимость, а значит, выше прибыль и налог на прибыль.
Следствием применения этого метода является то, что запасы на ко нец периода оцениваются практически по их фактической, себестоимости, а в себестоимости реализованной продукции учитываются цены на иболее ранних закупок. В результате этого предприятия могут стремить ся повысить цены реализуемой продукции на основании повышения цен на материально-производственные запасы, хотя при производстве этой, продукции были использованы запасы, купленные до повышения цен на них; но даже и при неизменности цен на реализуемую продукцию в условиях роста цен на материально-производственные запасы при использовании метода ФИФО прибыль предприятия оказывается относительно завышенной.
4. Оценка запасов по методу ЛИФО заключается в том, что поступление запасов в производство оценивается по себестоимости последних по времени закупок, а себестоимость запасов на конец периода определяется исходя из себестоимости наиболее ранних закупок.
Метод ЛИФО позволяет более точно определить себестоимость реализованной продукции и чистую прибыль от реализации, однако иска жает себестоимость запасов на конец периода. Но в отличие метода ФИФО метод ЛИФО обеспечивает увязку текущих доходов и расходов, (принцип соответствия) и позволяет сгладить влияние инфляции. Очевидно также, что при росте цен прибыль, отражаемая предприятием в отчетности, занижается.
Все приведенные методы оценки материально-производственных за
пасов соответствуют международным стандартам учета и отчетности, однако предоставляют существенно различные показатели чистой прибыли компании. Предприятие самостоятельно выбирает метод оценки исходя из особенностей своей финансово-хозяйственной деятельности. Некоторые предприниматели скептически относятся к методу ЛИФО, по скольку он существенно занижает получаемую прибыль, особенно в ус ловиях значительного роста цен. Поэтому, несмотря на то, что метод ЛИФО обеспечивает уменьшение налоговых платежей, компании иног да отказываются от его применения с целью отразить в отчетности более высокую прибыль даже в ущерб налоговым преимуществам.
Тема 6. Нематериальные ресурсы.
Нематериальные ресурсы - это объекты, которые не обладают физическими свойствами, но обеспечивают возможность получения дохода в течение длительного периода времени или постоянно, а также стоимость права пользования природными ресурсами, землей, права на изобретение, авторского права, патентов, товарных знаков, прав на «ноу-хау», продажа марок, приобретенных брокерских мест или прав пользования брокерским местом и др.
Стоимость нематериальных ресурсов отражается в балансе предприятия.
Существует несколько признаков классификации нематериальных ресурсов:
- активы;
- навыки и компетенции.
- приобретаемые;
- нарабатываемые, представленные навыками и компетенциями.
- зависимые;
- независимые.
- защищенные;
- незащищенные.
К защищенным законом нематериальным ресурсам относятся торговые марки и знаки, патенты, авторские права, зарегистрированные модели, контракты и лицензии, торговые секреты, базы данных.
К незащищенным законом относятся информация в общественной сфере, репутация продукта и компании, персональные и организационные сети, ноу-хау.
Нематериальные активы, как и основные средства, амортизируются в процессе эксплуатации. Амортизация нематериальных активов включается в себестоимость по нормам амортизационных отчислений, которые рассчитываются организацией, но не более срока деятельности организации. По нематериальным активам, для которых невозможно определить срок полезного использования, нормы амортизации устанавливаются в расчете на десять лет.
Особенное значение для промышленных предприятий имеет интеллектуальная промышленная собственность. Это совокупность прав, относящихся к изобретениям, промышленным образцам, полезным моделям, товарным знакам, знакам обслуживания. Подобная собственность позволяет объективно оценить стоимость самого предприятия.
Существуют следующие методы оценки рыночной стоимости интеллектуальной промышленной собственности (ИПС)
Тема 7. Издержки и затраты производства.
7.1. Классификация издержек.
Издержки – это израсходованная на что-либо сумма, затраты предприятия.
I. Классификация издержек в зависимости от принадлежности предприятия.
В экономической теории различают явные и неявные издержки.
1. Явные (бухгалтерские) издержки – это все издержки предприятия на оплату используемых факторов производства (оплата труда, основные и оборотные средств, аренда и т. д.). Сумма всех явных издержек – это себестоимость продукции.
Но сумма производственных издержек может быть заниженной, а прибыль, следовательно, завышенной, если учитывать только явные издержки. Поэтому в производственные издержки включаются альтернативные издержки.
2. Неявные издержки – издержки по выпуску продукции, которые не включаются в себестоимость, т.к. они не имеют формы платежей другим организациям или лицам (выгода от безвозмездного использования ресурсов, которые принадлежат фирме на правах собственности). Такие издержки включаются в расчет чистой экономической прибыли и могут носить постоянный характер, если они связаны с собственностью на недвижимость.
1. Вмененные издержки – денежные доходы, которыми жертвует фирма-владелец ресурсов, используя их для собственного производства товаров, а не продавая их на рынке; расходы на приобретение и использование необходимых ресурсов; доходы, которые фирма должна обеспечить поставщику ресурсов, чтобы не допустить их альтернативного использования.
Вмененные затраты – расходы, которые учитываются при принятии решения, но в будущем их может и не быть. Они возникают в случае ограниченности ресурсов.
2. Альтернативные издержки – это издержки использования ресурсов, являющихся собственностью предприятия; выгода, упущенная вследствие неиспользования экономического ресурса в наиболее доходной из всех возможных сфер и отраслей хозяйства (собственник земли не платит ренту, и отказывается от сдачи в аренду и дополнительного дохода; включая деньги в производство, предприниматель отказывается от банковских процентов при вложении этих средств в банк).
3. Экономические издержки - это сумма явных и неявных издержек.
Таким образом, чистая экономическая прибыль предприятия – это разница между доходом от реализации и всеми издержками (явными и неявными).
II. Классификация издержек в зависимости от объемов производства.
1.Постоянные издержки (FC) – это стоимость технических ресурсов, которые не могут изменяться в процессе их использования в краткосрочное время (аренда, уплата банковского кредита, страховых взносов, коммунальных услуг, амортизационных отчислений и т. д.) Постоянные издержки не зависят от объема производимой продукции. Постоянные затраты делятся на три группы:
- Полные постоянные издержки (издержки на бездействие), которые возможны даже тогда, когда деятельность отсутствует, например амортизация
- Постоянные издержки на обеспечение деятельности - они имеют место только при осуществлении деятельности, например, затраты на электроэнергию заработную плату, освещение и т. д.
- Условно-постоянные издержки, которые не меняют до достижения определенного объема производства, а при его достижении изменения скачкообразно (вводится новое оборудование и затраты на единицу продукции увеличиваются через увеличение амортизационных отчислений).
2. Переменные издержки (VC) – это стоимость изменяемых ресурсов для производства определенных объемов продукции (заработная плата, оплата сырья и материалов, топлива, электроэнергии и т.д.). Переменные затраты тоже делятся на три группы:
- Пропорционально-переменные, которые изменяются в прямом соответствии с изменением объемов деятельности.
- Регрессивно-переменные – растут медленнее, чем объем производства.
- Прогрессивно-переменные – растут быстрее, чем увеличиваются объемы производства.
3. Валовые издержки – это сумма постоянных и переменных издержек.
TC =FC + VC.
Деление издержек на постоянные(FC) и переменные (VC) имеет большое значение для деятельности предприятия (например, для принятия решения о закрытии или об объявлении банкротства в случае убыточной деятельности). Фирма объявляет себя банкротом, если предполагаемый доход от реализации продукции будет меньше переменных затрат, и продолжает деятельность, если этот доход больше переменных издержек.
4. Совокупные издержки - сумма всех издержек предприятия за отчетный период
5. Средние издержки (удельные издержки) - это валовые издержки (TC), приходящиеся на единицу продукции. Сравнивая средние издержки с ценой, можно получить представление о производительности работы предприятия.
Средние издержки могут делиться на средние переменные и средние постоянные издержки.
6. Предельные издержки – это изменение совокупности затрат (∆ TC) при изменении выпуска продукции (∆ Q); дополнительные издержки производства, связанные с выпуском дополнительной единицы продукции.
MC=ATC\Q
III. Классификация издержек по форме связи с процессом производства.
1. Затраты на производство – это выраженные в денежной форме расходы на производство промышленной продукции.
2. Непроизводственные затраты – затраты, не связанные непосредственным образом с производством, вспомогательные, побочные расходы (на обучение сотрудников).
Общие затраты – затраты по использованию сырья и материалов, мощностей и услуг, которые относятся к нескольким видам продукции или подразделениям.
Полные затраты – суммарные затраты на производство и реализацию продукции.
IV. Классификация затрат по форме связи с технологическим процессом.
1. Основные затраты – непосредственно связанны с изготовлением продукции, т.е. с технологическим процессом (сырье, основные материалы, технологическое топливо, затраты производственных рабочих).
2. Накладные затраты – связанны с обслуживанием процесса производства, управление вопросов (цеховые, общезаводские, коммерческие, общепроизводственные и общехозяйственные); затраты на ведение хозяйственной деятельности, которые не могут быть непосредственно соотнесены с производством конкретного товара и потому определенным образом распределяются между себестоимостями всех производимых товаров.
V. Классификация затрат по методу учета и распределению затрат между видами продукции.
1. Прямые затраты – непосредственно связаны с изготовлением определенного вида продукции и прямо относятся к ее себестоимости.
2. Косвенные затраты – связанные с работой цеха или предприятия в целом и не могут быть отнесены прямо на себестоимость отдельных видов продукции, а только косвенным образом, по заранее установленному признаку они распределяются между различными изделиями пропорционально обоснованной базе: заработной плате производственных рабочих, стоимости израсходованных материалов, производственной себестоимости, машино-часам работы оборудования по изготовлению соотносящихся изделий, объему выполненных работ и другое (административно-управленческие расходы, затраты на повышение квалификации персонала, издержки в инфраструктуре производства, затраты в социальной сфере).
VI. Классификация затрат по характеру зависимости от данного предприятия.
1. Зависимые – это нормы расхода сырья, материалов, труда.
2. Независимые – нормы амортизационных отчислений, на социальное и медицинское страхование, отчисления в пенсионный фонд и т. д.
VII. Классификация затрат по количеству элементов.
1. Простые затраты состоят из одного элемента (затраты на сырье и материалы, заработная плата основных производственных рабочих).
2. Комплексные затраты – включают некоторые экономические разнородности, но имеющих одинаковое производственное назначение элементов (затраты на содержание и эксплуатации оборудования, цехов и общезаводские расходы, так как каждая статья содержит затраты на материалы и заработные платы, амортизационные отчисления и другое).
VIII. Классификация затрат по способу возмещения.
1. Затраты, включаемые в себестоимость - оплата труда, материальные затраты, амортизация, отчисления на социальные нужды и т. д.
2. Смешанные затраты - это затраты, которые включаются в себестоимость только в пределах норматива, а все что сверх норматива, относится на прибыль. Это командные расходы, расходы на подготовку кадров, на рекламу, представительские расходы
3. Затраты, погашаемые за счет валовой прибыли - затраты, которые не дали прибыли: на содержание законсервированных объектов, судебные и арбитражные расходы, штрафы, пени, неустойки, затраты связанные со стихийными бедствиями, потери от хищений, когда не найден виновник, часть налогов.
4. Затраты, погашаемые за счет чистой прибыли - оплата процентов по краткосрочным ссудам и кредитам, затраты на содержание культурно- оздоровительных центров предприятия, расходы на оплату учебных целей и консультационных услуг, формируется фонд развития производства и фонд материальной поддержки.
Себестоимость продукции – это выраженные в денежной форме текущие затраты предприятий на производство и реализацию продукции.
В соответствии с «Положением о составе затрат по производству и реализации продукции, включаемых в себестоимость продукции, и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении предприятия» (1997 г.), себестоимость – это стоимостная оценка используемых в процессе производства продукции природных ресурсов, сырья, материалов, топлива, энергии, основных фондов, трудовых ресурсов, а также других затрат на ее производство и реализацию.
Как экономическая категории себестоимость продукции выполняет следующие функции:
Различают следующие виды себестоимости:
В современных условиях роль и значение себестоимости продукции на предприятиях очень велики. Снижение себестоимости продукции ведёт к:
- увеличению прибыли, остающейся в распоряжении предприятия;
- появлению большей возможности для материального стимулирования работников и решения социальных проблем;
- улучшению финансового состояния предприятия;
- возможности снижения продажной цены на продукцию.
В состав себестоимости продукции включаются затраты:
В состав затрат включаются все расходы, независимо от того в пределах норм, устанавливаемых законодательством, или сверх этих норм они фактически произведены. Таким образом, предприятиям следует учитывать и включать в плановую и фактическую себестоимость все фактические затраты, связанные с производством и реализацией продукции. Если затраты не связаны с производством и реализацией продукции (на нужды социальной сферы), они в себестоимость не включаются.
В фактическую себестоимость включается дополнительно:
- потери от брака;
- затраты на гарантийный ремонт и гарантийное обслуживание изделий, на которые установлен гарантийный срок службы;
- потери от простоев по внутрипроизводственным причинам;
- недостача материальных ценностей в производстве и на складах при отсутствии виновных лиц;
- пособия в связи с потерей трудоспособности из-за производственных травм, выплачиваемые на основании судебных решений;
- выплата работникам, высвобождаемым с предприятий и из организаций в связи с их реорганизацией, сокращением численности работников и штатов.
От того, какие затраты включаются в себестоимость продукции, зависят такие результаты деятельности предприятия, как прибыль и величина налога с прибыли предприятия. При этом могут быть получены различные результаты в зависимости от применяемой системы финансовой отчетности.
Для целей же налогообложения установлен другой порядок. Перерасходы норм и нормативов не должны уменьшать налогооблагаемую прибыль. Государство не должно терять ту часть прибыли, которая используется на возмещение указанных перерасходов. Поэтому для целей налогообложения прибыли предусматривается корректировка фактически произведённых затрат.
В себестоимость, независимо от норм, в фактически произведенных размерах, включаются затраты:
Но не все расходы, на которые установлены нормы и нормативы, можно относить на себестоимость продукции в фактически произведённых суммах. Например, платежи за предельно допустимые выбросы относят на себестоимость продукции, а платежи за их превышение списывают за счёт прибыли, остающейся в распоряжении предприятия.
Для изучения фактических расходов, планирования и контроля расходования средств, в целях изыскания резервов снижения затрат существуют следующие классификации издержек:
I. Для определения себестоимости единицы продукции, величины общепроизводственных, общехозяйственных, коммерческих расходов применяется классификация расходов по калькуляционным статьям, которые позволяют определить затраты по месту их происхождения, по видам продукции или работ (услуг), по производственному назначению расходов (ремонт, управление и т.д.).
Группировка затрат по статьям используется при определении калькуляции себестоимости продукции определённого вида.
Номенклатура статей затрат не одинакова по предприятиям и зависит от отраслевых особенностей производства. Состав расходов, включаемых в статьи затрат, отличатся от состава расходов по соответствующим элементам. В ряд статей включаются те же элементы (общепроизводственные, общехозяйственные, коммерческие).
Основная номенклатура статей:
1. Сырьё и материалы.
2. Возвратные отходы (вычитаются).
3. Комплектующие изделия и покупные полуфабрикаты.
4. Топливо и энергия на технологические нужды.
5. Основная заработная плата производственных рабочих.
6. Дополнительная заработная плата производственных рабочих.
7. Отчисления на социальные нужды.
8. Расходы на подготовку и освоение производства.
9. Общепроизводственные расходы
10. Общехозяйственные расходы
11. Потери от брака (только по факту)
12. Прочие производственные расходы
13. Коммерческие расходы
Итог первых восьми статей калькуляции образует технологическую себестоимость продукции, первых девяти статей - цеховую себестоимость, первых двенадцати статей – производственную себестоимость, а все 13 статей – полную себестоимость продукции.
Общепроизводственные накладные расходы – это расходы на обслуживание и управление производством. В состав включаются:
1. расходы на содержание и эксплуатацию оборудования;
Общехозяйственные накладные расходы – связаны с функцией руководства, управления, которые осуществляются в рамках всего предприятия. В их состав включаются затраты на:
1. содержание работников аппарата управления, заработная плата, отчисления на социальные нужды, материально-техническое обслуживание их деятельности, затраты на командировки;
2. содержание и обслуживание технических средств управления, освещение, отопление;
3. оплата консультационных, информационных и аудиторских услуг, оплата услуг банка;
4. подготовка и переподготовка кадров, расходы по найму рабочей силы, текущие расходы, связанные с содержанием фондов природоохранного назначения, очистительных сооружений, на уничтожение экологически опасных отходов и платежи за ПВД;
5. ремонт зданий, сооружений и инвентаря общепроизводственного назначения и расходы, связанные с содержанием помещений, предоставляемых бесплатно для организации общественного питания;
6. платежи для обязательного страхования имущества предприятия и отдельных категорий работников, налоги, сборы, платежи и другие обязательные отчисления.
На промышленных предприятиях различают следующие калькуляции себестоимости продукции: сметные, плано вые, нормативные и отчетные.
Сметные калькуляции, которые составляются на изделие или заказ, который выполняется в разовом порядке.
Плановые калькуляции - составляются на освоенную продукцию, предусмотренную производственной программой, определяя величину допустимых затрат на ее производство и реализацию.
Нормативные калькуляции - отражают уровень себестоимости продукции, исчисленной по нормам затрат, действующим на момент её составления.
Отчетные калькуляции показывают фактические затраты на производство и реализацию единицы продукции, нашед шие отражение в бухгалтерском учете по статьям расходов.
II. Классификация затрат по экономическим элементам используется при составлении сметы затрат на производство. Смета затрат является обобщающим документом по себестоимости продукции. Она позволяет определить структуру, объем всех затрат, стоимость реализуемой, валовой, товарной продукции. Затраты, образующие стоимость продукции (работ, услуг), группируются в соотношении с их экономическим содержанием последующим элементам:
1. Материальные затраты (за вычетом стоимости возвратных отходов)
2. Расходы на оплату труда
3. Отчисления на социальные нужды
4. Амортизация основных фондов
5. Прочие расходы
В смету затрат включаются все затраты основного и вспомогательного производства, необходимые для выпуска продукции, а также для выполнения работ и услуг непромышленного характера, как для своего предприятия, так и для сторонней организации.
Затраты на производство исчисляются, как правило, без учета внутризаводского оборота на основе прямых расчетов по каждому элементу затрат.
|
МАТЕРИАЛЬНЫЕ РЕСУРСЫ |
ОПЛАТА ТРУДА |
ОТЧИСЛЕНИЯ НА СОЦИАЛЬНЫЕ НУЖДЫ |
АМОРТИЗАЦИЯ |
ПРОЧИЕ ЗАТРАТЫ |
|
Приобретаемое со стороны сырье и материалы Запасные части Износ инструмента, приспособлений, инвентаря и других малоценных предметов Покупные комплектующие изделия и полуфабрикаты Работы и услуги производственного характера, выполняемые сторонними предприятиями Природное сырье (отчисления на воспроизводство минерально-сырьевой базы, оплата работ по рекультивации, оплата за воду) Покупная энергия всех видов и затраты на ее производство Потери от недостачи поступивших ресурсов в пределах нормы естественной убыли. |
Все выплаты заработной платы Стоимость продукции, выдаваемой работникам в порядке натуральной оплаты Премии, надбавки (выплаты стимулирующего характера) Выплаты компенсирующего характера связанные с режимом работы и условиями труда Стоимость бесплатных коммунальных услуг, питания Выплаты за неявочное время (отпуска, командировки и др.) Выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда Оплата труда работников, не состоящих в штате предприятия Другие выплаты. |
обязательные отчисления по установленным законом нормам органам государственного страхования. |
Сумма амортизационных отчислений на полное восстановление производственных фондов. |
Налоги, сборы, платежи Отчисления в страховые фонды, оплата услуг связи, амортизация по нематериальным активам и прочие затраты, не относящиеся к ранее перечисленным элементам затрат. |
Рисунок 12. – Структура и составляющие себестоимости
В элементе «Материальные затраты» отражается стоимость:
1. приобретаемых со стороны сырья и материалов, которые входят в состав вырабатываемой продукции, образуя ее основу, или являются необходимым компонентом при изготовлении продукции (проведения работ, оказания услуг);
2. покупных материалов, используемых в процессе производства продукции для обеспечения нормального технологического процесса и для упаковки продукции или расходуемых на другие производственные и хозяйственные нужды (проведение испытаний, контроля, ремонт и
эксплуатация оборудования, зданий, сооружений, других основных фондов и прочее), а также запасных частей для ремонта оборудования, износа инструментов, приспособлений, инвентаря, приборов, лабораторного оборудования и других средств труда, не относимых к основным фондам;
3. покупных комплектующих изделий и полуфабрика тов, подвергающихся в дальнейшем монтажу или дополнительной обработке на данном предприятии;
4. работ и услуг производственного характера, выпол няемых сторонними предприятиями или производствами хозяйствами предприятия, не относящимися к основному виду деятельности.
К работам и услугам производственного характера относятся: выполнение отдельных операций по изготовлению продукции, обработке сырья и материалов, проведение испытаний для определения качества потребляемых сырья и материалов, контроля за соблюдением установ ленных технологических процессов, ремонта основных производственных фондов и прочее.
Транспортные услуги сторонних организаций по пере возкам грузов внутри предприятия (перемещение сырья, других видов грузов) с базисного (центрального) склада в цехи (отделения) и доставка готовой продукции на склады хранения до станции (порта, пристани) отправления так же относятся к услугам производственного характера;
5. природного сырья (отчисления на воспроизводство минерально-сырьевой базы, на рекультивацию земель, оплата работ по рекультивации земель, осуществляемых специализированными предприятиями, плата за древесину, отпускаемую на корню, плата за воду, забираемую промышленными предприятиями из водохозяйственных систем);
6. приобретаемого со стороны топлива всех видов, расходуемого на технологические цели, выработку всех видов энергии (электрической, тепловой, сжатого воздуха, холода и других видов), отопление зданий, транспортные работы по обслуживанию производства, выполняемые транс портом предприятия;
7. покупной энергии всех видов (электрической, тепло вой, сжатого воздуха, холода и других видов), расходуе мой на технологические, энергетические, двигательные и другие производственные и хозяйственные нужды предпри ятия. Затраты на производство электрической и других видов энергии, вырабатываемой самим предприятием, а также на трансформацию и передачу покупной энергии до мест ее потребления включаются в соответствующие элементы затрат;
8. потерь от недостачи поступающих материальных ресурсов в пределах норм естественной убыли.
Стоимость материальных ресурсов формируется исходя из цен на их приобретение (без учета налога на добавлен ную стоимость), наценок (надбавок), комиссионных воз награждений, уплачиваемых снабженческим и внешнеэко номическим организациям, стоимости услуг товарных бирж, включая брокерские услуги, таможенных пошлин, платы за транспортировку, хранение и доставку, осуществляемых сторонними организациями.
Затраты, связанные с доставкой (включая погрузочно-разгрузочные работы) материальных ресурсов транспортом и персоналом предприятия, подлежат включению в соот ветствующие элементы затрат на производство (затраты на оплату труда, амортизацию основных фондов, материаль ные затраты и др.).
В стоимость материальных затрат включаются также за траты предприятий: на приобретение тары и упаковки, по лученных от поставщиков материальных ресурсов, за вы четом стоимости этой тары по цене ее возможного исполь зования в тех случаях, когда цены на них установлены особо, сверх цены на эти ресурсы.
В тех случаях, когда стоимость тары, принятой от по ставщика с материальным ресурсом, включена в его цену из общей суммы затрат по его приобретению исключается стоимость тары по цене ее возможного использования или реализации (с учетом затрат на ее ремонт в части материа лов).
Из материальных затрат исключается стоимость возвратных отходов.
Под возвратными отходами производства понимаются остатки сырья, материалов, полуфабрикатов, теплоноси телей и других видов материальных ресурсов, образовав шиеся в процессе производства продукции, утратившие полностью или частично потребительские качества исход ного сырья (химические или физические свойства) и в силу этого используемые с повышенными затратами (понижением выхода продукции) или вовсе не используемые по прямому назначению.
Не относятся к возвратным отходам остатки материаль ных ресурсов, которые в соответствии в установленной тех нологией передаются в другие цехи, подразделения в ка честве полноценного материала для производства других видов продукции. Не относится к отходам также попут ная (сопряженная) продукция.
Возвратные отходы оцениваются в следующем порядке:
- по пониженной цене исходного материального ресурса (по цене возможного использования), если отходы мо гут быть использованы для основного производства, но с повышенными затратами (пониженным выходом готовой продукции) для нужд вспомогательного производства, изготовления предметов широкого потребления (товаров культурно-бытового назначения и хозяйственного обихода) или реализованы на сторону;
- по полной цене исходного материального ресурса, если отходы реализуются на сторону для использования в качестве полноценного ресурса.
В элементе «3атраты на оплату труда» отражаются зат раты на оплату труда основного производственного персо нала предприятия и затраты на оплату труда не состоя щих в штате предприятия работников, занятых в основ ной деятельности.
В состав затрат на оплату труда включаются:
1. выплаты заработной платы за фактически выполненную работу, исчисленные исходя из сдельных расценок, тарифных ставок и должностных окладов в соответствии с принятыми на предприятии формами и системами оплаты труда;
2. стоимость продукции, выдаваемой в порядке натуральной оплаты работникам;
3. выплаты стимулирующего характера по системным положениям: премии (включая стоимость натуральных премий) за производственные результаты, в том числе вознаграждения по итогам работы за год, надбавки к тарифным ставкам и окладам за профессиональное мастерство, высокие достижения в труде и т. д.;
4. выплаты компенсирующего характера, связанные с ре жимом работы и условиями труда, в том числе: надбавки и доплаты к тарифным ставкам и окладам за работу в ночное время, сверхурочную работу, работу в многосменном режиме, за совмещение профессий, расширение зон обслуживания, за работу в тяжелых, вредных, особо вредных условиях труда и т. д.;
5. стоимость бесплатно предоставляемых работникам от дельных отраслей в соответствии с действующим законо дательством коммунальных услуг, питания и продуктов, затраты на оплату предоставляемого работникам предприятия в соответствии с установленным законодательством порядком бесплатного жилья;
6. стоимость выдаваемых бесплатно в соответствии с действующим законодательством предметов (включая форменную одежду, обмундирование), остающихся в личном пользовании;
7. оплата очередных (ежегодных) и дополнительных от пусков (компенсаций за неиспользованный отпуск), проезда к месту отдыха работников предприятий, расположенных в районах Крайнего Севера, приравненных к ним районов, льготных часов подростков, перерывов в работе матерей для кормления ребенка, а также времени, связанного с прохождением медицинских осмотров, выполнением государственных обязанностей;
8. выплаты работникам, высвобождаемым с предприятий и из организаций в связи с их реорганизацией, сокращением численности работников и штатов;
9. единовременные вознаграждения за выслугу лет (надбавки за стаж работы по специальности на данном пред приятии) в соответствии в действующим законодательством;
10. выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда;
11. затраты, связанные с набором рабочей силы, включая оплату выпускникам профессионально-технических учреж дений и молодым специалистам, окончившим высшее или среднее специальное учебное заведение, проезда к месту работы, а также отпуска перед началом работы;
12. оплата в соответствии с действующим законодательством учебных отпусков, предоставляемых рабочим и служащим, успешно обучающимся в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях, в заочной аспирантуре, в вечерних (сменных) профессионально-технических учебных заведениях, в вечерних (сменных) и заочных общеобразовательных учреждениях, в учебных (сменных) профессионально-технических учреждениях, а так
же поступающим в аспирантуру с отрывом от производства, без отрыва от производства, оплата их проезда ч месту учебы и обратно;
13. оплата за время вынужденного прогула иди выполнения нижеоплачиваемой работы в случаях, предусмотренных законодательством;
разница в окладах, выплачиваемых работникам, трудоустроенным с других предприятий, с сохранением в течение определенного срока размеров должностного оклада по предыдущему месту работы, а также при временном заместительстве;
14. дополнительные затраты, связанные с осуществлением работ вахтовым методом, включая доставку работников от места нахождения организации или пункта сбора до места работы и обратно и от места проживания до места работы и обратно;
15. плата работникам-донорам за дни обследования, сдачи крови и отдыха, предоставляемого после каждого дня сдачи крови;
16. оплата труда студентов высших учебных заведений и учащихся средних специальных и профессионально-технических учебных заведений, проходящих производственную практику на предприятиях, а также оплата труда учащихся общеобразовательных школ в период профессиональной ориентации;
17. оплата труда студентов высших учебных заведений и учащихся средних специальных и профессионально-технических учебных заведений, работающих в составе студенческих отрядов;
18. оплата труда работников, не состоящих в штате пред приятия, за выполнение ими работ по заключенным договорам гражданско-правового характера (включая договор подряда), если расчеты с работниками ведет предприятие;
19. другие виды выплат.
В элементе «Отчисления на социальные нужды» отра жаются обязательные отчисления по установленным за конодательством нормам: органам государственного социального страхования, в Пенсионный фонд, в фонд медицинского страхования от затрат на оплату труда работников, Фонд обязательного страхования от несчастных случаев и проф. заболеваний на производстве включаемых в себестоимость продукции по элементу «Затраты на оплату труда».
В элементе «Амортизация основных фондов», отражается сумма амортизационных отчислений на полное восстановление основных производственных фондов предприятия. При расчете амортизационных отчислений предприятием может быть использован один из нижеследующих методов: линейный, уменьшаемого остатка, списания стоимости по числу лет срока полезного использования, списания стоимости пропорционально объему продукции (работ).
К элементу_«Прочие затраты» относятся налоги, сборы, отчисления в специальные внебюджетные фонды; платежи за предельно допустимые выбросы (сбросы) загрязняющих веществ; по обязательному страхованию имущества предприятия, учитываемого в составе производственных фондов предприятия; вознаграждения за изобретения и рационализаторские предложения; платежи по кредитам; оплата работ по сертификации продукции; затраты на командировки; плата сторонним организациям за пожарную и сторожевую охрану; оплата услуг связи, вычислительных центров, банков; плата за аренду отдельных объектов и отдельных частей основных производственных фондов, связанных с производством и реализацией продукции; представительские расходы; расходы на рекламу и другие затраты, ранее не перечисленные.
В составе элемента «Прочие затраты» отражают отчис ления в ремонтный фонд, определяемые исходя из балан совой стоимости основных производственных фондов и нормативов отчислений, утверждаемых в установленном порядке самим предприятием. Ремонтный фонд (резерв средств) образуется для обеспечения равномерного вклю чения затрат на проведение всех видов ремонта основных производственных фондов в себестоимость продукции. Если на предприятии не создается ремонтный фонд, затраты на проведение всех видов ремонтов основных производствен ных фондов включаются в себестоимость продукции по соответствующим элементам затрат.
Платежи по обязательному страхованию имущества и отдельных категорий работников, в также затраты, свя занные со сбытом продукции, могут выделяться из соста ва элемента «Прочие затраты» в отдельные элементы.
В «Прочих затратах» отражаются федеральный и тер риториальный налоги на реализацию горюче-смазочных материалов (ГСМ). Плательщики налога — предприятия, реализующие ГСМ. Налог взимается по ставке 20% от сум мы реализации. Другим налогом является налог на пользо вателей автодорог. Налог взимается по ставке 1,5% от вы ручки предприятий. Налог на владельцев транспортных средств уплачивается владельцами автотранспортных средств в дифференцированных размерах с учетом мощности двига теля машины. Налог на приобретение автотранспортных средств исчисляется от продажной цены автомобиля (без налога на добавленную стоимость, специального налогами акцизов) по ставке 20% (грузовые автомобили, пикапы, легковые фургоны, автобусы, специальные автомобили, легковые автомобили) и 10% (прицепы и полуприцепы).
Также к «Прочим затратам» относится износ по нема териальным активам. Нематериальные активы — затраты предприятия в нематериальные объекты, используемые в течение долгосрочного периода в хозяйственной деятель ности и приносящие доходы: права пользования земель ными участками, природными ресурсами, патенты, лицен зии, «ноу-хау», программные продукты, организационные. расходы, торговые марки, торговые знаки.
Группировка затрат по элементам позволяет предприя тию определить общую сумму затрат, обусловленную его деятельностью. Структура затрат характеризует производ ство как трудоемкое, материалоемкое, фондоемкое, смешан ное. Изучение структуры себестоимости продукции позво ляет определить значение каждого элемента в формирова нии затрат и выявить основные направления снижения себестоимости продукции.
Под структурой себестоимости понимаются её состав по элементам или статьям и их доли в полной себестоимости. Она находится в постоянном движении, и на неё влияют следующие факторы:
- Специфика предприятия. Исходя из этого, различают трудоёмкие, материалоёмкие, фондоёмкие, энергоёмкие предприятия.
- Ускорение НТП.
- Уровень концентрации, специализации, комбинации и диверсификации производства.
- Географическое местонахождение предприятия.
- Инфляция и изменение процентной ставки банковского кредита.
Структуру себестоимости продукции характеризуют следующие показатели:
- соотношение между живым и овеществленным трудом;
- доля отдельного элемента или статьи в полных затратах;
- соотношение между постоянными и переменными затратами, между основными и накладными расходами, между производственными и коммерческими расходами, между прямыми и косвенными затратами и т.д.
Анализ себестоимости продукции должен быть направлен на выявление возможностей повышения эффективности использования материальных, трудовых и денежных ресурсов. Особое значение в настоящее время приобретает функционально-стоимостной анализ (ФСА) затрат на производство и реализацию продукции.
При проведении этого вида анализа, затраты подразделяются на две группы:
- необходимые для выполнения данным изделием его функционального назначения;
- излишние затраты, ненужные для выполнения данным изделием его функций (они обусловлены несовершенством конструкции, технологии, неправильным выбором материалов, неэффективными методами изготовления и эксплуатации продукции).
Функционально-стоимостной анализ (ФСА) исходит из того, что в производстве изготовления имеются излишние затраты. НТП ведёт к тому, что ранее необходимые затраты, со временем перестают быть таковыми и переходят в разряд ненужных. Результатом ФСА должно быть:
- снижение затрат на единицу полезного эффекта, достигаемого путём сокращения затрат при одновременном повышении потребительских свойств изделия;
- повышение качества при сохранении уровня затрат;
- уменьшение затрат при сохранении уровня качества;
- сокращение затрат при обоснованном сокращении технических параметров изделия до их функционально необходимого уровня.
Объектом ФСА может быть не только изделие, но и его составляющие – идея, деталь, технологический процесс и т.д.
План по себестоимости продукции является одним из важнейших разделов плана экономического и социального развития предприятия. Он включает в себя: смету затрат на производство продукции; себестоимость всей товарной и реализованной продукции; план калькуляции отдельных изделий; расчёт снижения стоимости готовой продукции по технико-экономическим факторам.
Стоимость готовой продукции определяется по формуле
ТП = ВП+/-(п+н),
где ВП – валовая продукция,
п – изменение остатков полуфабрикатов своего изготовления,
н – изменение незавершённого производства,
«+» - прирост слагаемых «-», сокращение –
На практике наибольшее распространение получили два метода планирования себестоимости:
Сущность нормативного метода заключается в том, что при планировании себестоимости продукции применяют нормы и нормативы использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
Метод планирования по технико-экономическим факторам является предпочтительным, так как позволяет учесть многие факторы, влияющие на стоимость продукции в плановом периоде:
- технические (внедрение новой техники и технологии);
- организационные (углубление специализации, совершенствование организационной структуры управления и т.д.);
- изменение объёма, номенклатуры и ассортимента выпускаемой продукции;
- специфические факторы, зависящие от особенностей производства.
- получения максимальной прибыли;
-улучшения финансового состояния фирмы;
- повышения конкурентоспособности предприятия и продукции;
- снижения риска банкротства и т.д.
Тема 8. Формирование и использование прибыли предприятия.
Основным источником собственных средств предприятий различных организационно-правовых форм собственности является прибыль. Прибыль – это превышение доходов от продажи товаров, работ, услуг над затратами на их производство и продажу. Рассмотрим схему формирования и использования прибыли предприятия.
Рисунок 13. – Формирование и распределение прибыли предприятия.
Издержки при определении прибыли рассчитываются на тот объем продукции, который запланирован (или зафиксирован фактически) как реальная продукция.
В российской экономике нормативными документами определена система прибылей, которая соответствует условиям формирования бухгалтерской прибыли.
Различают следующие виды прибыли:
1. Прибыль от основной деятельности – разница чистой выручки от реализации (без НДС) и операционных затрат, включающих затраты по реализации, общие и административные затраты, затраты на маркетинг, рекламу исследования и разработки (себестоимости).
2. Внереализационная прибыль – основная часть балансовой прибыли (убытков) предприятия, отражающая финансовые результаты от внереализационных операций, не связанных с производством и реализацией продукции (работ, услуг), продажей основных средств, иного имущества. Определяется как доходы (убытки) за вычетом расходов по внереализационным операциям. При этом к внереализационным доходам относятся - долевое участие в других организациях, доход от сдачи имущества в аренду, курсовая разница, выплачиваемые предприятию штрафы, пени, неустойки и т.д., доход от предоставления в пользование прав на интеллектуальную собственность, проценты по кредитам, получение на безвозмездной основе имущества и т.д. К внереализационным расходам относятся штрафы, пени, неустойки (в случае выполнения договорных обязательств), отрицательные курсовые разницы на валютных счетах, убытки от снижения безнадёжной дебиторской задолженности, судебные издержки, арбитражные сборы и другие работы.
3. Балансовая (общая, полная) прибыль – конечный финансовый результат (прибыль или убыток), выявленный за отчетный период на основании бухгалтерского учета организаций и оценки статей баланса. В балансовую прибыль включается прибыль от реализации продукции и внереализационная прибыль (убыток).
Помимо балансовой прибыли в промышленности (прибыль брутто) рассчитывается прибыль нетто или расчетная прибыль. Она определяется как разность между балансовой прибылью и суммой платежей в бюджет (плата за фонды ПФ, проценты за банковский кредит, и фиксированные платежи).
4. Прибыль от реализации основных фондов предприятия – включает прибыль (убыток), полученную от реализации имущества предприятия, входящего в его основные фонды. При определении прибыли от реализации основных фондов и иного имущества, учитывается разница между продажной ценой и первоначальной или остаточной стоимостью этих фондов и имущества, увеличенной на индекс инфляции.
5. Валовая прибыль (смешанный доход) – вся сумма прибыли предприятия до вычетов и отчислений, включает в себя прибыль от реализации продукции, внереализационную прибыль (убыток) и прибыль от реализации основных фондов предприятия. Является расчётным показателем и используется для целей налогообложения. Она отличается от балансовой прибыли на сумму убытков (суммы сомнительных платежей-долгов, т.е. дебиторская задолженность предприятия, которая не погашена в срок и не обеспечена соответствующими гарантиями).
6. Необлагаемая налогом прибыль – валовая прибыль, уменьшенная на сумму дивидендов, резервов, льгот, образует прибыль, облагаемую налогом. К льготам относятся:
- льгота по прибыли, направляемой на капитальные вложения, предоставляется предприятиям, осуществляющим затраты за счёт прибыли по финансированию капитальных вложений производственного назначения и жилищного строительства, а так же при направлении прибыли на погашение кредитов банка, полученных и использованных на эти цели, включая проценты по кредитам. Эта льгота предоставляется также предприятиям, осуществляющим развитие собственной производственной базы и финансирование капитальных вложений производственного назначения и жилищного строительства в порядке долевого участия, включая погашение кредитов банка, полученных и использованных на эти цели, при условии полного использования ими суммы начисленного износа (амортизации) на последнюю отчётную дату;
- в систему льгот включён ряд льгот, предоставляемых предприятиям в соответствии с Указом Президента РФ №2270 от 22 декабря 1993 г. «О некоторых изменениях в налогообложении и во взаимоотношениях бюджетов различных уровней», чтобы придать им законодательную силу. Это относится к льготе, предоставляемой предприятиям, направляющим прибыль на провидение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, а также в Российский фонд фундаментальных исследований и Российский фонд технологического развития. Размер этой льготы ограничен 10% налогооблагаемой прибыли;
- льгота в пределах нормативов затрат предоставляется по расходам на содержание объектов и учреждений здравоохранения, народного образования, культуры и спота, домов престарелых и инвалидов, детских дошкольных учреждений, детских лагерей отдыха, жилищного фонда;
- добровольные взносы в Фонд поддержки предпринимательства и развития конкуренции;
- отчисления на благотворительные цели, в экологические и оздоровительные фонды, общественным организациям инвалидов.
Все перечисленные льготы не могут уменьшить сумму налога, начисленного до вычета льгот, более чем на 50%.
7. Налогооблагаемая прибыль – прибыль, с которой предприятие обязано уплатить налог на прибыль (24% - из них 7,5% перечисляется в федеральный бюджет, а 15,5 % - в бюджет субъекта федерации). В целях получения налогооблагаемой прибыли необходимо валовую прибыль уменьшить на суммы:
- рентных платежей (вносимых в бюджет в установленном порядке из прибыли);
- доходов (дивидендов, процентов), получаемым по акциям, облигациям и другим ценным бумагам, принадлежащим предприятию;
- доходов от долевого участия в деятельности других предприятий, кроме доходов, получаемых за пределами РФ;
- доходов (включая доходы от аренды и других видов использования) казино, других игорных домов и другого игорного бизнеса, видео салона от проката видео- и аудиокассет и записи на них, определяемых в сумме разницы между выручкой и расходами от этих услуг;
- прибыль от посреднических операций и сделок, если ставка налога по этому виду деятельности, зачисляемого в бюджеты субъектов РФ, отличается от ставки налога на прибыль по другим видам деятельности;
- отчислений в резервные и другие аналогичные фонды, создаваемые в соответствии с законодательством предприятиями, для которых предусмотрено создание этих фондов, но в определённо минимальных размерах.
Дополнительные льготы установлены по отдельным группам плательщиков и отдельным видам деятельности.
Если от общего числа работников инвалиды составляют не менее 50%, то по таким предприятиям ставка на прибыль понижается на 50%. Малые предприятия, занимающиеся определёнными видами деятельности, предусмотренными Законом, в первые два года работы не уплачивают налог на прибыль при условии, если выручка от этих видов деятельности составляет не менее 70% общей выручки, и в третий и в четвёртый год к ним применяют сниженные ставки налога, если выручка от указанных видов деятельности составляет свыше 90% общей выручки. Видами деятельности, обеспечивающими льготные условия налогообложения малых предприятий, являются: производство продовольственных товаров, товаров народного потребления, строительных материалов, медицинской техники, лекарственных средств, изделий медицинского назначения, строительство объектов жилищного, производственного, социального и природоохранного назначения.
Освобождаются от уплаты налога общественные организации инвалидов, предприятия, учреждения и организации, находящиеся в их собственности, а также хозяйственные общества, уставный капитал которых состоит полностью из вкладов общественных организаций инвалидов.
Устанавливаются дополнительные льготы по прибыли предприятиям от реализации произведённой ими медицинской продукции, входящей в перечень жизненно необходимых и важнейших лекарственных средств, изделий медицинского назначения по перечню, утверждённому правительством РФ.
Следует также отметить, что в составе налогооблагаемой прибыли не учитываются средства, получаемые предприятиями в рамках безвозмездной помощи, оказываемой иностранными государствами в соответствии с межправительственными соглашениями, стоимость основных фондов и иного имущества, передаваемых с баланса на баланс предприятий потребительской кооперации. По предприятиям, имеющим доходы от государственных ценных бумаг, в состав налогооблагаемой прибыли не включаются доходы, полученные как от государственных ценных бумаг РФ, так и от ценных бумаг субъектов РФ и ценных бумаг органов местного самоуправления.
8. Чистая прибыль – прибыль, которая остаётся в распоряжении предприятия и используется для технического совершенствования, расширения производства и социального развития. Данная прибыль распределяется по фондам. Акционерные общества формируют резервный фонд, фонд накопления и фонд потребления. Прибыль товарищества распределяется по аналогичным фондам, а другая часть – между учредителями. Казённые предприятия распределяют прибыль по нормативам, установленным уполномоченными органами и направленным на производственные и социальные нужды. Свободный остаток прибыли изымается в доход федерального бюджета. В случае использования средств из фондов не по назначению, установленному законодательством, дополнительные отчисления в эти фонды за счёт уменьшения налогооблагаемой прибыли не производятся.
9. Нераспределенная прибыль – прибыль акционерного общества, компании, остающаяся после уплаты налогов и выплаты дивидендов, используемая в целях реинвестирования, на дальнейшее развитие.
Резервный фонд - предназначен для покрытия убытков, для погашения облигаций и выкупа акций общества в случае отсутствия иных средств. Размер резервного фонда предусматривается уставом и должен быть не менее 15% от уставного капитала. Формируется путем обязательных ежегодных отчислений до достижения установленного уставом размера. Обязательные ежегодные отчисления должны быть не менее 5% от чистой прибыли.
Фонд потребления – предназначен для удовлетворения потребностей работников и содержания организаций и учреждений непроизводственной сферы.
Фонд накопления – направляется на расширение воспроизводства и развитие материальной базы непроизводственной сферы, на прирост запасов и резервов на предприятии.
10. Выделяют экономическую прибыль. Экономическая прибыль разнится с прибылью бухгалтерской на величину неявных издержек, т.е бухгалтерская прибыль это доход минус явные (бухгалтерские) издержки, экономическая прибыль это доход минус сумма явных и неявных (альтернативных) издержек.
Для выявления финансового результата нужно сопоставить выручку с затратами на производство и реализацию (себестоимость):
Когда выручка больше себестоимости, то мы получаем прибыль.
Когда выручка равна себестоимости, то мы лишь возместили затраты.
Когда выручка меньше себестоимости, то мы получаем убытки.
Прибыль выполняет ряд функций:
1. Получение прибыли характеризует экономический эффект, получаемый в результате деятельности предприятия. На величину прибыли, ее динамику воздействуют следующие факторы: независящие от предприятия: конъюнктура рынка, уровень цен на материально-сырьевые ресурсы, нормы амортизационных отчислений и т. д. зависящие от предприятия: уровень цен на реализуемую продукцию, заработные платы, компетентность руководства, конкурентоспособность продукции, организация производства и труда, производительность, состояние планирования.
Эти факторы влияют на прибыль через объем продукции и себестоимость, поэтому для выяснения конечного результата деятельности сопоставляется стоимость объема реализуемой продукции и стоимость затрат и ресурсов, используемых в производстве.
2. Прибыль обладает стимулирующей функцией. Доля чистой прибыли, оставшейся в распоряжении предприятия, может быть достаточной для финансирования расширения производственной деятельности, научно-технического и социального развития предприятия, материального поощрения работников и т. д.
3. Прибыль является одним из источников формирования бюджетов различных уровней. Она поступает в бюджет в виде налогов и используется для финансирования удовлетворения совместных общественных потребностей, обеспечения выполнения государством своих функций, государственных инвестиций, производства, научно-технических и социальных программ.
Добиться увеличения прибыли можно за счёт улучшения качества продукции, роста объёма продукции, использование более совершенной технологии, роста производительности труда.
Следует отметить, что абсолютный размер прибыли характеризует экономический эффект, но не эффективность работы предприятия.
Большой размер прибыли может достигаться ценой значительных затрат. Поэтому обобщающим показателем для оценки деятельности предприятия используют рентабельность.
Тема 9. Показатели рентабельности.
Рентабельность – один из основных стоимостных качественных показателей эффективности производства на предприятии, объединении, отрасли в целом, который характеризует уровень отдачи затрат и степень использования средств в процессе производства и реализации продукции.
Rп = (Пб/(Фосн+Фоб) *100%
Rп – рентабельность предприятия, %
Пб – балансовая прибыль, руб.
Фосн – стоимость основных производственных фондов, руб.
Фоб – стоимость оборотных производственных фондов, руб.
Rпд = (Пб/(Фс.г.осн+Фоб.н) *100%
Rпд – рентабельность производственной деятельности, %
Пб – балансовая или общая прибыль, руб.
Фс.г.осн – среднегодовая стоимость основных производственных фондов, руб.
Фоб.н – стоимость нормируемых оборотных производственных фондов, без учета денежных средств и средств в расчетах, руб.
Rпр = (Пр/Спр) *100%
Rпр – рентабельность продукции, %
Пр – прибыль от реализации продукции, руб.
Спр – полная себестоимость реализуемой продукции, руб.
Показатель определяется на весь объём продукции и по отдельным её видам. При расчёте рентабельности по отдельным видам, прибыль от реализации данного вида продукции сопоставляется с полной стоимостью этого продукта.
Рп = (Пч/В) *100%
Rп – рентабельность продаж, %
Пч – чистая прибыль, руб.
В – выручка от реализации продукции, руб.
5. Рентабельность капитала - исчисляется отношением прибыли (валовой, облагаемой налогом, чистой) к стоимости всего инвестируемого капитала или отдельных его составляющих.
Рк = (П/Ксг) *100%
Rк – рентабельность капитала, %
П – прибыль (валовая, облагаемая налогом, чистая), руб.
К – инвестируемый капитал (собственный, заёмный, основной, оборотный, производственный).
В зависимости от вида капитала различают рентабельность общего, собственного, заемного, основного, оборотного, производственного капитала.
6. Рентабельность активов – позволяет оценить результаты основной деятельности предприятия.
Ра= (П/А ср) * 100%
RА – рентабельность активов, %
П – прибыль (валовая, облагаемая налогом, чистая), руб.
А ср – средняя сумма активов, руб.
5. Рентабельность чистых активов характеризует возврат, который генерируется фондами, используемыми в хозяйственной деятельности предприятия.
Rча – рентабельность чистых активов, %
По – прибыль от основной деятельности, руб.
Ач – чистые активы (разность между суммой всех активов и текущими обязательствами), руб.
По показателям рентабельности можно судить об экономической деятельности предприятия и о возможностях расширения и обновления производства за счёт собственных накоплений.
Тема 10. Трудовые ресурсы предприятия.
Трудовые ресурсы предприятия – это совокупность работников различных профессионально-квалификационных групп, занятых на предприятии и входящих в его списочный состав.
Трудовые ресурсы являются наиболее ценным экономическим фактором производства любого предприятия. Без хорошо подготовленных, квалифицированных работников высокой эффективности работы добиться невозможно, даже если на предприятии самые новейшие технологии, прекрасные идеи самые благоприятные внешние условия.
Многие экономисты часто используют такие понятия как «рабочая сила», «человеческий капитал», «трудовой потенциал».
Под рабочей силой принято понимать способность человека к труду, т.е. совокупность его физических и интеллектуальных данных, которые можно использовать в производстве.
Понятие «человеческий капитал» рассматривается как совокупность качеств, которые определяют производительность труда и должны стать источниками дохода для человека, семьи, предприятия и общества (здоровье, способности, образование, профессионализм, мобильность).
Трудовой потенциал - это максимальные возможности персонала по достижению целей предприятия и выполнению поставленных перед всеми работниками задач.
Кроме того, различают такие понятия, как «кадры», «персонал», «трудовые ресурсы». Понятие «трудовые ресурсы предприятия» характеризует его потенциальную рабочую силу, «персонал » - весь личный состав работающих по найму постоянных и временных, квалифицированных и неквалифицированных работников. Под «кадрами» понимается, как правило, основной(штатный, постоянный) квалифицированный состав работников данного предприятия.
10.1. Классификация персонала.
Для обеспечения эффективности производства важное значение имеет классификация кадров.
I. В первую очередь весь персонал предприятия делится на две большие группы – промышленно-производственный персонал и персонал непроизводственной сферы.
А. К промышленно-производственному персоналу относятся работники всех структур подразделений, занятых подготовкой, осуществлением и обслуживанием всего цикла изготовления и реализации продукции, включая административный и технический персонал (работники основных, вспомогательных, обслуживающих, подсобных цехов, научно-исследовательских, технологических подразделений, аппарат управления, ремонтные службы и т.д.)
Б. К персоналу непроизводственной группы относятся работники таких структурных подразделений, которые совершенно не связаны с профилем деятельности предприятия (работники торговли и общепита, жилищного хозяйства, медицинских и оздоровительных учреждений, учебных заведений и курсов, детсадов, культурных учреждений, состоящих на балансе предприятия).
II. При рассмотрении структуры производственных кадров по функциональному признаку в соответствии с ОКПДТР (общероссийский классификатор профессий, должностей и тарифных разрядов) выделяют следующие группы работников:
А. рабочие – это лица, непосредственно занятые в процессе создания материальных ценностей, ремонтом, перемещением грузов, перевозкой пассажиров и т.д.
Б. руководители – люди, занимающие должности руководителей организации и ее структурных подразделений, а также главы администраций территорий, министры, президенты, председатели, их заместители, главные специалисты, государственные инспекторы.
В. специалисты – работники, выполняющие инженерно-технические, экономические и другие подобные работы (администраторы, бухгалтеры, диспетчеры, инспекторы, агрономы, художники, экономисты, учителя и т.д.).
Г. другие служащие – работники, осуществляющие подготовку и оформление документации, учет и контроль, хозяйственное обслуживание (делопроизводители, секретари, кассиры).
III. По функциональному признаку работники предприятия подразделяются на следующие группы:
А. ИТР – это специалисты, которые организуют и руководят производственным процессом (директора, замы, гл. инженеры, начальники производств, техники, мастера).
Б. служащие - это лица, осуществляющие финансово-расчетные, экономические снабженческие, учетные и контролирующие функции.
В. МОП – работники, предназначенные для содержания служебных помещений в чистоте, занятые обслуживанием рабочих и служащих.
Г. ученики – лица, которых обучают на предприятии в ходе производственного процесса в порядке индивидуального и бригадного обучения, оплачиваемые по ставкам учеников.
Д. охрана – личный состав военизированной, вахтерской, сторожевой охраны.
IV. В случае распределения рабочих по характеру выполняемых функций их разделяют на основных и вспомогательных
А. Основные рабочие непосредственно производят продукцию.
Б. Вспомогательные рабочие заняты обслуживанием основного производственного процесса.
V. Профессионально - квалификационная структура персонала складывается под воздействием профессионального и квалификационного разделения труда.
Профессия – это род трудовой деятельности работника, владеющего комплексом специальных, теоретических знаний и практических навыков, приобретенных в результате специальной подготовки и опыта работы.
Специальность – это вид деятельности в пределах профессии. Специальность требует от работника дополнительных специальных знаний и навыков (например, к профессии «экономист» относятся специальности бухгалтера, аудитора, финансиста, аналитика, маркетолога, кадровика и т.д.)
Профессионально-квалификационная структура служащих предприятия находит свое отражение в штатном расписании . Штатное расписание предприятий и организаций бюджетной сферы – это документ, ежегодно утверждаемый руководителем предприятия и представляющий собой перечень сгруппированных по отделам и службам должностей служащих с указанием разряда (категории) работ и должностного оклада.
VI. Работники каждой профессии и конкретные специальности различаются уровнем квалификации.
Квалификация – это степень профессиональной подготовки рабочих и служащих к выполнению конкретного вида работы. Это мера овладения работником определенной профессии, отражаемая в квалификационных тарифных разрядах, категориях, которые также являются показателями уровня сложности работ.
С целью большей дифференциации кадров по квалификации в настоящее время используют 18-разрядную тарифную систему.
VII. По уровню механизации персонал делят на работников механического и немеханического труда.
Кмех = Чмех / Чобщ,
Кмех – коэффициент механизации – характеризует долю работников механизированного труда в их общей численности,
Чмех число работников механизированного труда,
Чобщ – общее количество работников.
VIII. Распределение персонала по характеру численности предполагает определение явочного и списочного состава.
А. Списочная численность рабочих предприятия – это все наемные работники, которые работают по трудовому договору хотя бы один день в отчетном периоде и выполняют работу, связанную и с основной, и с не основной деятельностью предприятия, а также собственников организации, получающих в ней зарплату. Списочная численность приводится на определенную дату и необходима при заполнении форм федеральной государственной статистики наблюдения. Внешние совместители не учитываются, а внутренние учитываются один раз.
Списочную численность фиксируют ежедневно или на определенную дату, в ней учитывают как фактически работающих, так и отсутствующих по каким-либо причинам.
Внешних совместителей в списочной численности не учитывают.
Внутренних совместителей учитывают только один раз.
Б. Явочная численность – это численность работников, фактически работавших на определенную дату и явившихся на работу (ежегодные, дополнительные отпуска, время болезни и т. д.)
Для определения численности работников за определенный период (месяц, квартал, год) используется показатель среднесписочной численности. Он необходим для определения производительности труда, средней зарплаты, оборота и текучести кадров, для отнесения организации к малым предприятиям и т.д. Среднесписочную численность рассчитывают за какой-либо период, включая праздничные и выходные дни.
В. Среднесписочная численность рабочих за месяц определяется путем суммирования списочной численности за каждый календарный день месяца, включая праздничные и выходные дни, и отношение этой суммы к числу календарных дней месяца.
Среднесписочная численность рабочих за квартал/год определяется путем суммирования среднесписочной численности рабочих за все месяцы работы организации в квартале/году и отношение этой суммы к 4 кварталам/12 месяцам.
Численность рабочих определяется на основании приказов о приеме, переводе работника на другую работу и о прекращении трудовой деятельности. Явочная численность определяется на основе данных табеля учета использования рабочего времени работников. Основными формами документации по учету численности служат: приказы и распоряжения о приеме на работу, перевод на другую работу, предоставление отпуска, прекращение трудового договора, личная карточка работника, табель использования рабочего времени и т.д.
IX. Относительно изменении я объема производства весь персонал предприятия делится на:
А. Условно- переменный - его численность прямо пропорционально зависит от увеличения или уменьшение объема производства;
Б. Условно- постоянный – численность таких работников не зависит напрямую от объема производства, может увеличиваться, например, предприятие расширяется.
X. По квалификационно-должностному признаку кадровый состав предприятия делится на две большие группы:
А. работники умственного труда – руководители, специалисты, работники вспомогательного труда;
Б. работники физического труда – рабочие. Данная группа ещё делится и по сложности труда (легкий труд, средней сложности, сложный труд).
Структура кадров также может определяться по таким признакам, как возраст, пол, уровень образования, стаж работы, степень выполнения норм и т. д.
Информацию о состоянии производственных кадров используют для следующих целей:
- решения вопросов налогообложения
- отнесения организации к малым предприятиям
- выявления наибольшей эффективной структуры
- рационализации кадрового состава и т.д.
Кадровый состав предприятия и его изменения имеют определенные качественные, количественные и структурные характеристики, которые могут быть отражены следующими абсолютными и относительными показателями:
- списочная и явочная численность отдельных категорий и групп работников на определенную дату;
- среднесписочная численность работников за определенный период;
- удельный вес работников отдельных подразделений, групп, категорий в общей численности;
- темпы роста (прироста) численности работников предприятия за определенный период;
- средний разряд рабочих предприятия;
- удельный вес служащих, имеющих высшее или среднее профессиональное образование в общей численности служащих и работников предприятия;
- средний стаж работы по специальности руководителей и специалистов предприятия;
- текучесть кадров по приёму и увольнению работников;
- фондовооруженность труда работников.
10.2. Производительность труда и эффективность использования трудовых ресурсов предприятия.
Эффективность использования трудовых ресурсов выражается изменением производительности труда.
Производительность труда характеризует эффективность затрат труда в материальном производстве или эффективность трудовой деятельности людей определяется количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу производимой продукции или выполненной работы.
Существуют следующие виды производительности:
В = КП \ ЗРВ
В – выработка,
КП – количество продукции,
ЗРВ - затраты рабочего времени.
2 Производительность общественного труда – учитывает затраты как живого, так и прошлого, овеществлённого в оборудовании, сырье, материалах и т.д.
3 Трудоёмкость продукции (обратный показатель выработки) – это сумма всех затрат труда на производство единицы продукции на данном предприятии.
В = ЗРВ / КП
Показатель выработки продукции. Выработка продукции – наиболее распространенный показатель производительности труда.
В = Q / Р В = Q | 3PB
Q – количество производимой продукции или выполненной работы,
Р - среднесписочная численность работающих,
ЗРВ - затраты рабочего времени.
Выработка показывает количество продукции, производимое в единицу рабочего времени или приходящееся на одного среднесписочного работника.
Выработка зависит от того, в каких единицах измеряется объём продукции, различают определение выработки в натуральных, стоимостных показателях, показателях нормирования рабочего времени.
А) При натуральном методе объем продукции измеряется в натуральных показателях (штуках, тоннах, литрах и т. д.) Такие показатели характерны для предприятий, выпускающих однородную продукцию. Если предприятие выпускает несколько видов или марок однородной продукции, то выработка определяется в условных или условно- натуральных единицах (в доменных цехах при определении выработки различные виды чугуна приводятся к предельному чугуну)
Б) Стоимостный метод используется при изготовлении разнородной продукции, при расчете выработки по группе предприятий, в объединениях, отраслях, комплексах. При этом стоимость продукции в оптовых ценах делится на среднесписочную численность промышленно-производственного персонала соответствующей хозяйственной структуры. При этом методе стоимость определяется по валовой продукции, товарной, реализованной, чистой, условно-чистой и т.д. в зависимости от области использования данного показателя.
В) При использовании нормированного рабочего времени выработка определяется в нормо-часах, которые относятся к фактическим затратам рабочего времени. В основном используется на отдельных рабочих местах, в бригадах, на участках при выпуске разнородной и незавершенной производством продукции, которую нельзя измерить ни в натуральном, ни в денежном выражении.
Показатели выработки различаются и в зависимости от единицы измерения рабочего времени. Выработка может быть определена на один отработанный человеко-час (часовая), один отработанный человеко-день (дневная), на одного среднесписочного работника в год квартал или месяц (годовая, квартальная или месячная).
2. Трудоёмкость продукции выражает затраты рабочего времени на производство единицы продукции (обратный показатель выработки).
Т= ЗРВ \ Q
Существуют следующие виды трудоёмкости:
- технологическая трудоёмкость – включает все затраты рабочих, сдельщиков и повременщиков, tтех.
- трудоёмкость обслуживания производства – включает затраты труда вспомогательного рабочих, t обсл.
- производительная трудоёмкость – затраты труда всех рабочих, как основного, так и вспомогательного, tтех +tобсл.
- трудоёмкость управления производством включает затраты труда руководителей, специалистов, служащих, tупр.
- полная трудоёмкость – это затраты труда всех категорий промышленно-производственного персонала.
Tпол=tтех+tобсл+tупр.
По характеру назначения затрат труда различают нормированную, фактическую и плановую трудоёмкость.
По объекту начисления различают трудоёмкость на операцию, деталь, изделие, товар и валовую продукцию.
По месту приложения труда выделяют трудоёмкость заводскую, цеховую, участка, бригады, рабочего места.
Разными могут быть подходы при расчёте производительности труда и при определении затрат рабочего времени на изготовление продукции, а не только при определении стоимости продукции. Таким образом, в зависимости от принятых единиц рабочего времени, различают часовую, дневную, месячную, квартальную, годовую производительность труда.
Часовая производительность – годовой выпуск продукции делится на количество часов, отработанных в течение года всеми рабочими.
Дневная производительность – объём продукции за определённый период времени делится на количество дней в периоде.
Эти два показателя характеризуют работу не всех категорий работающих, а только рабочих, так как учёт рабочего времени в часах и днях ведут только для них. А для оценки эффективности работы всего ППП определяют годовую, квартальную и месячную производительности труда.
Ни один из этих методов оценки производительности труда не является общепризнанным, каждый имеет достоинства и недостатки, поэтому на предприятиях используют систему различных показателей производительности труда.
При изучении вопросов производительности труда необходимо рассматривать факторы роста производительности труда.
Факторы роста производительности труда – это причины, под влиянием которых меняется её уровень и динамика.
В практике планирования и учета затрат на предприятиях все факторы изменения производительности труда группируются по следующим видам:
- регионально - экономические (природно-климатические условия, сбалансированность рабочих мест и трудовых ресурсов) и экономико-географическое (освоенность района, наличие местных строительных материалов, свободные ресурсы рабочей силы, электроэнергии, воды, рельеф, расстояние до коммуникаций);
- факторы структурных сдвигов – сдвиги в изменении доли покупаемых изделий и полуфабрикатов, относительно сокращения численности работающих в связи с ростом объёма производства;
- факторы ускорения НТП – внедрение следующих поколений высокоэффективной техники, использование прогрессивных технологий, внедрение гибких переналаживаемых производств;
- организационные факторы – совершенствование управления и организации производства, внедрение современных форм организации и стимулирования труда;
- социальные факторы – сокращение объёма монотонного, вредного и тяжелого труда, улучшение условий труда.
Другим важным этапом аналитической работы на предприятии является поиск резервов роста производительности труда, разработка организационно-технических мероприятий по реализации этих резервов и непосредственное внедрение этих мероприятий.
Под резервами роста производительности труда понимаются неиспользованные ещё возможности экономии затрат живого и овеществлённого труда.
Различие между понятиями «факторы» и «резервы» заключается в том, что фактор – это причина возможности осуществления какого-либо явления, а резерв – это нереализованная возможность в каждом конкретном случае.
В российской практике получила распространение следующая классификация резервов повышения производительности труда:
1. повышение технического уровня производства: механизация и автоматизация производства; внедрение новых видов оборудования; внедрение новых технологических процессов; улучшение свойств изделий: повышение качества сырья и новых материалов.
2. улучшение организации производства и труда: повышение норм и зон обслуживания; уменьшение числа работающих, не выполняющих нормы; упрощение структуры управления; механизация учетных и вычислительных работ; повышение уровня специализации производства.
3. изменение внешних, природных условий: горно-геологических условий добычи угля, нефти, руд; содержания полезных веществ.
4. структурные изменения в производстве: удельных весов отдельных видов продукции; трудоёмкости производственной программы; доли покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий; удельного веса новой продукции.
По времени использования различают текущие и перспективные результаты.
По месту выявления и использования – отраслевые, межотраслевые и внутри производственные.
10.3. Формирование кадрового потенциала.
Механизация, автоматизация и компьютеризация производства, рост его энерговооруженности, повышение требований к санитарно – гигиеническим, эстетическим и социально-психофизиологическим факторам неизбежно приводят к усложнению труда и необходимости повышения квалификации работников.
В этих условиях на первое место выходят вопросы формирования кадрового потенциала, обеспечение его воспроизводства и стабильности.
Под формированием кадрового потенциала понимают комплекс взаимосвязанных мероприятий, направленных на своевременное и полное обеспечение предприятия работниками нужных специальностей и уровня квалификации, способными эффективно решать возложенные на них производственные задачи. При этом важную роль играет правильный подбор расстановка кадров.
Подбором кадров называется процесс определения пригодности кадров для эффективного выполнения ими своих функций. Основными требованиями здесь являются интересы производства, возможности использования профессионально-квалификационных качеств работников, соответствие личных и деловых качеств характеру деятельности.
Важную роль в подборе кадров играет профориентация и профотбор.
Профориентация – это осознанный выбор сферы профессиональной деятельности. Она состоит из профинформации, профдиагностики и профконсультации.
Профинформация – это подготовка и распространение сведений о различных профессиях (выставки, экскурсии, материалы о содержании различных профессий).
Профдиагностика – это определение индивидуальных склонностей людей к конкретным профессиям или роду деятельности (различные методики и тесты).
Профконсультация - проводится при приеме на работу с учетом возможностей удовлетворения профессиональных запросов претендентов на вакантное рабочее место.
При профотборе исследуют способности кандидата на профессию не вообще, только те из них, которые обеспечивают успешное выполнение профессиональных задач.
Важным условием повышения эффективности производства является правильная расстановка и использование кадров в соответствии с уровнем подготовки, опытом работы, деловыми и личными качествами.
Степень соответствия квалификации работника выполняемой работы оценивают с помощью коэффициента использования кадров:
Кик = КР \ РРср
Кик – коэффициент использования кадров
КР - квалификационный разряд
РРср - средний разряд выполняемых работ
Кик = 1 - это означает полное соответствие
Кик < 1 - неудовлетворительный подбор кадров, требует повышения их квалификации
Кик > 1 - отставание технического уровня продукции, требует его повышения.
Оба отклонения могут быть причиной текучести кадров и следовательно рост экономического ущерба (потери в виде недовыполненной продукции в период поиска новой работы, снижение выработки между увольнением и при поступлении на новое место работы, увеличение брака при освоении новых профессий и т.д.).
Уменьшить текучесть можно с помощью улучшения условий труда, размера заработной платы, повышения содержательности труда, создания благополучного социально-психологического климата, обеспечение квалификационного роста.
Система непрерывного образования кадров.
Подготовка кадров на производстве осуществляется в форме индивидуального, бригадного и курсового обучения.
При индивидуальном обучении учеников прикрепляют к высококвалифицированным рабочим или мастерам, и после сдачи экзаменов им присваивался определенный квалификационный разряд.
Бригадное обучение имеет две формы:
1 форма – учеников объединяют в бригады, в которых они под руководством инструкторов выполняют работу в соответствии с учебным планом.
2 форма – учеников зачисляют в состав действующих бригад, где они приобретают соответствующие знания и навыки ( сходно с индивидуальным обучением).
При курсовом обучении производится подготовка по более сложным профессиям, осуществляется с отрывом и без отрыва от основной работы.
Кадры предприятия не являются постоянной величиной : одни работники увольняются другие принимаются на работу. Состояние кадров на предприятии определяется с помощью следующих показателей:
коэффициент выбытия кадров:
Квк= Чув\Чср)*100,
где Чув- численность уволенных за период работников,
Чср – среднесписочная численность работников за период,
коэффициент приема кадров:
Кпр= (Чпр\Чср)*100,
где Чпр – численность принятых за период работников,
коэффициент оборота кадров:
Кок = (Чув + Чпр)\Чср * 100,
Коэффициент текучести кадров:
Ктк = (Чув\Чср) *100,
где Чув – численность уволенных за период работников за прогулы, по собственному желанию, за нарушения трудовой дисциплины.
Потери в численности работников от текучести кадров определяются по формуле:
Ч = ( Ктк * Чср * Дн) \ (Тпл *100) ,
где Дн – перерыв в работе в днях при каждом переходе работника из одной организации в другую (для укрупненных расчетов принимается равным 20 дней);
Тпл – плановый фонд рабочего времени одного работника по балансу в днях.
Библиографический список: