У вас вопросы?
У нас ответы:) SamZan.net

ТЕМА ТРАНСЛЯЦИИ ЦЕННОСТЕЙ МИССИИ И ЦЕЛЕЙ МГЕР НА ВСЮ ГЛУБИНУ ОРГАНИЗАЦИИ Отдельный проект по трансляции ц

Работа добавлена на сайт samzan.net: 2015-07-10

Поможем написать учебную работу

Если у вас возникли сложности с курсовой, контрольной, дипломной, рефератом, отчетом по практике, научно-исследовательской и любой другой работой - мы готовы помочь.

Предоплата всего

от 25%

Подписываем

договор

Выберите тип работы:

Скидка 25% при заказе до 27.4.2025

СИСТЕМА ТРАНСЛЯЦИИ ЦЕННОСТЕЙ, МИССИИ И ЦЕЛЕЙ МГЕР НА ВСЮ ГЛУБИНУ ОРГАНИЗАЦИИ

(Отдельный проект по трансляции ценностей, миссии и целей МГЕР на всю глубину организации)

Базовая цель: Создать новую корпоративную культуру организации, каскадировать новую корпоративную культуру на всю глубину организации

Основные результаты:

  1. Каждый активист знает ценности и миссию организации
  2. Каждый руководитель проекта на уровне региона и каждый руководитель штаба может транслировать ценности и миссию во внешние аудитории (выступает, аргументирует, представляет, приводит примеры)

Сроки реализации: сентябрь 2012 – март 2013 года

уровень внутри организации

субъект трансляции

формат

члены ЦШ, КС, ЦКРК, сотрудники аппарата ЦШ, руководители федеральных проектов

член КС, ответственный за идеологическое направление

очный спецсеминар

руководители РШ и члены РШ, ответственные за идеологическую работу

член КС, ответственный за идеологическое направление и внутренние тренеры (федеральный уровень)

очный спецсеминар (по округам или федеральный)

члены РШ, руководители федеральных проектов на рег. уровне, руководители рег. проектов, руководители местных штабов

внутренние тренеры (фед. и рег. уровень)

очные спецсеминары в регионах + форматы дистанционной поддержки (дистанционный курс)

члены местных штабов, руководители проектов на местном уровне, активисты

член РШ, ответственный за идеологическую работу

+ внутренние тренеры (рег. уровень)

очные спецсеминары + форматы дистанционной поддержки (дистанционный курс)

Спецмероприятия, необходимые для реализации проекта и последующего самовоспроизводства системы:

  1. Организационное выделение в каждом РШ ответственного за идеологическую работу (в регионах, где есть рег. тренеры МГЕР – оптимально поручить этот блок рег. тренеру)
  2. Создание дистанционного курса поддержки
  3. Проведение спецсеминаров по округам или единого федерального для руководителей РШ и членов РШ, ответственных за идеологическую работу (подготовка субъектов трансляции на уровне региона и носителей ценностей – ролевых поведенческих моделей)



1. Приоритеты читателей ХХ века в России.html
2. Тема 1. ПОЛТТОЛОГИЯ КАК НАУКА
3. мозговой атаки составить группы студентов для проекта; 2 самостоятельная работа студентов по проекту- с
4. Организация логистического управления на предприятии
5. го декабря состоялся финал конкурса Гранпри Бухтояров Олег 1 место Худойбердыева Диана 2 место Ла
6. Тревожное состояние больных при различных гинекологических заболеваниях
7. тематики Технический университет Кафедра истории и политологии АНТИЧНЫЙ
8. Perch these wlls; For stony limits cnnot hold love out nd wht love cn do tht dres love ttempt; Therefore thy kinsmen re no let to me
9. ТЕМАТИКИ МОЛИБОГА Володимир Миколайович УДК 517
10. правовых форм организаций и многообразных форм собственности коренным образом повлияли на механизм системы